社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス海老名総合病院
＜2023年春に新棟オープンしました！＞最先端の急性期医療を学び、地域に貢献しませんか？
所在地：神奈川県海老名市
助産師
479床
三次救急
高度急性期
奨学金制度あり
寮あり
更新日: 2026/03/27
社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス海老名総合病院
＜2023年春に新棟オープンしました！＞最先端の急性期医療を学び、地域に貢献しませんか？
所在地：神奈川県海老名市
助産師
479床
三次救急
高度急性期
奨学金制度あり
寮あり
更新日: 2026/03/27

病院情報

新卒採用情報

新卒
採用情報

病院所在地

2430432
神奈川県海老名市中央4-16-1

Google Mapで見る

最寄り駅

海老名（相模線）徒歩 13分

開設年月

1983年9月

設置主体

民間病院

地域医療支援病院

施設形態

一般病院

病院機能

高度急性期

救急指定

三次救急

診療科目

呼吸器内科
消化器内科
循環器内科
血液内科
外科
呼吸器外科
心臓血管外科
消化器外科
脳神経外科
整形外科
形成外科
眼科
耳鼻咽喉科
泌尿器科
放射線科
麻酔科
リハビリテーション科
腎臓内科
乳腺外科
小児科
産科
婦人科
歯科
歯科口腔外科
病理診断科
救急科
その他

病棟・治療室

ICU
HCU
SCU
救命救急病棟
一般病棟
地域包括ケア病棟
障害者病棟
緩和ケア病棟

看護方式

パートナーシップ・ナーシング（PNS）

病床数

479床

職員数

1335人

看護師数

601人

看護配置

外来患者数

402人

入院患者数

410人

受動喫煙対策

敷地内禁煙

院長

小林智範

看護部長

小谷文恵

認定看護師分野

救急看護
集中ケア
緩和ケア
がん化学療法看護
がん性疼痛看護
感染管理
糖尿病看護

専門看護師分野

家族支援

お問い合わせ先

2430438
神奈川県海老名市めぐみ町2-2ViNA GARDENS OFFICE 12F
社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス JMAグループ本部人事企画本部人財開発部

メールアドレス

jinzai@jin-ai.or.jp

電話番号

0120541311

担当者

採用担当

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選考に応募する

新卒採用募集要項

雇用形態

常勤

勤務形態

2交代制

募集職種

正看護師、助産師

応募要件

看護師免許・助産師免許を取得見込みの方

就業場所

募集施設

採用人数

63人
（看護師60名、助産師3名）

選考方法

面接、小論文、適性検査

提出書類

履歴書、卒業見込み証明書、成績証明書、健康診断書のコピー

待遇情報

初任給

正看護師
条件	合計	基本給	諸手当
大学卒	238,100円	219,100円	19,000円
3年・2年課程卒	233,100円	214,100円	19,000円

助産師
条件	合計	基本給	諸手当
職種内一律	249,900円	230,900円	19,000円

諸手当内訳

看護交付金：12,000円
ベースアップ加算：7,000円

夜勤手当

14,000円/回
※2年目以降は16,000円/回

その他手当

時間外手当
住宅手当：30,000円（規定あり）
通勤手当：上限35,000円（規定あり）
継続勤務報奨金：100,000円（勤続満5年以上）

昇給・賞与

昇給: 1回
賞与: 2回
※昇給…5月
※賞与…6月・12月（過去実績4.3ヶ月）

勤務時間

2交代制
日勤
08:30 ~17:00
休憩時間：60分夜勤
16:30 ~09:00
休憩時間：120分
＜病棟・ICU・救命センター＞
日勤　8:30 ～ 17:00
夜勤　16:30 ～ 9:00
※早出・遅出勤務あり

＜外来＞
日勤　8:30 ～ 17:30
夜勤　16:30 ～ 9:00
※早出・遅出勤務あり

＜手術室＞
平日　8:30 ～ 17:30
土曜　8:30 ～ 12:30
※遅出勤務、院内・院外待機、呼び出しあり

1ヶ月単位の変形労働時間制

休日・休暇

＜病棟・ICU・救命センター＞
4週7休制
年間休日：111日（2025年度実績）

＜外来・手術室＞
4週8休制
年間休日：122日（2025年度実績）

＜共通＞
祝日・年末年始に相当する休暇等

有給休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休暇看護休暇介護休暇年末年始休暇

法定年次有給休暇　（入職半年経過後10日、以降労働基準法に準拠）法定外年次有給休暇　（入職時3日、6/1時点で勤続3ヶ月以上3日）慶弔休暇、育児・介護休暇等 ※育児・介護休暇は入職1年未満は取得不可

制度

社会保険

健康保険

厚生年金

雇用保険

労災保険

福利厚生

福利厚生サービス加入
医療費援助
同好会
職員旅行
食事提供（夜勤時の夕食・朝食、日曜・祝日の昼食、他）

奨学金制度	退職金制度	託児所

制服貸与	看護師寮

奨学金制度
在学2年次より最大3年間、年間100万円を貸付する制度あり
（4月と10月に均等分割して貸付）
退職金制度
勤続5年以上
託児所
病院併設の院内保育園「ひまわり保育園」
http://www.jinai.jp/himawari/
制服貸与
ユニフォーム貸与
看護師寮
法人による借り上げ寮あり（利用条件あり）

研修制度・教育制度研修制度・教育制度	資格取得支援制度資格取得支援制度	自己啓発支援自己啓発支援

メンター制度メンター制度	院内認定制度院内認定制度	グループ病院間での異動グループ病院間での異動

研修制度・教育制度
3年後の自律した医療人を育成する「2年一貫プラスワン方式」研修の実施（1年目に部署での実践、2年目に他部署ローテーション、3年目にプリセプターとしての経験を積むことができます）

働き方データ

所定外労働時間(月平均)

5時間

有給休暇取得日数

13日

女性管理職の割合

95%

平均勤続年数

6年

平均年齢数

32歳

採用実績

採用実績校

厚木看護専門学校、湘南平塚看護専門学校、横浜実践看護専門学校、横浜中央看護専門学校、おだわら看護専門学校、神奈川県立保健福祉大学、神奈川工科大学、東京医療学院大学、湘南鎌倉医療大学、他多数

新卒採用者数

年度	男性	女性
2022年	10人	39人
2023年	7人	48人
2024年	11人	49人

採用担当者からのメッセージ

2027卒、2028卒向けのインターンシップ随時受付中です！
ご希望の方は下記URLの「インターンシップ申込フォーム」ボタンより、エントリーをお願いします。

https://job.jinai.jp/nurse/ebina/tour/

2026年のオープンホスピタルや採用面接日については、決まり次第お知らせします。