介護・福祉系
日勤のみ / 常勤
エージェント求人
4週8休以上
ブランク可
第二新卒可
月給23万円以上可
株式会社シニアライフアシスト
施設情報
介護付有料老人ホームロイヤルケア高松
香川県高松市
/ 松島二丁目駅
徒歩5分
-
正看護師一時募集休止
23.5万円〜/月
319万円〜/年
※一例賞与 2.45ヶ月
-
准看護師一時募集休止お問い合わせください
- 勤務時間
-
8:30～17:30 （休憩60分）
募集状況更新日：2025/11/20（15日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2024/11/07
正・准看護師を休止中
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キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪接遇やマナーも基礎から身に付けられる環境です！≫
◆施設内外の研修やマナー研修など、基礎的なスキルをしっかり身に付けられる環境です！高齢者と関わる事が好きな方や、生活面での看護を行いたい方は、一からでも経験を積む事が出来ます！「私達が入居したいホーム、利用したいデイサービス」を合言葉に、入居者様・スタッフが満足いただけるサービスを提供しております。
◆経験にご不安を感じている方であっても、その方の習熟度に応じて業務をお任せいたします。経験1年未満の看護師様の入職実績もあり、ご自身のペースでお仕事を覚えていただける環境ですので、ご安心ください！
◆職員同士での情報共有についても工夫をしており、各施設の看護師さんが皆でグループラインを作っており、利用者の状況を共有しております。重症度の高い利用者や急変が起きそうな利用者については、共有した情報をもとにケアを行っているとのことで、スムーズに業務に入ることができるとのことです。
≪働くお父さん・お母さんを応援します！≫
◆高松市より「高松子育て支援中小企業」として表彰されました！また、厚生労働省より「はたらく母子家庭応援企業」としても表彰されるなど、名実共に働くお父さん・お母さんが働きやすい環境です！
◆育児休暇取得率100％、3歳までの育児短時間勤務利用率100％です！その他、家族で参加できるイベントを開催しています。ご事情に合わせてお休みを取得することができますので、プライベートとの両立を図りながら働くことが出来ます！
◆様々なメディアに取り上げられており、働きやすい環境として評価されております。全国の優良介護施設18つを紹介した本で紹介されたり、日経ヘルスケアに取材をされるなど、今後より重要度が高まる施設となります。
◆お子様がいらっしゃる看護師様が半数で、お子様の学校が休校などになってしまった場合は、職場にお子様を連れて来られる方もいらっしゃいます！スタッフの休憩室で遊んだり、利用者様と一緒に宿題をやったりしています！
◆お子様の急な対象不良などではお休みすることも可能です。
【子育て両立◎★給休暇の平均取得日数12.0日★日勤のみ相談可能★残業少なめ★研修充実★経験不問★住宅手当あり】高級感溢れる有料老人ホームでのお仕事です！
人との出会いを大切に、スタッフ力で、みんなを笑顔にします。
仕事内容
◆有料老人ホーム・デイサービスセンターでの看護業務及び介護業務を担当して頂きます。
【看護業務内容】
健康管理・健康相談・服薬管理・緊急対応・応急処置・診療補助・医療機関への連絡対応・胃ろう・経管栄養・腹膜透析・インスリン・吸引・褥瘡ケアなどの対応
・介助業務あり（入浴介助、排泄介助、おむつ交換）
【施設定員】
ロイヤルケア高松：48名（平均要介護度2.5）
ロイヤルケア高松アネックス：48名（平均要介護度2.5）
デイサービス：100名
【看護師人数】
ロイヤルケア高松：4名
ロイヤルケア高松アネックス：4名
デイサービス：5名
【要介護度】
2.3～2.5
勤務体制
- 夜勤・当直体制：2名体制（介護士2名または看護師1名・介護士1名）
施設形態・診療科目
応募資格
◆看護師資格取得者
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～17:30 （休憩60分）
給与例
想定給与 正看護師
年収 319 万円～ 月給 23.5 万円～ 賞与37万円〜
月給内訳
-
基本給155,000円～
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キャリア手当10,000円
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資格手当70,000円
諸手当
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住宅手当3,000円～※世帯主
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通勤手当※上限15,000円/月
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キャリア手当10,000円
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夜勤手当7,000円/回
-
特定処遇加算手当5,500円
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資格手当70,000円※正看護師資格手当
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
-
看護師数4名
休日・休暇詳細
-
年間休日113日
-
残業
あり
-
固定残業
なし
- 4週8休以上
- 月8～9日休み、夏季休暇3日･年末年始休暇3日
- 慶弔休暇あり（結婚休暇7日・妻の出産2日他）
夜勤
-
2名体制（介護士2名または看護師1名・介護士1名）
福利厚生・待遇
-
健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
-
寮
-
退職金
車通勤
・駐車場あり
・2㎞以上の方車通勤可（無料駐車場有）
その他の福利厚生
・資格取得支援制度（受講費用半額支給・取得時報奨金）
・スタッフランチ２００円
・車通勤可能（駐車場完備）
・誕生日図書カード支給
・制服貸与
・休憩室完備
・社内研修制度有
・各種外部研修あり（研修費、交通費、宿泊費助成）
・４０歳以上の法定健康診断以上の健診助成（がん検診等）
・忘年会は家族参加ＯＫ。（子供にはプレゼントあり）
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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2交代（常勤）
給与 26.8万円〜/月 賞与2.45ヶ月※一例時間 8:30～17:30- 4週8休以上
- ブランク可
- 第二新卒可
- 月給26万円以上可
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