訪問看護
日勤のみ / 常勤
エージェント求人
土日祝休み
年間休日120日
オンコールあり
楓の風在宅療養支援株式会社
施設情報
在宅療養支援ステーション楓の風湘南藤沢
神奈川県藤沢市
-
正看護師募集中
35.0万円〜/月
490万円〜/年
※経験10年の例賞与 3.2ヶ月
- 勤務時間
-
8:45～17:45 （休憩60分）
募集状況更新日：2025/06/16（29日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
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2025/06/16
正看護師の募集を開始
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2025/03/05
正看護師の募集を休止
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2024/08/02
正看護師の募集を開始
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2024/01/26
正看護師の募集を休止
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2023/10/17
正看護師を募集中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪研修・教育制度が整っており、在宅医療の分野でキャリアアップをお考えの方に非常におすすめです♪≫
◆研修制度を段階毎に分けて実施しており、実力に合わせて看護師スキルを向上することができます。また認定看護師や専門看護師を目指したい方は、専門的な研修を受けることができます。実際、楓の風には「がん性疼痛看護認定看護師」をはじめとする9名の認定・専門看護師が在籍しています。
◆看護スキルだけでなく、マネジメント力向上を対象とした研修も実施しているため、将来的に独立を目指してみたいという方にもおすすめです♪
≪高度なホスピスケアを提供しているプロと一緒に働くことが出来る環境です♪≫
◆楓の風では、24時間365日体制で在宅ケアを実施し、利用される方が住み慣れたご自宅で自分らしい最期を希望通りに迎えていただけるよう、本人とご家族をサポートしています。そのため、在籍する看護師全員が常勤専従として勤務するプロのサポートチームです。
特に、高度なホスピス・ケアを提供することに力をいれており、そのための専門的な研修制度を確立しています。
◆「住み慣れた家で最期を迎えていただくことを文化に」をモットーに掲げており、非常にチャレンジングな風土があります。
≪ケア業務に専念できるよう非常に整備された働きやすい環境です♪≫
◆最新のクラウドと電子カルテを導入しており、支給される端末を利用して即座に記録を行うことができるため、効率よく業務を遂行することができます！
また、自宅でもカルテを閲覧できるため、オンコール対応時にも情報を精査し迅速に対応することができます。
◆看護師業務に集中できるよう、各事業所にクラークが常駐しており、事務作業等を行っています。
◆貸与された法人車両でそのまま通勤いただけます。また、車にはカーナビも搭載しているためスムーズな訪問に役立ちます！その他にもiPad、携帯電話をはじめ制服など業務に必要なものは殆ど貸与されます♪
◆年間休日が120日あり、メリハリをつけて業務に集中することができます。楓の風に在籍しているスタッフのうち半数はママさんナースのため、ご家庭をお持ちの方も安心して業務に臨むことが可能です。
【大手法人★日勤のみ★年間休日120日★自動車支給★ターミナルケアに関われます★教育体制充実】在宅看護・看取りケアを学びたい方にお勧めの訪問看護求人です。
仕事内容
訪問看護ステーションにおける在宅看護、在宅ホスピスケア業務全般をお任せいたします。
◆楓の風とは
・リハビリテーションからスタートし、現在は神奈川・東京を中心にデイサービス：14箇所、訪問看護：17箇所、訪問診療：5箇所を展開しています。
・がん専門看護師、緩和ケア認定看護師、がん性疼痛看護認定看護師、皮膚排泄ケア認定看護師、リハビリテーション看護認定看護師が在籍しています。
◆オンコールについて
・所持回数5回/月
※基本的には月5回は所持をしていただきますが、事業所のスタッフ人数に寄って所持回数は異なります。
・営業時間外（土日、祭日の8:45～18:00を除く、365日の18:00～翌朝8:45まで）の利用者からの緊急相談、訪問要請に対応します。緊急対応可能な場所にいれば生活は自由です。
・オンコール当番でなにもなかった翌日が平日であれば通常出勤となります。
・深夜に複数回の緊急訪問が行われた場合など、睡眠が取れていない翌日には所属長に申請・承諾により、有給休暇を活用して休暇取得が可能です。
◆訪問手段：車
・OC開始となった際には社用車の貸与がございます
・訪問看護に必要な社有車を、業務時間中のみならず通勤時にも利用ができます
・自宅付近の駐車場も会社で契約をしますので、駐車場代やガソリン代の負担もなく、通勤コストを気にせずに働けます
◆記録の仕方：iPad・PC上のシステムで行っていただきます
◆保険種別：介護保険61%、医療保険31%、予防8%
※疾患分類：悪性新生物20％、心疾患10％、精神疾患10％、脳血管疾患7%、難病6%、整形疾患5%、泌尿器・腎5%、呼吸器疾患3%、その他34%
