転職時の採用試験に挑戦出来るのは1度だけ？
フリートーク
匿名さん
(学生)
病院勤務を経てこの度クリニックへの転職を考えています。先日良いなと思うクリニックの求人があり応募しましたが不採用でした。一度は諦めようと思ったのですがやはり諦めきれずもう一度採用試験を受けたいと考えているのですが、非常識でしょうか。また、もし受けるとしたら1度目の採用試験からどの位間隔を空けた方が良いのでしょうか。
皆さんのご意見をお聞きしたいです。
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令和8
01
25
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| ¥ 220,000 | ¥ 24,000 | ¥ 45,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 33,000 | |
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| 3回 | 2交代制 | 12時間 | |
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| ¥ 322,000 | ¥ 880,000 | ¥ 4,744,000 | |
さく1年目 / 病棟 / 東京都
令和7
09
27
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|---|---|---|---|
| ¥ 210,000 | ¥ 25,000 | ¥ 12,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 20,000 | ¥ 33,000 | |
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| 1回 | 2交代制 | 5時間 | |
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| ¥ 300,000 | ¥ 600,000 | ¥ 4,200,000 | |
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コメント(全1件)
同じクリニックに再度応募することは、非常識ではないと思います。
ただ、今回不採用になった理由について、予測がついていますか？
そこの対策ができていないままでは、また不採用になるだけだと思いますが…。
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