介護・福祉系
日勤のみ / パート(非常勤)
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エージェント求人
土日祝休み
時給1,700円以上可
社会福祉法人育桜福祉会
施設情報
こぶし園
神奈川県川崎市幸区
/ 川崎駅
バス10分
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正看護師募集中
時給 1,755円〜
-
准看護師募集中
時給 1,755円〜
- 勤務時間
-
8:30～17:00 （休憩60分）※時短勤務相談可 ※早番・遅番勤務免除相談可
- 雇用期間
- 1年毎に更新予定
募集状況更新日：2026/07/03（10日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
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2026/07/12
正・准看護師を募集中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪心身ともにゆとりを持って働ける環境です≫
◆ご自宅から通われる重度障害者の方を対象とした『通所型』の福祉施設のため、夜間の勤務や緊急時のオンコール対応は一切ありません。勤務時間は8:30〜17:00（休憩60分：休憩45分＋休息15分）で、残業はほとんどなく「17時の定時にすぐ帰ろう」という風土が職員全体に根付いています。
◆終業後の日誌作成や医務室の片付け、翌日の準備を済ませればすぐに退社できるため、病棟での残業や夜勤続きで「心身ともに限界…」と感じていた看護師様が、無理なく元気に再スタートを切れる職場です。
≪ワークライフバランスを大事にしたい方におすすめです！≫
◆令和8年度の年間休日はなんと地域トップクラスの129日！土曜・日曜・祝日が固定のお休み（※年3回ほど出勤あり）で、年末年始（12/29〜1/3）や夏季休暇もしっかり確保されています。連休の取得も可能です。さらに有給休暇は年間20日付与（2年間有効、時間単位での取得も15回まで可能。8月入職の場合は14日付与）され、上層部から「休ませすぎ」と言われるほど職員みんながじゃんじゃん消化しています。プライベートの時間や家庭での育児・介護を犠牲にすることなく、ワークライフバランスを完璧に保てます。
≪圧倒的な安定基盤と、障害者施設トップ水準の高待遇≫
◆1981年設立の非常に歴史ある法人「社会福祉法人育桜福祉会」が運営しています。川崎市で初めて障害者施設を開設して以来、行政と深く連携しながら地域密着で成長し、今では市内に32か所の事業所を展開、利用者様520名超・職員数約420名を擁する地域最大級の規模を誇ります。民間企業のような倒産や撤退のリスクが一切ないため、抜群の安心感の中で長く働けます。
◆待遇面も非常に手厚く、賞与は年4.5ヶ月分の好実績（年2回支給）。基本給に加え、資格手当（正看6,000円、准看5,000円）、福祉業務手当（基本給の3％／例：30代正看で6,930円）、住宅手当（賃貸20,000円、持ち家5,000円）が支給されます。さらに処遇改善手当が1〜3年目で毎月42,300円（4年目以降は47,600円、10年目以降は52,900円）加算されるため、10年経験モデルで年収約446万〜447万円と、障害者施設の中でも非常に高水準な給与が魅力です。
≪病棟とは違う、些細な変化に気づく深いやりがい≫
◆主な業務は、利用者様の健康チェック、食事介助やレクの看守り、送迎車への同乗、排泄管理、処置全般、ご家族とのコミュニケーション、感染症対策の訓練などの計画立案です。重度障害のため発語が難しい利用者様が多いですが、大好きな食べ物を前にした時の嬉しそうな表情など、日々の関わりの中で些細な変化や喜びを見出せる、心優しい看護師様にぴったりの深いやりがいがあるお仕事です。
≪大柔軟な採用スタンス！≫
◆上層部がスタッフの働きやすさを本気で考えているからこそ、「まずはどんなことでも相談してほしい」というスタンスで門戸を広く広げています。
◆正看護師・准看護師の資格は問いません。運転免許も不要で、性別も不問です。それぞれの生活スタイルに合わせて大柔軟に相談に乗ってくださいます。高い医療スキルよりも、「現場のスタッフと気持ちよくコミュニケーションを取り、協調して業務を進めていただけるお人柄」を最重視した温かい採用を行っています。退職金制度（勤続1年から）や、60歳定年後も65歳まで嘱託として雇用延長があるなど、将来を見据えて腰を据えて働ける優良求人です！
オンコール・夜勤一切なし！土日祝休み＆年間休日129日でプライベートを100％大切にできる、川崎市最大級の障害者施設です♪
仕事内容
◆通所型障害者施設における利用者の健康管理をはじめ、看護業務全般をお任せします。
《主な業務内容》
・日常の健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握（食事やレクの看守り）
・医師の指示による服薬管理・食事管理（食事介助）・処置全般
・健康状態の変化(急変時の緊急対応、てんかん発作時の対処を含む)に対する受診の支援、医師への連絡・指示受け
・送迎車への同乗、排泄管理、ご家族とのコミュニケーション
・感染症対策の訓練などの計画立案
・日誌の作成、医務室の片付け、翌日の手当準備など
※夜間の対応は一切ありません。
《施設情報》
・定員数 ：30名
・日勤体制 ：看護師2名、支援員20名
・看護師在籍人数：現在2名
・看護師年齢層 ：40代～50代（10～15年定着しているスタッフやママさんナースが多数活躍中）
・必要な医療処置：胃ろう2～3名、てんかん発作対応、服薬管理、処置全般など
・オンコール：無
・介護度 ：重度障害（発語がない利用者様が多い）
・介護看護の体制：介助業務のお手伝いをいただく場面がございます。（送迎同乗、食事介助、排泄管理、レクの看守りなど、支援員と協調して行います）
・フォロー体制 ：試用期間中の研修あり。また、上層部や課長が定期的に現場へ足を運び、じっくり話を聞いてフォローする体制が整っています。
・ママさん在籍数：多数在籍
施設形態・診療科目
応募資格
◆看護師免許をお持ちの方
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～17:00 （休憩60分）
給与例
想定給与 正看護師
時給 1,755 円〜
想定給与 准看護師
時給 1,755 円〜
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
休日・休暇詳細
-
年間休日129日
-
残業
あり
-
固定残業
なし
- 4週8休以上
- 冬季休日：12月29日～1月3日
夏季休日：2日間（4月1日在籍の場合7月から9月までの間の5日）
その他 ：法人の定める休日 - ・年次有給休暇
・慶事急階
・忌引休暇
・療養休暇
・特別休暇
・生理休暇
・子の看護等休暇
・介護休暇
・年次有給休暇について
4月1日在籍者：20日付与（二年間有効）
時間単位での取得は15回まで可能です。
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
-
雇用保険
-
労災保険
-
車通勤
-
寮
-
退職金
車通勤
・駐車場なし
・ご自身で契約していただきます。
その他の福利厚生
退職金制度（勤続1年から支給）
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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日勤のみ（常勤）
- 給与
- 28.6万円/月 賞与4.5ヶ月 ※経験10年の例
- 時間
-
8:30～17:00 （休憩60分）
- 土日祝休み
- 年間休日129日
- 月給28万円以上可
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