企業看護師 日勤のみ / 常勤 エージェント求人 土日祝休み 年収700万円以上可 株式会社 シーユーシー 施設情報 医療経営コンサルタント(在宅事業) 東京都港区 / 田町駅 徒歩2分

  • 正看護師
    募集中

    400〜700万円/年

    ※一例
勤務時間
9:00~18:00

募集状況更新日:2026/10/02(17日前)

15人がこの求人を検討しています

  • 2026/10/02

    正看護師の募集を開始

  • 2026/06/29

    正看護師の募集を休止

  • 2026/01/30

    正看護師を募集中

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

<<看護師経験を活かし医療機関の支援ができる求人です!>>
◆支援先医療機関スタッフの教育、オペレーション改善を通して、自拠点及び目の前の患者様に対する看護だけでなく、クリニック全体並びに、医療機関全体の看護の質の底上げに貢献できます。
◆現場のスタッフ指導にとどまらず、「データ分析に基づいた増収計画」など経営面にも関わることができる点は、このポジション最大の特徴です。 看護師としての臨床視点に加え、経営的な視点(数字、効率化、組織マネジメント)を身につけることができます。
◆DREAMという社内異動制度がございます。働きながらご自身のキャリアを社内で作っていける環境です。

【日勤のみ★土日祝休み★企業求人★年収400万円以上】ヘルスケアベンチャー企業での在宅拠点支援スタッフの募集です♪

仕事内容

訪問診療クリニックの経営責任者候補として、売上の最大化(トップラインの向上)と、最新テクノロジーを活用した次世代型の運営モデル構築をリードします。医師と連携しながら、地域No.1の在宅医療拠点を作り上げることがミッションです。

1. 事業成長と集患最大化
紹介元となる病院のソーシャルワーカーやケアマネジャーとの連携を強化し、新規患者様の獲得を加速させます。

紹介ネットワークの構築: エリア内の基幹病院や居宅介護支援事業所への多角的なアプローチを行い、強固な連携体制を築きます。
マーケット分析と増収施策: 契約者数、解約率、診療単価などの推移を分析し、紹介獲得に向けた戦略立案から実行までを主導します。
クリニックのブランディング: 地域のニーズに応える診療体制(特定疾患への対応等)を企画し、選ばれるクリニックとしての付加価値を高めます。
2. 診療体制の最適化と多職種連携の推進
医師を含む専門スタッフ全員が、それぞれの役割に集中し、チームとして最高のパフォーマンスを発揮できる体制を構築します。

円滑な診療運営に向けた合意形成: 経営方針を共有した上で、診療の質を維持しつつ、無理のない効率的な訪問スケジュールや稼働体制の構築に向けた各専門職との調整・合意形成を図ります。
多職種チームの連携強化と生産性向上: 医師、看護師、医療相談員(MSW)、事務スタッフがシームレスに連携できる業務フローを整備します。チーム全体のコミュニケーションを円滑にすることで、拠点全体の生産性を高めます。
3. AI・DX活用による運営効率化とコスト最適化
AIやデジタルツールを積極的に導入し、業務改善の推進、コストの最適化を図ります。

テクノロジーによる業務変革: AIによる訪問ルートの最適化、音声入力によるカルテ作成支援、遠隔モニタリング等の導入・定着を推進し、現場の工数を削減します。
コスト管理と収益改善: DXによる事務作業の自動化等により、低コストで高効率な運営体制を構築します。
データ経営の推進: リアルタイムで診療データを可視化し、根拠に基づいた迅速な経営判断をサポートします。

施設形態・診療科目

企業

応募資格

◆医療職(看護師、理学療法士、臨床検査技師など)でマネジメント経験(目安:主任以上)のある方
◆医療法人(病院、クリニック、介護施設等)での事務長のご経験のある方
◆医療業界における営業経験のある方
◆複数拠点(事業所、店舗等)のエリアマネージャー、スーパーバイザーのご経験のある方
◆富裕層・経営者などを顧客とし、難易度の高い個人営業経験がある方
例:・不動産、証券、プライベートバンクなど、富裕層・経営者層向けの営業経験
・自らの手で新規顧客を開拓し、紹介やリピートに繋げてきた経験
・一筋縄ではいかないお客様と粘り強く向き合い、信頼を獲得した経験
◆全国転勤可能な方

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 日勤 09:00~18:00

給与例

想定給与 正看護師

年収 400~700 万円

諸手当

  • 通勤手当
    あり

15人がこの求人を検討しています

職場の環境

休日・休暇詳細

  • 年末年始(12/30~1/3)
  • 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 車通勤
  • 寮

その他の福利厚生

育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金制度
単身赴任者住宅補助制度
転任時各種手当制度
ライフプラン支援金制度(401k/企業型確定拠出年金制度)
研修制度あり
従業員持株会制度(正社員、かつ入社6か月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回)

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間あり

退職関連

  • 定年:65歳

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

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