病棟
日勤のみ / 常勤
エージェント求人
年間休日121日
4週8休以上
担当業務未経験可
ブランク可
月給38万円以上可
医療法人社団城東桐和会
施設情報
タムス杉並病院
東京都杉並区
/ 東高円寺駅
徒歩13分
-
正看護師募集中
33.6万円/月
403万円/年
※経験3年の例賞与 2回
-
准看護師一時募集休止
29.9〜38.2万円/月
359〜458万円/年
※一例賞与 2回
- 勤務時間
-
8:45~17:45 (休憩60分)
募集状況更新日:2026/05/15(19日前)
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2026/02/16
准看護師の募集を休止
-
2026/01/18
准看護師の募集を開始
-
2026/01/09
准看護師を休止中
この求人の募集再開を通知しますか?
【施設綺麗★寮あり★残業ほぼなし★有給消化率80%以上★落ち着いたエリア★福利厚生充実】新しく誕生したタムスグループの病院です!



4人部屋です
仕事内容
◆199床の病院での看護業務全般をお任せします。
・バイタルチェック、ラウンド
・注射、点滴、採血などの処置
・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助
・看護計画の立案、実施
・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス
など
勤務体制
- 夜勤・当直体制:療養60床:Ns2人+介護2人、療養27床:Ns2人+介護1名、緩和ケア20床:Ns3人
施設形態・診療科目
内科、精神科、神経内科、循環器科、外科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科
応募資格
◆正看護師の資格をお持ちの方
◆准看護師の資格をお持ちの方
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:45~17:45 (休憩60分)
給与例
モデル給与 経験3年 / 正看護師
年収 403 万円 月給 33.6 万円
月給内訳
-
基本給191,500円
-
処遇改善手当12,000円
-
職務手当70,000円
-
加減算給62,500円
※年俸制のため賞与はございません
※住宅手当支給対象の場合は別途30,000円/月を支給
モデル給与 経験10年 / 正看護師
年収 416 万円 月給 34.7 万円
月給内訳
-
基本給202,500円
-
職務手当70,000円
-
処遇改善手当12,000円
-
加減算給62,500円
※年俸制のため賞与はございません
※住宅手当支給対象の場合は別途30,000円/月を支給
想定給与 正看護師
年収 359~458 万円 月給 29.9~38.2 万円
月給(年俸÷12ヶ月分)を毎月支給
※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。
※上記給与は、処遇改善手当を含みます。
※交通費は規定に基づき、別途支給します。
※年俸制のため賞与の支給はありません。
想定給与 准看護師
年収 359~458 万円 月給 29.9~38.2 万円
月給内訳
-
基本給145,000~200,000円
月給(年俸÷12ヶ月分)を毎月支給
※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。
※上記給与は、処遇改善手当を含みます。
※交通費は規定に基づき、別途支給します。
※年俸制のため賞与の支給はありません。
諸手当
-
残業手当あり
-
処遇改善手当12,000円6,200円
-
住宅手当30,000円※2km圏内に住む場合 ※ 最⾧10年(借り上げ寮使用期間から通算) ※例:借り上げ寮4年利用の場合、住宅手当は6年利用可
-
通勤手当あり
-
夜勤手当22,000円/回
-
職務手当70,000円※正看護師の場合40,000円※准看護師の場合
-
加減算給20,000円~45,000円※正看護師の場合30,000円~85,000円※准看護師の場合46,000円62,500円
-
職務給手当70,000円
昇給 / 賞与
- 昇給:年1回
- 賞与:年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
-
看護師数85名
-
病床数199床
-
電子カルテ
休日・休暇詳細
-
年間休日121日
-
有給取得率80%
-
残業
あり
-
固定残業
なし
- 4週8休以上
- 慶弔休暇、有給休暇(消化率80%)、育児休業、産前産後休暇
夜勤
-
療養60床:Ns2人+介護2人、療養27床:Ns2人+介護1名、緩和ケア20床:Ns3人
福利厚生・待遇
-
健康保険
-
厚生年金
-
雇用保険
-
労災保険
-
車通勤
-
寮
-
託児所
-
退職金
寮
※遠方から転居される方のみ利用可能
現住所から1.5時間以上離れている方が対象です
家賃月額30,000円で、最大4年間利用可能です。
・借り上げ寮の場合はレオパレス、家具付きで布団と炊飯器以外はすべてそろっております。
Wi-Fi、テレビや洗濯機、電子レンジや冷蔵庫などの電化製品も完備です。
その他の福利厚生
通勤交通費支給
昇給
賞与(ボーナス)
退職金制度
再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 )
住宅手当(上限3万円)
単身寮
産休育休
社保完備
医療費補助制度
ハラスメント相談窓口
従業員向けメンタルヘルス窓口
Amazonビジネス割引
制服貸与
資格取得支援制度
※各項目規定あり
【医療法人ならではの補助制度】
🔴医療費補助制度
グループ内医療機関受診の際の診療費を補助
(対象:職員本人と配偶者、お子様:100%)
歯科、眼科、内科、小児、整形外科など総合診療科で利用可能。多くの職員が利用しています
※自費診療対象外
🔴人間ドック自己負担無
通常19000円~の検診費が自己負担無しで受診可能(最成病院ヘルスケアセンター利用)
血液検査・胃がん健診・腹部エコー・呼吸機能検査
(対象:35歳以上の職員)
※オプション検査対象外
※各規定有
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年:60歳
- 再雇用:あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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2交代(常勤)
給与 40.1万円/月 賞与2回※経験3年の例時間 8:45~17:45 (休憩60分)- 年間休日121日
- 4週8休以上
- 担当業務未経験可
- ブランク可
- 月給40万円以上可
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日勤のみ(常勤)
給与 27.1万円/月 賞与3ヶ月※経験3年の例時間 8:45~17:45 (休憩60分)- 日祝休み
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日勤のみ(常勤)
一時募集休止給与 45.8〜54.1万円/月 賞与2回※一例時間 8:45~17:45 (休憩60分)- ブランク可
- 月給40万円以上可
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