なし
企業看護師
日勤のみ / 常勤
エージェント求人
土日祝休み
担当業務未経験可
月給25万円以上可
施設情報
株式会社OPERe
東京都千代田区
/ 大手町駅
徒歩1分
-
正看護師一時募集休止
25.0万円/月
400万円/年
※経験3年の例賞与 4ヶ月
- 勤務時間
-
9:00～18:00
募集状況更新日：2025/10/29（38日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2025/10/14
正看護師の募集を休止
-
2025/07/28
正看護師を募集中
この求人の募集再開を通知しますか？
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
《成長産業で社会貢献性のある企業です♪》
◆医療現場の課題解決にのぞむスタートアップ企業であり、既に100件近くの医療機関にサービスを導入頂いており、今後も急成長を遂げるフェーズです。代表の澤田様も行動急性期病院での看護師経験があり、営業メンバーにも看護師出身の方が活躍しています。医療従事者や業界の課題に向き合い、現場の方と連携し、医療業界へ明るい未来を築いていきます。
◆様々なバックグラウンドを持つメンバーと、互いの個性をかけ合わせ、刺激し合える環境です！
◆営業未経験も相談可能です。実際に看護師として勤務した後に、未経験で当社で働いているメンバーもおります。
◆完成された組織ではないからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、アイデアや行動が事業の未来に直結します。経営層との距離も近く、スピード感のある意思決定の中で仕事に取り組むことが出来ます。仕組みづくりから関わり、事業創造のコアメンバーとして活躍するチャンスに溢れています。
《OPEReのこれまでとこれから》
◆代表の澤田様がご自身の看護師経験を積んでいく中で、患者様が退院できたり元気になったという「よかった話」は、医療者の自己研鑽と自己犠牲を前提とした労働の上に成り立っているのだということに気付き、医療者のために働こうと決意されました。その際に、医療者の手段と労働環境の意思決定に改善点があると考え、病院経営コンサルタントのキャリアを歩みます。
◆その過程で、病院の経営中核を担う人材は経営スキルを身に着けた結果ではなく、臨床評価の結果であるということに気付き、外側から改善を進めることは難しいと考えました。
◆そしてご自身の出産による入院時に、ナースコールの押しづらさを感じ、コミュニケーション手段が根本のネックであり、そこしか連絡手段がないことに気付きました。
◆コロナのタイミングで初期モデルとなるチャットボット式の連絡手段ツールを開発し、改良を重ねる中でポケさぽの開発に至りました。
◆ポケさぽを通して、入退院時を中心に、何度も説明をする共通部分をコンテンツ化することにより、本来時間をかけたい部分に時間を割けられるようにして医療者の業務効率を図るとともに、紙や口頭の説明だけでは不明瞭だった入院説明や麻酔説明をLINEで通知が届くことにより患者さんの理解促進と満足度向上につながるという仕組みを構築しました。
◆現在は急性期病院を中心に導入を進めて頂いておりますが、今後も幅ひろく導入病院先を展開し全国の病院で「患者と医療者のコミュニケーションハブ」になるべく、開発・営業を進めています。
《多様な働き方が可能です》
◆メンバー一人ひとりの自律性を尊重しており、フレックスタイム制度を導入しております。また、業務に慣れてきた場合はリモートワークで在宅で勤務も可能でございます。
【フレックスタイム制度あり★臨床の経験活かせる★カレンダー通りの休み★リモートワーク可】スタートアップ企業で働ける医療機関向けの営業求人です♪
仕事内容
◆当社サービスである医療機関特化型のコミュニケーションシステム「ポケさぽ」の営業をお任せします。
（具体的な業務内容）
・医療機関への営業提案（学会出展、テレアポ、その他）
・DM送付、フォロー連絡
・医療機関への商談実施
・営業先へのフォロー連絡
・既存クライアント病院とのやりとり
◆働き方について
ベースは出社勤務ですが、その方の状況に合わせて柔軟な働き方が可能です。
※医療学会等のシーズン（6月～8月頃）は出張を伴う訪問営業もございます。
◆「ポケさぽ」とは
スマートフォンやタブレットを通して、患者さんと病院の間のデジタルコミュニケーションをサポートするサービスです。患者さんに必要な説明動画や書類の情報を送ったり、質問内容（問診）を入力してもらったりするオンラインのツールであり、効率の良いコミュニケーションを取ることができます。https://www.opere.jp/poke-sup#about_pok-sup
◆導入実績
聖路加国際病院、川崎幸病院、亀田総合病院、東京医療センター等
施設形態・診療科目
企業
応募資格
◆必須要件
・急性期病院におけるケアユニットまたは病棟での臨床経験3年～
・多職種と連携して業務を推進してきたご経験
◆歓迎要件
・ベッド稼働率等の数値を意識しながらユニット（病棟）運営に取り組んだご経験
・リーダー経験等により人員体制を構築・配置したご経験
・処置時間、離床率、褥瘡の発生率など、ケアの質を数値で評価して改善を図ってきたご経験
給与 ※以下の勤務時間の場合
-
日勤
09:00～18:00
フレックスタイム制（1日あたり標準労働時間：8時間、コアタイム10時～15時）※試用期間（3ヶ月）終了後に適用
給与例
モデル給与 経験3年 / 正看護師
年収 400 万円 月給 25 万円 賞与100万円
想定給与 正看護師
年収 400～800 万円
※営業未経験の場合は、基本的には400万円からのスタートです
諸手当
-
通勤手当あり
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
休日・休暇詳細
-
オンコール
- 完全週休2日制（土日）、祝日
- 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
福利厚生・待遇
-
健康保険
-
厚生年金
-
雇用保険
-
労災保険
-
車通勤
-
寮
-
託児所
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：75歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
営業業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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