訪問看護
日勤のみ / パート(非常勤)
エージェント求人
日曜休み
オンコールあり
第二新卒可
時給2,000円以上可
シップヘルスケアファーマシー株式会社
施設情報
シップ訪問看護ステーション多摩川
東京都大田区
/ 矢口渡駅
徒歩1分
-
正看護師一時募集休止
時給 1,700〜2,000円
- 勤務時間
-
9:00～18:00 （休憩60分）※時短勤務相談可
- 雇用期間
- 期間の定めあり
募集状況更新日：2025/10/24（42日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2023/02/14
正看護師の募集を休止
-
2020/09/17
正看護師を募集中
この求人の募集再開を通知しますか？
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪高給与で体力的な負担も少なく、働きやすい環境です！≫
◆給与は年収550万～と非常に高給与になっております！
◆年間休日は110日ですが、皆様有給を9日～10日程度は取得できているので、年間120日前後のお休みをいただけます！
◆産育休の復職率は直近10年間でなんと100％！産育休復帰後は時短勤務が可能であったりと、ライフステージが変化しても長く働くことが出来る環境です。
≪経験の浅い方やブランクの方でもご安心ください！≫
◆管理者様は訪問看護10年以上のベテランであり、これまで訪問看護未経験者を何人もひとり立ちさせているだけあってかなり教育、支援には長けています。
◆非常に性格・人柄ともに明るい方であり、コロナ禍であってもコミュニケーションを常に大事にされております。コロナ前はみんなで食事に誘うなど、統率力もありかつ1人1人にしっかりと気を配ることができる方です。
◆教育に関しては、ご自身と管理者様の双方が自信を持って独り立ちできる・一人で任せられると感じるまで、同行訪問を行って頂けます。他のステーションのように同行訪問の回数は決まっておりませんので、とても手厚いフォローをしていただけます。
≪ターミナルケアに関わりたい方にオススメ≫
◆ターミナルの患者様が多いので、ターミナルケアをしたい看護師さんにはオススメです。
◆月に6名をご自宅でお看取りしたこともございます。全員がん患者様の方のこともございますので、がん看護・緩和ケアに興味のあるにも大変おススメな訪問看護ステーションです。
◆また、立ち上げから2年弱で50名程度看取りもしており、非常にターミナルケアに力を入れている訪問看護です。
≪教育支援制度が充実≫
◆自己研修費支援制度が年間3万円を上限に支給されます。この自己研修はご自身が学びたいことや取得したい資格に対して利用可能となっております。そのため、認定看護師の資格取得やアロマセラピーの資格取得も可能となっております！
◆4つの財団・協会に加入しているため、様々な研修会に参加可能です！
≪安心の経営母体≫
◆シップヘルスケアファーマシー株式会社では、東北から関西地方にかけて130店舗の調剤薬局を展開しています。当社では、介護保険法の成立する前から、いち早く薬剤師による在宅医療に着手してきました。そのノウハウを活かし、訪問看護事業を展開し始めております。
【日勤のみ★日曜休み★年収550万～★未経験でも安心★資格取得支援あり★ターミナルに強み】大田区にある訪問看護ステーションの求人です♪
仕事内容
◆訪問看護業務全般をお任せ致します。
【主な疾患層】認知症、末期がん、在宅近郊呼吸器等医療保険が6割以上です（看取10名以上／月）
【利用者割合】介護保険：医療保険=5：5
【訪問件数】1日3～5件程度
【移動手段】自転車・バス・電車・タクシー ※夜間訪問の場合はタクシーを利用
【受け持ち体制】チーム制
◆特徴
・東北から関西地方にかけて130店舗の調剤薬局を展開している企業が運営しており、母体安定です。
・在宅医との連携が強く、在宅での麻薬点滴等、病棟で学ぶ機会の少ない症例を学ぶことができます。
・ブランクがある方や臨床経験が浅い方、訪問看護未経験の方でもじっくり教えられる環境があります。
※基礎的な座学研修の後、現場研修をしっかり行います。その後、自信を持って対応出来るようになるまで、先輩社員との同行訪問があります。
施設形態・診療科目
応募資格
◆正看護師の資格をお持ちの方
給与 ※以下の勤務時間の場合
-
日勤
09:00～18:00
（休憩60分）
夜間のオンコール対応あり
給与例
想定給与 正看護師
時給 1,700～2,000 円
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
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看護師数8名
休日・休暇詳細
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年間休日110日
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残業
あり
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オンコール
あり
- 日曜日＋平日1日休み、年末年始休暇4日（12月31日～1月3日）
- 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇
※産育休からの復職率100％（直近10年間）
※有給取得日数：平均9～10日
夜勤
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オンコール：◆月10日程度所持
◆電話が鳴る回数：ステーションで月に3～4回程度
◆実働回数：ステーションで月に1～2回程度
※入社後半年間はオンコール所持がございません
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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寮
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退職金
その他の福利厚生
◆自己研修費支援制度（年間上限30,000円）
◆外部研修制度
◆制服貸与
◆慶弔金支給制度（結婚祝金・出産祝金・傷病見舞金、他）
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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日勤のみ（常勤）
一時募集休止給与 37.5〜45.0万円/月 賞与4ヶ月※一例時間 9:00～18:00 （休憩60分）- 日曜休み
- オンコールあり
- 第二新卒可
- 月給40万円以上可
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