介護・福祉系
日勤のみ / 常勤
エージェント求人
4週8休以上
担当業務未経験可
ブランク可
月給36万円以上可
ミモザ株式会社
施設情報
ミモザ横浜永田東
神奈川県横浜市南区
/ 井土ヶ谷駅
徒歩17分
-
正看護師一時募集休止
36.4万円/月
448万円/年
賞与 0.5ヶ月
- 勤務時間
-
8:30~17:30 (休憩60分)
募集状況更新日:2026/01/07(5日前)
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2026/01/07
正看護師の募集を休止
-
2025/09/30
正看護師の募集を開始
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2025/07/02
正看護師の募集を休止
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2025/06/23
正看護師の募集を開始
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2025/03/17
正看護師の募集を休止
-
2025/03/03
正看護師の募集を開始
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2024/04/24
正看護師の募集を休止
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2023/10/04
正看護師の募集を開始
-
2023/08/04
正看護師の募集を休止
-
2022/10/26
正看護師の募集を開始
この求人の募集再開を通知しますか?
【母体安定★福利厚生充実★フォロー体制充実★年収420万以上★キャリア支援制度◎★時短勤務・固定休み可能★年間休日111日】ミモザ株式会社が展開する施設での求人です。
仕事内容
◆看護小規模多機能型居宅介護施設での看護師業務をおまかせします。
日々のご利用者の状況観察やバイタルチェック
利用者さまのご自宅への訪問看護(車)、ご利用者様の生活援助を行っていただきます。
◆ミモザ株式会社について
・ミモザ株式会社は、パナソニック社を定年退職した有志により、1999年に設立し、創業年数26年を迎える
・元気なうちはもう少し社会のお役に立とうと高齢者介護会社を設立し、ボランティアのつもりでスタートだったが、高齢化に伴い拡大
・「高齢者の幸せな暮らしに貢献する」という理念のもと、関東・首都圏を中心に北は仙台から静岡まで189事業所の施設を展開し、従業員数も2,921人と非常に多くのスタッフを雇用している
・2024年度の売上は163億にまでのぼり、毎年107%~115%の成長をしている企業
・有料老人ホーム・サ高住・小多機・看多機・デイなど13種類にも及ぶサービスを展開しており、一貫してサービス提供をしていることで地域からの信頼も厚い
・2024年6月18日に東京証券取引所の「TOKYO PRO Market」へ上場もしており、母体の安定性も抜群
※TOKYO PRO Marketとは:上場のハードルを下げた、成長企業向けの東証市場(プライム市場への足掛け)
◆数字で見るミモザ
・女性の管理職:45.2%
・定着率:70%
・男女比率:4:6
・平均残業時間:6.6時間/月
施設形態・診療科目
応募資格
◆正看護師免許をお持ちの方
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30~17:30 (休憩60分)
給与例
想定給与 正看護師
年収 424 万円 月給 34.4 万円 賞与10万円
月給内訳
-
基本給217,580円
-
職務手当97,500円
-
処遇改善手当9,000円
-
確定拠出1,100円
-
スキル手当19,780円
※OCなしの場合
賞与については、評価対象期間に勤務し支給日に在籍している社員に対し、業績に応じて支給されます。
支給は年4回(7月、10月、1月、4月)となります。(2023年度の年間支給実績は本給×0.5ヶ月)
・確定拠出金:勤続3年未満の社員に対し退職金の前払いとして給 与に上乗せ。勤続3年経過後は企業型年金に 加入となるため、左記金額の支給は終了となります。
想定給与 正看護師
年収 448 万円 月給 36.4 万円 賞与10万円
月給内訳
-
基本給217,580円
-
職務手当97,500円
-
処遇改善手当9,000円
-
スキル手当19,780円
-
確定拠出1,100円
-
看護小規模オンコール手当20,000円
※OCありの場合
賞与については、評価対象期間に勤務し支給日に在籍している社員に対し、業績に応じて支給されます。
支給は年4回(7月、10月、1月、4月)となります。(2023年度の年間支給実績は本給×0.5ヶ月)
・確定拠出金:勤続3年未満の社員に対し退職金の前払いとして給 与に上乗せ。勤続3年経過後は企業型年金に 加入となるため、左記金額の支給は終了となります。
昇給 / 賞与
- 昇給:年1回
- 賞与:年4回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
-
看護師数5名
休日・休暇詳細
-
年間休日111日
-
残業
あり
-
固定残業
なし
- 4週8休以上
- 3連休取得実績あり
- 週休二日シフト制
- 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
福利厚生・待遇
-
健康保険
-
厚生年金
-
雇用保険
-
労災保険
-
車通勤
-
寮
-
退職金
車通勤
・駐車場あり
その他の福利厚生
・確定拠出年金
・通勤手当(全額支給)
・住宅手当(引っ越しから5年間の家賃を半額負担します。上限は5万円です。)
・健康診断受診費用負担
・インフルエンザ予防接種
・制服貸与
・研修制度(40種類以上の研修を用意)
・各種資格取得支援制度
・慶弔見舞金
・持株会制度
・表彰制度(年に1回、特に功績のあった社員を表彰)
・クラブ活動(ミモザ楽団、学び倶楽部、ケアラボ、フラワーアレンジメント、テニス、フットサル)
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年:60歳
- 再雇用:あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設※常勤のみ
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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日勤のみ(パート)
一時募集休止給与 時給1,785円〜時間 8:30~17:30 (休憩60分)- 担当業務未経験可
- ブランク可
- 時給1,700円以上可
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