病棟
2交代 / 常勤
エージェント求人
ブランク可
新卒可
月給31万円以上可
医療法人社団同仁会
施設情報
金光病院
岡山県浅口市
/ 金光駅
徒歩7分
-
正看護師募集中
26.6万円/月
380万円/年
※経験3年の例賞与 3ヶ月
- 勤務時間
-
8:00～16:3016:00～8:3010:30～19:00
募集状況更新日：2025/11/27（9日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2025/11/27
正看護師の募集を開始
-
2025/08/08
正看護師の募集を休止
-
2025/05/20
正看護師を募集中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
《親しみやすく快適な医療環境を目指しております★》
◆岡山県浅口市に根ざす金光病院は、急性期医療から慢性期医療、さらには在宅医療まで、幅広い医療サービスを提供することで、地域住民の健康を総合的に支えることを目指し、救急告示病院および二次救急医療施設として地域医療をになっております！
◆同院は地域の皆様に愛され、信用される病院、安心感と親しみを持って選ばれる病院であるために、優しさ・便利さ・利用しやすさを基本に、初めて診療を受ける方や通勤の患者様、入院の患者様、ご家族のみなさますべてが快適に安心して過ごせるような医療環境を目指し、病院を運営しております！
《福利厚生を整え働きやすい環境を体現しております★》
◆SDG実現のための基本指針を決め、人材確保・技能向上および生産性の向上・働き方システムの整備等、スタッフの方々が働きやすくなるよう、様々な取り組みを行っているのも特徴です！
◆お休みについては年間約115日程、かつ3日連続休暇の取得を義務付けし、年次有給休暇も入職日から取得できるなど、お休みに対しても柔軟に対応をいただける環境のため、ママさんナースや家庭との両立を行いたいスタッフのかたも安心してご勤務頂けます！
◆3交代勤務がベースではございますが、2交代勤務希望の方に対しては、相談も可能です。その他にも準夜勤務後の翌日の休暇取得ができるようシフトを組み、お身体の負担軽減のための取り組みも様々に行っております！
◆次勤務者との関係を明確化し無駄な残業を削減のため、ユニフォーム2色制の導入をするなど、お細やかな工夫も行っております！
【幅広い診療化に対応★年間休日110日以上★有給休暇初日から取得可能★3日連続休暇の取得を義務付け★教育体制充実★電子カルテ導入★車通勤可能★定年70歳★退職金あり★育児休業取得実績あり★介護休業取得実績あり★看護休暇取得実績あり】病棟求人です！
仕事内容
◆病棟における看護業務全般をお任せいたします。
※非常勤の方は療養病棟における入浴介助の業務をお願い致します。
【病院詳細】
病床数147床（一般病床50床/地域包括ケア病床50床/医療療養型病床47床）
人工透析25床
【医師】
常勤医師9名在籍中
【看護師研修】
・新しい看護技術の開発
・情報リテラシーと分析能力の習得：看護研究の推進
・各種研修会参加促進
・「重症度、医療・看護必要度」評価者及び院内指導者研修
・ 認知症対応力向上研修会
・下部尿路症状の排尿ケア講習会
【病院の取り組み】
・SDG実現のための基本指針（人材確保、技能向上および生産性の向上、働き方システムの整備）
・勤務間インターバル11時間以上
・時差出勤の導入
・準夜勤務後の翌日の休暇取得
・連続勤務は平均3.7日間(最長5日間)
・ユニフォーム2色制の導入 (次勤務者との関係を明確化し無駄な残業を削減)
勤務体制
- 日勤体制：看護師5～6名
- 夜勤・当直体制：看護師2名体制
施設形態・診療科目
一般内科、循環器内科、糖尿病内科、リウマチ科、腎臓内科、泌尿器科、外科、肛門科、整形外科、皮膚科、耳鼻科、眼科、小児科
応募資格
◆看護師免許をお持ちの方
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:00～16:30
- 夜勤 16:00～08:30
- 遅番 10:30～19:00
給与例
モデル給与 経験3年 / 正看護師
年収 380 万円 月給 26.6 万円 賞与60.7万円
月給内訳
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基本給202,500円
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調整手当11,000円
-
研究手当2,000円
-
処遇改善手当10,000円
-
夜勤手当10,200円
モデル給与 経験8年 / 正看護師
年収 400 万円 月給 27.9 万円 賞与64.8万円
月給内訳
-
基本給216,000円
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調整手当11,000円
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研究手当2,000円
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処遇改善手当10,000円
-
夜勤手当10,200円
想定給与 正看護師
年収 361～451 万円 月給 25.3～31.3 万円 賞与57～75万円
月給内訳
-
基本給190,000～250,000円
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調整手当11,000円
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研究手当2,000円
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処遇改善手当10,000円
-
夜勤手当10,200円
諸手当
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通勤手当20,000円※上限
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調整手当11,000円
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研究手当2,000円
-
処遇改善手当10,000円
-
準夜勤手当4,200円/回※3交代
-
深夜勤手当6,000円/回※3交代
-
夜勤手当10,200円/回※2交代（希望者は2交代で対応も可能）
-
扶養手当3,500円/人※第1子2,500円/人※第2子11,000円/人※配偶者のない方の第1子16,000円/人※配偶者
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
-
病床数147床
-
電子カルテ
休日・休暇詳細
-
年間休日115日
-
残業
あり
- 3連休取得実績あり
- 月7～9日休み、リフレッシュ休暇3日
- 年次有給休暇（半日も取得可能/入職日から取得可能）、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇
夜勤
-
看護師2名体制
福利厚生・待遇
-
健康保険
-
厚生年金
-
雇用保険
-
労災保険
-
車通勤
-
寮
-
託児所
-
退職金
車通勤
・駐車場あり
その他の福利厚生
財形
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：70歳
- 再雇用：なし
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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