【2026年7月最新】名古屋市の看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ8

• エージェント求人

愛知健康増進財団では、健康診断・人間ドックを行っております。

• エージェント求人
• 車通勤可
• 託児所

医療法人偕行会が運営する介護老人保健施設です。法人内に急性期病院、慢性期病院、回復期病院、介護施設があり連携が取りやすい環境です♪

• エージェント求人

【美容クリニック】東京・神奈川・大阪・福岡・名古屋に展開している脱毛クリニックです。より多くの患者様に満足して頂くため、低価格で質の高いサービスを提供することをモットーにしています。

• エージェント求人
• 電子カルテ

株式会社ブラザー工業グループの病院です。介護老人保健施設、居宅介護支援を運営をしています。50年以上の歴史ある地域密着型病院です。マルチスライスCTなどの最新の医療設備も整っています。

• エージェント求人
• 車通勤可

平成17年開設、名古屋市北区にある介護付有料老人ホームです。3階建てのフロアで入居定員は61名、要支援から要介護1～5の方が入居されています。

• エージェント求人
• 車通勤可

名東区にある訪問看護ステーションです♪患者様の「自分らしく生きたい」という想いを大切に看護を提供しています♪

• エージェント求人

今後ダイエットを医療で解決する新たな時代を創造し､日本一の圧倒的トップブランド化を成し遂げていくクリニックです♪近鉄名古屋駅徒歩7分と好立地です。

• エージェント求人

性感染症専門のクリニックです

• エージェント求人
• 電子カルテ
• 車通勤可

名古屋市中川区にある、内科・呼吸器科などの一般病院です。40床ほどの地域密着型病院でアットホームな雰囲気です。名古屋駅からは市バスでもアクセスが可能です。

• エージェント求人

丸の内駅から徒歩5分の、通勤便利な施設です。近くにコンビニやレストランもあり、とっても便利ですよ♪また、1階エントランスは大理石造りになっているなど、豪華な造りも魅力です♪

• エージェント求人

全国に140箇所以上の施設展開をするベネッセホールディングスの有料老人ホームです。地域のニーズに応じて、少人数のホームから24時間看護を取り入れたホームまで、『まどか』『くらら』『グラニー＆グランダ』『アリア』の4シリーズの有料老人ホームを展開しています。

• エージェント求人

【訪問看護】47都道府県に精神科専門の訪問看護ステーションを展開するリーディングカンパニーです。

• エージェント求人
• 車通勤可

【訪問看護】名古屋市北区に拠点を置く訪問看護ステーションです。訪問看護だけでなく、施設内看護（住宅型有料老人ホームふわふわ）も行っており、地域に寄り添った看護を提供しています。

• エージェント求人

介護付有料老人ホーム

• エージェント求人

名古屋市や、名古屋市医師会などが協力して設立した公益法人が運営する訪問看護ステーションです、名古屋市内に5つの地域包括支援センター、16の訪問看護ステーションを持っています。

• エージェント求人

全国に300箇所以上の施設展開をするベネッセホールディングスの運営する有料老人ホームです。ベネッセスタイルケアは介護事業をスタートして20年以上で、今では業界トップクラスの施設運営数となっています。地域のニーズに応じて、少人数のホームから24時間看護を取り入れたホームまで、『まどか』『くらら』『グラニー』『グランダ』『アリア』『ここち』の6シリーズの有料老人ホームを展開しています。ご利用者さまの「自分らしさ」を尊重し、施設運営を行っています。

• エージェント求人

定員18名であるため、ゆったりと利用者様と関わることができる老人ホームです。

• エージェント求人
• 車通勤可

2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

• エージェント求人
• 車通勤可

2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

• エージェント求人
• 車通勤可

2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。