介護・福祉系
2交代 / 常勤
エージェント求人
ブランク可
月給35万円以上可
特定医療法人桃仁会
施設情報
老人保健施設 桃寿苑
京都府京都市伏見区
/ 向島駅
徒歩12分
-
正看護師募集中
28.2〜34.5万円/月
425〜527万円/年
※一例賞与 4.7ヶ月
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准看護師一時募集休止
33.8万円/月
514万円/年
※経験19年の例賞与 107.6万円
- 勤務時間
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8:30～16:1512:45～21:007:00～15:1516:00～9:0010:15～18:30
募集状況更新日：2025/11/26（10日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
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2025/09/10
正看護師の募集を開始
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2022/01/07
正・准看護師の募集を休止
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2021/11/09
正・准看護師の募集を開始
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2020/09/17
正・准看護師を休止中
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キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪スタッフが充実しているため、業務負担が軽減されます♪≫
◆入居者様に対する人員配置が「3対1」の中、看護・介護スタッフが総勢45名ご勤務をされており、非常に人員体制が充実しています。
※本来同施設では、33名の勤務であれば、基準をクリアの中、10名ほど多くスタッフが配置されております。
◆また朝食の時間や就寝前の時間帯に合わせて、スタッフが出勤をするので、業務負担が軽減され、スムーズな勤務ができております。
◆介護スタッフの方は、皆様介護福祉士の資格を取得されており、技術的にも非常にレベルが高いです。
◆看護師スタッフも11名程在籍をされており、年代も40代～60代と幅広くなっております。そのため、何か困ったことがあっても随時誰かに相談することができる環境のため、介護施設が初めての方でも安心して業務をスタートすることができます。
≪公休110日&夏季休暇・冬季休暇ありと、休日が充実しています♪≫
◆年間休日数が110日と、介護施設の中では平均より多くなっております。
また夏季休暇と冬期休暇を取得することができるため、有給などと合わせて、連休を取得することも可能です^^
≪一年を通じて行事が盛りだくさんの充実した生活を送ることができる老健です♪≫
◆一年を通じて、施設内でのイベントはもちろん、学生ボランティアや教育実習の受け入れなどもされていらっしゃいます。
≪介護士は、全員「介護福祉士」の資格を取得しております♪≫
◆同施設で勤務をする介護スタッフは、全員介護福祉士の資格を取得しているスタッフとなります。
スタッフが介護福祉士の資格を取得すると、サービス提供体制強化加算の条件をクリアし、施設としても加算が取れるようになります。
◆介護福祉士は、国家資格であり、介護士(ヘルパー)との違いは、「介護福祉士は、ヘルパーの指導に当たることができる／現場の責任者となることが出来る」点です。
≪賞与が4.5ヶ月と非常に高給与です♪≫
◆介護施設の方の平均の賞与は、2～3ヶ月程度のところが大半です。
桃寿苑は特定医療法人であるため、法人としても軽減税率があり、また透析を運営しているため、全体としての収入源が安定しているため、賞与が近隣の施設より高くなっております。
【高給与★賞与4.5ヶ月★車通勤可能★年間休日110日★スタッフの人数充実★】桃仁会が有する介護老人保健施設です♪
仕事内容
介護老人保健施設での看護師業務に携って頂きます。
勤務体制
- 日勤体制：看護師4名、介護士19～20名 ※早出・遅出シフトのスタッフも
- 夜勤・当直体制：看護師1名、介護士4名
施設形態・診療科目
応募資格
看護師免許の有資格者(正看護師、准看護師問わず)
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～16:15
- 遅番 12:45～21:00
- 早番 07:00～15:15
- 夜勤 16:00～09:00
- 日勤 10:15～18:30
給与例
モデル給与 経験19年 / 准看護師
年収 514 万円 月給 33.8 万円 賞与107.6万円
月給内訳
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基本給215,200円
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夜勤手当14,000円
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住宅手当10,000円
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調整手当17,300円
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早出手当1,500円
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遅出手当3,500円
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資格手当8,650円
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危険手当10,000円
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家族手当4,500円
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家族手当2,200円
賞与：（基本給＋調整手当＋家族手当）×4.5ヶ月分
モデル給与 経験20年 / 准看護師
年収 544 万円 月給 35.4 万円 賞与119.3万円
月給内訳
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基本給228,800円
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夜勤手当14,000円
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住宅手当10,000円
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早出手当1,500円
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遅出手当3,500円
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危険手当10,000円
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調整手当18,400円
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家族手当4,500円
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家族手当2,200円
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資格手当9,200円
※賞与＝(基本給+調整手当+家族手当)×4.7ヶ月
※別途年末年始に出勤された場合は1日10,000円、12月31日・1月1日は1日15,000円つきます。
想定給与 正看護師
年収 425～527 万円 月給 28.2～34.5 万円 賞与86～113万円
月給内訳
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基本給184,000～240,500円
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夜勤手当14,000円
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住宅手当10,000円
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調整手当14,800～19,300円
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資格手当7,400～9,650円
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危険手当10,000円
想定給与 准看護師
年収 425～527 万円 月給 28.2～34.5 万円 賞与86～113万円
月給内訳
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基本給184,000～240,500円
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夜勤手当14,000円
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住宅手当10,000円
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調整手当14,800～19,300円
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資格手当7,400～9,650円
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危険手当10,000円
諸手当
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夜勤手当14,000円/回
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年末年始手当10,000円※12月31日・1月1日以外の年末年始に出勤された場合15,000円※12月31日・1月1日に出勤された場合
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休日手当3,000円/回
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住宅手当10,000円
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調整手当14,800円～19,300円
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通勤手当※上限なし
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早出手当1,500円/回
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遅出手当3,500円/回
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資格手当7,400円～9,650円9,200円※経験20年の場合
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危険手当あり
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家族手当4,500円※第一子※対象18歳未満2,200円※第二子※対象18歳未満
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
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看護師数12名
休日・休暇詳細
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年間休日110日
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残業
あり
- 夏季休暇(3日)、冬期休暇(3日)
夜勤
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看護師1名、介護士4名
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
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寮
車通勤
・駐車場あり
・バイク、自転車も可能
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
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内定・内定承諾
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