介護・福祉系
2交代 / 常勤
エージェント求人
ブランク可
月給33万円以上可
東急ウェルネス株式会社
施設情報
東急ウェリナケア尾山台
東京都世田谷区
/ 尾山台駅
徒歩16分
-
正看護師募集中
33.9万円/月
492万円/年
※経験15年の例賞与 85.8万円
-
准看護師一時募集休止お問い合わせください
- 勤務時間
-
8:30～17:3016:00～10:00
募集状況更新日：2025/12/04（1日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2025/05/09
正看護師の募集を開始
-
2025/05/09
准看護師を休止中
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キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪施設綺麗☆≫
◆2017年7月開業のホテルのように綺麗な施設です☆
◆オープニングスタッフとしての募集ですので風通しの良い環境の中で、勤務が可能です！
≪医療連携が整っています！何かあったときも安心です≫
◆急病院を始めとする地域の医療機関と連携しています。健康時から慢性・緊急時まで、継続した医療体制でご入居者をサポートします！
【連携先】
・東急病院
・たかせクリニック
・千歳台はなクリニック
・デンタルオフィス桜新町
・みいクリニック代々木
≪安心の人員体制★福利厚生充実♪≫
◆介護配置2：1以上の手厚い人員体制です！一人一人の負担軽減を心がけてくださっている企業です！
◆東急電鉄の出資会社ですので、福利厚生が大変充実しており安心して働けます。
◆医療給付金保障が受けられます。具体的には月3,000円を超える医療費は100円単位で給付されますので医療費が3,000円以上掛かることはありません！
◆産時休暇・育児休暇が取得可能です！取得実績も多数の安心して長く勤務できる企業です。
◆国内外の東急グループ、提携施設を利用時に補助金が支給されます。また、東急百貨店や東急ハンズでのお買い物時に社員優待割引が受けられます☆東急グループ統一の福利厚生制度により、結婚祝金、子育て支援金、入学祝金などが充実しております。
【東急グループ★母体安定★高級ホーム★研修充実★夜勤可能★】福利厚生充実♪高級なつくりで綺麗な有料老人ホームでのお仕事です☆
仕事内容
◆有料老人ホームで業務全般をお任せいたします。
・開設：2017年7月
・入居者数：68室
・日勤体制：看護師2～3人 夜勤体制：看護師1人 ※介護士3名+フリースタッフ1名+有料老人ホームの看護スタッフ1名体制です（満室時）
◆業務内容
・緊急時の入居者対応
・服薬管理、経管栄養、バイタル、服薬介助、食事介助、着脱介助、往診介助
・介護スタッフとの連携
・提携医療機関との連携の窓口業務
・医療行為：胃瘻、在宅酸素
・記録（タブレット、PC）※メールの返信などもあり
・入浴チェック表の作成
・夜間帯の医療処置が必要な方の対応
・明け方にの医療処置が必要な方の対応
◆日勤業務の流れ（例）
8:30 勤務開始
9:15 朝礼
9:30 配薬の確認とバイタル測定
10:00 訪問診療の補助や記録の対応
11:30 入浴時のバイタル確認
12:00 食事介助と見守り
12:30 休憩（まかないあり）
14:00 お薬の確認
14:30 医療処置
15:00 アクティビティでの見守り
16:00 夜勤者への申し送り
16:15 夕礼
16:30 記録
17:00 薬の受け取り、ご家族様へのご連絡
17:30 勤務終了
◆夜勤業務の流れ（例）
16:00 出勤
17:00 夕礼
19:00 医療処置対応必要な方への対応
20:00 巡回
0:00 休憩
7:00 検食や医療処置が必要な方の対応
8:00 医療機器関係の消毒、交換、清掃業務など
10:00 勤務終了
勤務体制
- 夜勤・当直体制：1名
施設形態・診療科目
応募資格
正看護師資格をお持ちの方
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～17:30
- 夜勤 16:00～10:00
給与例
モデル給与 経験15年 / 正看護師
年収 492 万円 月給 33.9 万円 賞与85.8万円
月給内訳
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基本給221,000円
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資格手当20,000円
-
業務手当45,000円
-
処遇改善加算手当9,300円
-
夜勤に関する手当32,554円
-
早出・残業に関する手当11,209円
想定給与 正看護師
年収 444 万円～ 月給 30 万円～ 賞与84万円〜
月給内訳
-
基本給280,000円～
-
夜勤手当5,000円
諸手当
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資格手当20,000円
-
夜勤手当5,000円
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深夜加給手当あり
-
年末年始手当※12月30日～1月3日が対象
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勤続奨励金50,000円※3年250,000円※5年、以後勤続5年ごとに300,000円支給
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業務手当45,000円
-
処遇改善加算手当9,300円
-
夜勤に関する手当32,554円
-
早出・残業に関する手当あり
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
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看護師数7名
休日・休暇詳細
-
年間休日118日
-
有給取得率70%
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残業
あり
-
オンコール
なし
- 4週9休（4週8日公休 ・特定休日年間13日） 左記を毎月のシフトへ組込んで4週で9日の休み
- 【有給】年次有給休暇：（結婚休暇、配偶者出産休暇、忌引休暇、災害休暇）
【無給】産前産後休暇、子の看護休暇など
夜勤
-
1名
福利厚生・待遇
-
健康保険
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厚生年金
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雇用保険
-
労災保険
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寮
-
退職金
その他の福利厚生
東急共済組合（全社員加入）、東急グループ団体保険（任意）、東急グループ持ち株回（任意）
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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