世田谷区の4週8休以上の看護師求人

患者さん本位の丁寧な診療を心がける、2008年開院のきれいなクリニックです。美容皮膚科も行っています。

【保育園】認可・認証保育園に加え、大手企業や病院の事業所内保育所を運営している企業です。日本では従来、発達心理学を基礎とした乳幼児教育が行われてきましたが、ポピンズでは、脳科学の視点を積極的に取り入れ、0歳児からのお子様の発達と教育に力を注いでいます。独自の保育方針、「エデュケア」（エデュケーション（教育）とケア（保育）を組み合わせた言葉）を掲げています。千歳烏山駅徒歩4分にございます。

大手企業や病院の事業所内保育所を運営している企業です。経堂駅徒歩7分にございます。

【保育園】認可・認証保育園に加え、大手企業や病院の事業所内保育所を運営している企業です。日本では従来、発達心理学を基礎とした乳幼児教育が行われてきましたが、ポピンズでは、脳科学の視点を積極的に取り入れ、0歳児からのお子様の発達と教育に力を注いでいます。独自の保育方針、「エデュケア」（エデュケーション（教育）とケア（保育）を組み合わせた言葉）を掲げています。用賀駅徒歩圏内にございます。

大手企業や病院の事業所内保育所を運営している企業です。三軒茶屋駅徒歩9分にございます。

大手企業や病院の事業所内保育所を運営している企業です。経堂駅徒歩10分にございます。

大手企業や病院の事業所内保育所を運営している企業です。二子玉川駅徒歩4分にございます。

【保育園】認可・認証保育園に加え、大手企業や病院の事業所内保育所を運営している企業です。日本では従来、発達心理学を基礎とした乳幼児教育が行われてきましたが、ポピンズでは、脳科学の視点を積極的に取り入れ、0歳児からのお子様の発達と教育に力を注いでいます。独自の保育方針、「エデュケア」（エデュケーション（教育）とケア（保育）を組み合わせた言葉）を掲げています。羽根木にある保育園です。

奥沢駅前にある82床の回復期リハビリテーション病院です。院内は清潔でキレイに整えられており、患者様を初め、働く看護師さんや医師の方も快適に過ごせる環境が整っています。今後、整形外科と脳外のリハビリに力をいれていく予定で、充実した医療検査機器と、医師・看護師・理学療法科といった職種間での密な連携を大切にし、患者さまの生活の質の向上を支援しています。

【有料老人ホーム】株式会社ニチイケアパレスは医療・介護・教育の3事業を柱とする株式会社ニチイ学館（東証一部上場企業）の100%子会社です。充実した教育で、ご利用者の多様なニーズに対応できるサービスを実現しています。主に首都圏にて「介護付有料老人ホーム ニチイホーム」と、「サービス付き高齢者向け住宅 アイリスガーデン」を運営しています。

東京都世田谷区にある、地域密着の保育園です♪
保護者の方々と連携しながら、園児一人一人の個性を伸ばすことを重視して保育を行っています。
0歳児のときから指先のトレーニングや作業などを通して園児の全身の筋肉を発展させているところが特徴です。

比較的小規模な保育園なので、一人一人の園児としっかり関わりたい看護師様におすすめの保育園です♪

成城学園前駅 ・祖師ヶ谷大蔵駅（小田急小田原線）から徒歩10分にある訪問看護ステーションです。
在籍看護師が共通して持っているものは、困っている方を助けたいという想いです。この想いがベースにあり、さまざまな経験を積み上げることでプロフェッショナルは磨かれていきます。病気や障害と向き合って暮らす方の看護を担うスタッフとして求められているのは、知識や経験だけではありません。相手の気持ちになって物事を考える力です。日常生活を送る上でのリスクや、どのように事前に予防するのか、このような姿勢を持つことを大切にしています。

【新規オープン予定】全国に、20箇所以上の施設展開をするRecovery International株式会社の訪問看護ステーションです
代々木八幡駅徒歩4分。

全国に、20箇所以上の施設展開をするRecovery International株式会社の訪問看護ステーションです。

内科、循環器内科、消化器内科等を扱う内科クリニックです。

セコム医療システム提携の病院で安定した経営をしています。医療から福祉までの一貫したサービスが提供できる複合施設群を形成し、地域密着型の医療・福祉中核施設を目指しています。

｀輝く保育士が輝く子どもと、子どもの未来を育てる”。それが雲母の保育力。安全だけが配慮された画一的な保育とは違う、皆様が本当に求める保育
を目指し、日々新しい実践が出来るように取り組んでいます。

【新規オープン予定】東京都を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
おうちの看護は、2015年7月に設立された東京都内を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
「都市型高齢社会を持続可能な仕組で支える」という理念の元、病院という非日常の空間ではなくご自宅という日常的な空間で病院と同じ医療を提供し、「住み慣れた場所でいつまでも自分らしく」という社会の実現を目指しています。
また、「持続可能な仕組み」は働くスタッフにも当てはまります。夜勤がなく、残業もほとんどないため、自分の時間を有効的に使うことができます。また、あげた成果に対して正当な評価と対価を得られる制度を整えているので、目標を持って仕事をしたい人にも適した職場環境です。

東京都を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
「都市型高齢社会を持続可能な仕組で支える」という理念の元、病院という非日常の空間ではなくご自宅という日常的な空間で病院と同じ医療を提供し、「住み慣れた場所でいつまでも自分らしく」という社会の実現を目指しています。
また、「持続可能な仕組み」は働くスタッフにも当てはまります。夜勤がなく、残業もほとんどないため、自分の時間を有効的に使うことができます。また、あげた成果に対して正当な評価と対価を得られる制度を整えているので、目標を持って仕事をしたい人にも適した職場環境です。

おうちの看護は、2015年7月に設立された東京都内を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
「都市型高齢社会を持続可能な仕組で支える」という理念の元、病院という非日常の空間ではなくご自宅という日常的な空間で病院と同じ医療を提供し、「住み慣れた場所でいつまでも自分らしく」という社会の実現を目指しています。
また、「持続可能な仕組み」は働くスタッフにも当てはまります。夜勤がなく、残業もほとんどないため、自分の時間を有効的に使うことができます。また、あげた成果に対して正当な評価と対価を得られる制度を整えているので、目標を持って仕事をしたい人にも適した職場環境です。