◆教育体制
楓の風には、訪問看護が未経験の方も多く働かれています。
また、経験者の方でも在宅ホスピスナースとして、より専門的な知識を得られる機会を設けています
・入社時研修：入職して4日間は、半日ずつ入社時研修があります
内容）訪問看護の基本や、社内認定看護師によるホスピスケア等について丁寧に実施
・OJT制度：一人での訪問業務に慣れるまでの間は、経験豊富な先輩が同行訪問し、実践的に学ぶことができる機会を設けています
・フォローアップ研修：入職から1年間は、計8回ほどの研修を集合やオンラインにて実施（入社時研修よりも実践的な研修やケース検討会等を実施）
・定期研修：外部講師や社内認定看護師等が講師となり、最新の医療知識や技術をアップデート
その他研修制度
・学会参加支援（学会費、旅費、宿泊費支給）
・研修参加支援 -精神科訪問看護算定要件研修は、研修費・交通費会社負担、勤務扱いで受講可能。
-東京、神奈川で開催の訪問看護財団、訪問看護事業協会主催の研修は、申請にて、研修費、交通費会社負担
・事業協会主催の研修は、申請にて研修費・交通費会社負担
◆1日の流れ
（例）
09：00自宅から訪問先へ直行（2～3件）
訪問開始時間が9:00以降の場合は、8:45に事務所へ出勤、その後事務所から患者宅へ訪問
12：00事業所にてランチ休憩
13：00午後の訪問スタート（2～3件）
16：30事業所戻って作業
主治医やケアマネへの報告・連絡・相談業務
電子カルテへの記録・計画書や報告書の作成
17：00カンファレンス
18：00退勤
※訪問先から直帰となるケースもございます。
施設形態・診療科目
応募資格
◆正看護師免許をお持ちの方
◆普通自動車免許（ＡＴ限定可）
給与 ※以下の勤務時間の場合
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日勤
08:45～17:45
（休憩60分）
オンコールあり
給与例
想定給与 経験10年 / 正看護師
年収 490 万円～ 月給 35 万円～ 賞与3.2ヶ月
【看護師経験10年以上モデル】
月給350,000円程度（職能手当40,000円、職務手当60,000円、オンコール手当10,000円(5回分)含む）
想定給与 正看護師
月給 32.4～39.9 万円
※職能手当40,000円、職務手当60,000円、オンコール手当10,000円含む
諸手当
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その他手当※職能手当40,000円、職務手当60,000円
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通勤手当※(上限)30,000円/月
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残業手当あり
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職能手当40,000円
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職務手当60,000円
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オンコール手当10,000円
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
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看護師数6名
休日・休暇詳細
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年間休日120日
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残業
あり
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固定残業
あり
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オンコール
あり
- 4週8休以上
- 土日祝休み（当番制でオンコール対応有り）
- 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、介護休暇
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
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寮
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退職金
車通勤
・駐車場あり
・法人車両での通勤可
自宅での駐車場の確保が困難な場合は、同法人が準備
その他の福利厚生
制服貸与：あり
その他貸与：iPad、携帯電話 等
訪問車貸与：カーナビ・バックカメラ付訪問車
※法人車両での通勤可。自宅での駐車場の確保が困難な場合は法人が準備します。
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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