病棟
2交代 / 常勤
エージェント求人
年間休日123日
4週8休以上
月給32万円以上可
医療法人厚生会
施設情報
虹が丘病院
長崎県長崎市
/ 道ノ尾駅
徒歩16分
-
正看護師募集中
29.7万円/月
451万円/年
※経験5年の例賞与 4.47ヶ月
- 勤務時間
-
8:30～17:00 （休憩60分）16:30～8:45 （休憩120分）
募集状況更新日：2026/07/16（4日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2026/06/05
正看護師の募集を開始
-
2025/04/16
正看護師の募集を休止
-
2025/03/12
正看護師の募集を開始
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2024/08/30
正看護師の募集を休止
-
2023/10/23
正看護師の募集を開始
-
2020/09/17
正看護師を休止中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
《年間休日123日と充実のサポートで、私生活も大切にしながら働けます》
◆年間休日が123日あり、残業も月平均5時間程度と非常に少ないため、プライベートの時間をしっかりと確保できます。
◆日勤帯に利用できる併設の託児施設があり、育児時短制度や授乳制度も整っているため、子育て中のお母さんナースも安心して長く働ける環境です。
◆日替わりの温かい食事が楽しめる明るい社員食堂や、旅行・レジャーがお得になる福利厚生倶楽部など、日々の生活を豊かにする嬉しい福利厚生が用意されています。
《高水準の賞与と入職一時金で、日頃の頑張りがしっかりと還元されます》
◆基本給に加えて処遇改善手当や業務加算手当が毎月支給され、夜勤を4回行った場合の月給は288,000円以上と、安定した収入を得られます。
◆賞与は年3回、前年度実績で計4.47ヶ月分と高い支給実績があり、日々の看護業務への取り組みが手厚く評価される仕組みです。
《マンツーマンの丁寧な指導により、安心して新しい環境に馴染めます》
◆先輩看護師がマンツーマンで指導を行うプリセプター制度が導入されているため、新しい職場や業務に不安がある方も安心して仕事を覚えられます。
◆プリセプターだけでなく、教育担当のアソシエートナースも加わった二人体制でサポートし、病棟スタッフ全員で温かく見守る風土があります。
◆入職直後のオリエンテーションで病院の規則やマナーを学び、その後も個人の習熟度を確認しながら、1年間を通してじっくりと教育が進められます。
《一歩ずつステップアップできる現任教育と、資格取得への手厚い補助があります》
◆クリニカルラダーに沿ってeラーニングを用いた個別学習ができるため、日々の業務と両立しながら自身のペースに合わせて専門知識を深めることが可能です。
◆院内での研修会や専門性を高める勉強会のほか、長崎県看護協会などの院外研修へ参加する機会も豊富に用意されています。
◆キャリア支援として、資格取得や更新のための研修参加費、さらには出張費の補助など、看護師としての成長を金銭面からも手厚くサポートしています。
《地域に密着した救急・急性期医療の現場で、質の高い看護を実践できます》
◆長崎市北部において救急・急性期医療の重要な役割を担う急性期一般病院であり、近年では整形外科や眼科も開設して地域医療に大きく貢献しています。
◆内科や外科、人工透析、リハビリテーション科など幅広い診療科目を有しており、様々な看護実践を通じて専門職としての経験を豊かにできる環境です。
◆多職種が緊密に協働し、患者様やご家族の思いに寄り添いながら、安全で安心な療養環境を整える「心くばりの看護」を大切にしています。
【年間123日休み★託児所あり★電子カルテ★看護師寮あり】待遇や福利厚生が充実している人気病院での病棟募集となります。
仕事内容
◆病棟における看護業務及び付随する業務全般を担当していただきます。
施設形態・診療科目
内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、心臓血管外科、皮膚科、肛門科、放射線科、リハビリテーション科
応募資格
◆看護師免許の有資格者の方
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～17:00 （休憩60分）
- 夜勤 16:30～08:45 （休憩120分）
給与例
モデル給与 経験1年 / 正看護師
年収 436 万円 月給 28.8 万円 賞与91.1万円
月給内訳
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基本給204,000円
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夜勤手当15,000円
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処遇改善手当19,000円
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業務加算手当5,000円
モデル給与 経験5年 / 正看護師
年収 451 万円 月給 29.7 万円 賞与95.2万円
月給内訳
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基本給213,000円
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夜勤手当15,000円
-
処遇改善手当19,000円
-
業務加算手当5,000円
想定給与 正看護師
年収 436～492 万円 月給 28.8～32.2 万円 賞与91～106万円
月給内訳
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基本給204,000～238,100円
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夜勤手当15,000円
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処遇改善手当19,000円
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業務加算手当5,000円
※賞与については夏期・冬期・期末の計3回となります
諸手当
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残業手当あり
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通勤手当※上限20,000円まで（※20km超えると追加手当あり）
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夜勤手当15,000円/回
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処遇改善手当19,000円
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扶養手当7,000円/人※1名から支給
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業務加算手当5,000円
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年3回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
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病床数150床
休日・休暇詳細
-
年間休日123日
-
残業
あり
- 4週8休以上
- 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、介護休暇
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
-
寮
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託児所
-
退職金
車通勤
・駐車場あり
・※駐車場無料
託児所
対象：0歳～4歳、日勤のみ利用可能
その他の福利厚生
職員互助会（虹友会）
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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