正看護師の看護師求人

【デイサービス】特別養護老人ホーム天光園に併設しているデイサービスです。オープンキッチンを中心に２つのリビングを設けた解放的なスペースで、食事やレクリエーションを行っています。静かに過ごしたい方のための静養室や和室も完備している綺麗な施設です。

おおはし保育園は、0～5歳児を対象とした定員41名の企業主導型保育園です。遊びこむ・うちこむ・のめりこむなど、何かに夢中になって取り組むことができるような環境づくりを心がけています。

悠翔会は在宅医療に専門的に取り組んでいるクリニックのグループです。 理想の在宅医療を実現したい！現理事長が2006年に立ち上げました。 現在、東京23区と隣接する埼玉・神奈川・千葉の各地域にて訪問診療に従事しております。
24時間、365日の患者様対応をモットーとしており、安全かつ快適な療養生活をサポートしています。柏駅徒歩圏と好立地です。

全国に24事業所を展開をする株式会社アズパートナーズの有料老人ホームです。

高田馬場駅から徒歩3分の場所にあるキレイな透析のクリニックです。40床のベッドを有し、看護師、臨床工学技師も含めて20名を超えるスタッフの働くことができます！

福津市近郊を中心に、小児・精神・難病・終末期の患者様に対しケアを行っている訪問看護ステーションです。

青葉区医師会療養通所介護事業所は様々な疾病や障がいをお持ちの方、また年齢層も幅広くお子様からご高齢の方までご利用いただける、多機能型事業所です。ご提供しているサービスは、入浴や必要な処置等を日帰りで行うデイケアとなっています。大人の方とお子様たちは、時には同じフロア、時には別々のフロアで、体調やご様子を配慮し過ごしていただいております。

2021年10月に事業所名を「なのはな」として再スタートした放課後等デイサービス。それに伴い、「児童発達支援」「生活介護」「地域密着型療養通所介護」の3つのサービスにも「カトレア」という愛称を付けました。ゆったりと優美に大きな花を咲かせるカトレアのように、当事業所で過ごす時間を、落ち着いた少しでもゆとりの持てるひとときにしていただきたいという思いを込めています。

戸畑区・八幡東区・若松区を主に訪問看護活動を行っています。在宅生活を安心してすごせる様看護を提供しております。

【江南市★東海エリア最大級の事業所数★大手介護施設】サンライフが運営する特別養護老人ホームです♪

外来診療と病児保育を行っているクリニックです。また、小児科だけではなく、地域にお住まいの高齢の患者様や、お子様のお父様、お母様、更年期の女性の方々など幅広い年齢の患者様の様々の病気を診療しています。

宮崎市にあるリハビリメインの訪問看護ステーションです。

はるたか会は、これまで子どもから大人まで幅広い世代の方へ在宅医療を提供してきました。我が国で最大規模の小児在宅医療の医療機関として開設し、人工呼吸器を使用されている方や気管切開している方も多く受け入れています。
また、小児を含み在宅での緩和医療を提供している医療機関でもあり、悪性腫瘍から心不全、染色体異常症まで幅広い疾患の患者様がいらっしゃいます。できる限り長く安心して、苦痛なく家族と共に過ごせるように支援をしてきました。
松戸市を診療エリアとしており、全ての患者様を断らないという理念で運営しています。

慢性疾患からターミナルケアまで幅広く対応する施設内訪問看護で、患者様に寄り添う、経営重視ではなく利用者様ファーストの考えに基づいた施設内訪問看護を行っています。
在宅看護に興味のある方、緩和ケアを学びたい方、一人ひとりに寄り添った看護を実践されたいという方にお勧めです。

慢性疾患からターミナルケアまで幅広く対応する施設内訪問看護で、患者様に寄り添う、経営重視ではなく利用者様ファーストの考えに基づいた施設内訪問看護を行っています。
在宅看護に興味のある方、緩和ケアを学びたい方、一人ひとりに寄り添った看護を実践されたいという方にお勧めです。

おうちの看護は、2015年7月に設立された東京都内を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
「都市型高齢社会を持続可能な仕組で支える」という理念の元、病院という非日常の空間ではなくご自宅という日常的な空間で病院と同じ医療を提供し、「住み慣れた場所でいつまでも自分らしく」という社会の実現を目指しています。
また、「持続可能な仕組み」は働くスタッフにも当てはまります。夜勤がなく、残業もほとんどないため、自分の時間を有効的に使うことができます。また、あげた成果に対して正当な評価と対価を得られる制度を整えているので、目標を持って仕事をしたい人にも適した職場環境です。

東京都を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
おうちの看護は、2015年7月に設立された東京都内を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
「都市型高齢社会を持続可能な仕組で支える」という理念の元、病院という非日常の空間ではなくご自宅という日常的な空間で病院と同じ医療を提供し、「住み慣れた場所でいつまでも自分らしく」という社会の実現を目指しています。
また、「持続可能な仕組み」は働くスタッフにも当てはまります。夜勤がなく、残業もほとんどないため、自分の時間を有効的に使うことができます。また、あげた成果に対して正当な評価と対価を得られる制度を整えているので、目標を持って仕事をしたい人にも適した職場環境です。

おうちの看護は、2015年7月に設立された東京都内を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
「都市型高齢社会を持続可能な仕組で支える」という理念の元、病院という非日常の空間ではなくご自宅という日常的な空間で病院と同じ医療を提供し、「住み慣れた場所でいつまでも自分らしく」という社会の実現を目指しています。
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東京都を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
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おうちの看護は、2015年7月に設立された東京都内を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
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また、「持続可能な仕組み」は働くスタッフにも当てはまります。夜勤がなく、残業もほとんどないため、自分の時間を有効的に使うことができます。また、あげた成果に対して正当な評価と対価を得られる制度を整えているので、目標を持って仕事をしたい人にも適した職場環境です。