病棟
2交代 / 常勤
エージェント求人
4週8休以上
担当業務未経験可
月給27万円以上可
医療法人社団生和会
施設情報
たかの橋中央病院
広島県広島市中区
/ 鷹野橋駅
徒歩1分
-
正看護師募集中
27.2万円/月
409万円/年
※経験2年の例賞与 3.8ヶ月
- 勤務時間
-
8:30～17:30 （休憩60分）16:30～9:30
募集状況更新日：2025/11/26（9日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2024/06/05
正看護師の募集を開始
-
2024/05/24
正看護師の募集を休止
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2024/04/08
正看護師の募集を開始
-
2020/09/17
正看護師を休止中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪たかの橋中央病院は、回復期リハビリテーションを深く学べる環境です！≫
◆たかの橋中央病院は、脳神経外科・内科に強みを持つ病院として、2024年5月に回復期リハビリテーション病棟を新設いたしました。これにより、急性期治療を終えられた患者様が、住み慣れた地域での生活に戻るための大切な回復期リハビリテーションを専門的に深く学ぶことができます。
◆ガンマナイフやHIFU前立腺がん治療といった最先端医療にも触れる機会があるため、回復期リハビリテーションだけでなく、幅広い医療知識を吸収し、患者様の全体像を捉えた看護を実践できる力が身につきます。
◆当院の母体である生和会は、西日本を中心に複数の病院や施設を展開しており、広島市内の同法人病院とも積極的に勉強会や見学会などを通して情報交換を行っています。回復期リハビリテーションにおける最新の知見や多職種連携のノウハウを、病院の枠組みを超えて学ぶことができるのも大きな魅力です。
≪回復期リハビリテーション看護を支える充実した教育体制！≫
◆たかの橋中央病院では、回復期リハビリテーション看護に特化した専門性を高めるため、充実した教育体制を構築しています。集合研修（Off-JT）と臨床現場での研修（OJT）を連携させ、「個々の看護実施の能力」「セクション別研修」「新人看護研修」「組織役割段階別研修」「目標管理」という5つの柱を元に、実践的かつ段階的にスキルアップできる研修を提供しています。
◆プリセプター制度やクリニカルラダー制度も導入されているため、回復期リハビリテーション看護が初めての方も安心してスタートできます。経験豊富な先輩看護師が、患者様の日常生活動作（ADL）の回復を支援するための専門知識や技術を丁寧に指導します。
◆さらに、キャリアアップ支援も積極的に行っており、回復期リハビリテーション看護の専門性を深めるためのファーストレベル・セカンドレベルの受講援助もございます。認定看護師を目指す方や、より専門的な知識を習得したいという意欲にも応える環境です。
◆「おもいやりの看護」、「あたたかく微笑みのある看護」、「心を癒す看護」をモットーに掲げ、患者様が安心してリハビリテーションに取り組めるよう、心身両面からのサポートを大切にしています。回復期リハビリテーション看護を通して、患者様の生活を再構築するやりがいを一緒に見つけませんか？
【駅チカ★鷹野橋駅前★通勤便利★福利厚生充実】充実した教育体制！回復リハビリテーションの機能を持つ病院の病棟求人になります
仕事内容
◆病棟での看護業務を担当していただきます。
◆配属病棟に関しては面接の中で希望を確認した上で適性をみて判断となります
施設形態・診療科目
内科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 泌尿器科 耳鼻咽喉科 歯科口腔外科
内科 / 循環器内科 /脳神経外科 / 小児循環器内科 / 心臓血管外科 / 皮膚科 / リハビリテーション科
応募資格
◆看護師資格をお持ちの方を募集いたします
◆担当科目未経験の方でも、ぜひご応募ください
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～17:30 （休憩60分）
- 夜勤 16:30～09:30
給与例
モデル給与 経験2年 / 正看護師
年収 409 万円 月給 27.2 万円 賞与82.8万円
月給内訳
-
基本給166,000円
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夜勤手当11,000円
-
職務手当52,000円
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皆勤手当10,000円
※専門卒
想定給与 新卒 / 正看護師
年収 406 万円～ 月給 27 万円～ 賞与82万円〜
月給内訳
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基本給160,000円～
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夜勤手当11,000円
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皆勤手当10,000円
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職務手当56,000円
※大学卒の場合
※賞与計算(基本給＋職務手当)×3.8ヶ月
想定給与 新卒 / 正看護師
年収 399 万円～ 月給 26.6 万円～ 賞与80万円〜
月給内訳
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基本給160,000円～
-
夜勤手当11,000円
-
職務手当52,000～56,000円
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皆勤手当10,000円
※賞与計算(基本給＋職務手当)×3.8ヶ月
※大学以外卒の場合
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
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看護師数93名
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病床数104床
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電子カルテ
休日・休暇詳細
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年間休日109日
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残業
あり
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オンコール
なし
- 4週8休以上
- 月9日休み、1月は月10日休み
- 有給休暇初年度3ヶ月経過後12日間（最高20日間）産前産後休暇・育児休暇・育児短時間制度・介護休暇制度あり、誕生日特別休暇
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
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寮
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託児所
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退職金
その他の福利厚生
ユニホーム1式貸与
社員食堂あり（1食200円）
クラブ：ソフトボール・バレーボール・サッカー・華道部
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
仕事内容の変更範囲
看護業務全般を担当
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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給与 3.3万円〜/回時間 16:30～9:30 （休憩90分）- 担当業務未経験可
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