株式会社 N・フィールド
訪問看護ステーションデューン橿原
訪問看護 / 常勤、パート(非常勤)

更新日3ヶ月以上前

担当業務	訪問看護
勤務形態	日勤のみ
雇用形態	常勤、パート(非常勤)
職種	正看護師
給料	【年収】3,942,000円～【月給】305,000円～
勤務地	奈良県橿原市内膳町1丁目3－10 陽光ビル3階
最寄り駅	大和八木駅

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0120-512-919
平日9:00～21:00、土曜10:00～19:00

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求人詳細

【日勤のみ★オンコールなし★年間休日124日】精神科の訪問看護ポジションの求人です☆

【東証一部上場】北海道から九州まで、全国に展開する精神科専門の訪問看護ステーションを提供するリーディングカンパニーです。

勤務時間	【日勤のみ】日勤-09:00～18:00 ※オンコールなし日勤常勤可
給料	【正看護師・A社員】月給240,000円～261,000円＋訪問件数手当（120件訪問の場合＋78,000円）内訳)基本給:148,000円～162,000円＋資格手当:30,000円＋訪問連絡手当:62,000円～69,000円【准看護師・A社員】月給215,000円～243,000円＋訪問件数手当（120件訪問の場合＋72,000円）内訳)基本給:135,000円～149,000円＋資格手当:25,000円＋訪問連絡手当:55,000円～69,000円【正看護師・B社員】月給222,000円～243,000円＋訪問件数手当内訳）基本給135,000円～149,000円＋資格手当30,000円＋訪問連絡手当57,000円～64,000円【准看護師・B社員】月給197,000円～218,000円＋訪問件数手当内訳）基本給121,000円～135,000円＋資格手当25,000円＋訪問連絡手当51,000円～58,000円【正看護師・C社員】月給195,000円～216,000円＋訪問件数手当内訳）基本給142,000円～156,000円＋資格手当30,000円＋訪問連絡手当23,000円～30,000円【准看護師・C社員】月給170,000円～191,000円＋訪問件数手当内訳）基本給125,000円～139,000円＋資格手当25,000円＋訪問連絡手当20,000円～27,000円 ◆訪問件数手当について【正看護師】 1～120件：650円/件、121～150件：700円/件、151件～：750円/件、日・祝：2,100円/件【准看護師】 1～120件：600円/件、121～150件：650円/件、151件～：700円/件、日・祝：1,900円/件
昇給・賞与	昇給：年1回、賞与：年2回（実績2ヶ月）
諸手当	訪問連絡手当:25,000円、訪問件数手当:正看（平日・土曜日）650円、（日・祝）2,100円・准看（平日・土曜日）600円、（日・祝）1,900円
休日休暇	年間休日 124日土日祝日数分休み、夏期休暇3日、年末年始休暇6日、誕生日休暇1日、慶弔休暇（※土日祝固定休み希望方も相談ください。）・日曜日・祝日はご利用者様の状況により出勤の場合有り。・祝日に出勤した場合、公休出勤とし時間外勤務扱いとなります。夏季休暇は7月～9月の間でシフト調整の上3日間（試用期間中の者は除く）日祝休み可
仕事内容	業務内容：服薬管理と指導、お話し相手など。がメインです。点滴や、浣腸などの医療処置は年間で2～3ケース（1拠点）患者層：統合失調症、躁鬱病、人格障害、アルコール中毒、非定型精神病、神経症など精神疾患全般。10代～90代の方が幅広くいらっしゃいます。（寝たきりの方は全体の2％）合併症などにより医療処置が必要な場合は入院をしていただきます。基本的には入院施設から社会復帰が可能と判断された方を対象としているため大きな医療処置は不要でございます。
応募資格	・正・准看護師資格をお持ちの方・車の運転が可能な方
車通勤	車通勤可(駐車場なし) 車通勤は要相談。不可と判断される可能性もございます。
退職関連	退職金制度あり
社会保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

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キャリアパートナーのオススメポイント

≪東証一部上場企業！業界最大手の精神科訪問看護です★≫
◆全国にステーションを展開し、今後益々拡大を見込んでいる企業です。精神科に特化した訪問看護ステーションは、今後、社会復帰を目指されている方のサポートとして、社会的なニーズも高く、注目も高まっています！是非、専門性の高いキャリアを積まれて見ませんか？
◆2015年4月には東証一部上場を果たしました。安定した経営母体があるので、長期的に安心して働いていきたい方におすすめです。

≪未経験でも安心★≫
◆服薬指導やお話し相手がメインのお仕事なので、看護手技に自信のない方にもオススメです！精神科や在宅看護にご興味のある方であれば、ブランクのある方も大歓迎です！
◆入職後は先輩スタッフとの同行訪問がございます。1人で訪問する自信が付くまでマンツーマンで指導して頂けます。
◆チーム制なのでステーションの皆が患者さんの状況を共有しています！ステーションの管理者も看護師なので、いつでも相談できる環境がございます。

≪男性看護師も大歓迎！≫
◆全職員の約2割は男性！男性も多く活躍されている職場です！
◆キャリアアップを目指したい方におすすめです。社長は精神科病棟出身の男性看護師で、男性看護師のキャリアアップにも理解が厚い企業です。能力に応じて、副所長-所長-エリア統括-役員と、キャリアが積み上げていけるので、モチベーションも高まります！

≪社員の意見を積極的に取り入れる企業です！≫
◆定期的に職員にアンケートを取り、職場環境の改善に取り組んでいます！
◆アンケートでの人間関係満足度95％！！アットホームな雰囲気なので、スタッフ間の連携も取りやすく働きやすい職場です！
◆社員からの声で、「記録で残業になってしまう・・・」という課題に対し、業務時間外の報告書の記入をしなくてすむように、iPhoneを貸与しています！訪問途中に記録ができるシステムなどを導入し、残業が大幅に削減しました！