病棟 日勤のみ / 常勤 NEW エージェント求人 4週8休以上 医療法人社団栄杜会 小原病院 北海道札幌市北区 施設情報

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勤務時間
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募集状況確認日:2024/06/13(1日前)

  • 2023/02/07

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

≪個別性を大切にした精神科看護の実践★≫
◆高齢の統合失調症の患者様がメインで、お一人お一人に寄り添って関わりながら精神科看護を学ぶことができます!患者様の個性を大切にした看護やじっくり関わる看護をしたい看護師様におすすめです!
◆レクリエーションによる治療に力を入れており、季節ごとの行事や週に1回の料理教室などを通じて患者様の社会復帰のお手伝いをしています!
◆作業療法の一環として病院の裏手にある畑で野菜を育てて収穫したり、病院独自の取り組みも行なっています!
◆月2回の院内研修に加え、院外研修は出張扱いとなり、交通費や研修費も全て病院負担で参加いただけるため、より専門性を高めてスキルアップしていただける環境があります!
◆精神科経験の有無に関わらず現場で丁寧に教えていただけますので、中途の方も安心してご入職いただけます!未経験の方の入職実績も多数ございます!
◆他職種が集まり定期的に実施するカンファレンスがあり、職種の連携を取り病院全体で患者様と関わることを大切にしています!

≪人間関係良好★≫
◆病院のグラウンドでジンギスカンパーティーを行ったり、患者様と一緒にバス日帰り旅行に出かけたりなど、職員同士の交流の場も多いため、職種を超えて皆様と仲良くなっていただけます!
◆看護roo!からご入職いただいた方もどなたも退職されることなくご活躍されており、長くご勤務いただいています!

≪ご家庭やプライベートとの両立が可能★≫
◆年間休日120~125日に加えて残業がほとんどないので、家庭やプライベートとの両立をお考えの方にオススメです!お子さんのお迎えがある方も安心です!
◆シフトは毎月10日すぎには決まるため予定が組みやすく、旅行の調整や学校行事への参加などもしやすいというお声をいただいています!
◆勉強会や委員会も全て時間内に実施されており、効率良く時間を使いながらスキルアップが図れます!
◆一日のスケジュールが病棟ごとに決まっているため、無駄な業務がなくメリハリをもって業務をしていただけます!

≪ブランクのある方や未経験の方も安心★≫
◆ブランクのある方や未経験の方には、看護師長や教育担当の看護師さんが丁寧にご指導してくださいます!
◆フォロー期間はご経験に応じて調整していただけます!
◆精神科未経験者も多く活躍されており、プライベートと両立しながらの長期的な勤務が可能です!

≪男性看護師におすすめ★≫
◆看護師40名弱のうち男性看護師は8~9名と、多くの方がご活躍されています!
◆男女比率が安定しているため、職場の雰囲気が良いとのお話を伺っております!

≪精神科でのスキルアップ★年間休日120日以上★残業なし★プライベートとの両立★未経験者も多数活躍中★マイカー通勤可≫患者様の心に寄り添った看護を経験できる精神病院での病棟求人です!

仕事内容

◆病棟看護業務全般をご担当して頂きます。

◆勤務に関して
・最初の約3か月は夜勤に入らず日勤のみで土日休み(月~金)
・閉鎖病棟(3F)は看護師2名体制(必ず男女ペアで組みます)
・看護師2名+事務当直(男性)+当直医

◆看護師
・人数:看護師42名、准看護師10名
・平均年齢:40代後半~50歳
・男性看護師:10名

◆患者
・平均年齢:62~63歳
・認知症の方はほとんどいません
・統合失調症がメイン(その他はうつ、躁鬱など)、60すぎの方が多く、高齢化しています(開放病棟は特に高齢者が多い)
・身体拘束:一部あり

勤務体制

  • 夜勤・当直体制:開放病棟(2F):看護師2名、閉鎖病棟(3F):看護師2名

施設形態・診療科目

精神科病院

内科、精神科

応募資格

◆看護師資格をお持ちの方(正看護師のみ)

ブランク可 第二新卒可

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 日勤 09:00~17:15 (休憩60分)

給与例

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諸手当

  • 住宅手当
    5,000円~20,000円
  • 夜勤手当
    12,000円/回
  • 皆勤手当
    4,000円
  • 通勤手当
    ※上限30,000円
  • 業務手当
    10,000円~20,000円
  • 扶養手当
    5,000円
    ※1人目
    2,000円
    ※2人目以降
  • 保育手当
    ~30,000円
    ※上限30,000円※女性のみ
  • 燃料手当
    51,200円/年
  • 技能手当
    15,000円

昇給 / 賞与

  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回

職場の環境

  • 看護師数
    52名
  • 病床数
    145床
  • 電子カルテ

休日・休暇詳細

  • 年間休日
    120日
  • 4週8休以上
  • 4週8休、祝日の振替休、夏季休暇2日、年末年始休暇5日
  • 慶弔休暇、有給休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業

夜勤

  • 開放病棟(2F):看護師2名、閉鎖病棟(3F):看護師2名

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 車通勤
  • 託児所
  • 退職金

車通勤

・駐車場あり

・駐車場無料

その他の福利厚生

■食事配給について
事前申請をして頂ければ、日勤時・夜勤時ともに希望者へは患者様と同じ食事の提供がございます。
料金:215円/食(430円/食のうち、半額を病院が負担)
支払:給与からの天引き

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間あり

退職関連

  • 定年:60歳
  • 再雇用:あり

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

就業場所の変更範囲

法人内の関連施設

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

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