医療法人秋田病院秋田病院
プリセプター制度で安心スタート！急性期からじっくり学べて、残業少なめ＆若手が主役の病院です！
所在地：愛知県知立市
150床二次救急急性期回復期寮あり
更新日:
医療法人秋田病院秋田病院
プリセプター制度で安心スタート！急性期からじっくり学べて、残業少なめ＆若手が主役の病院です！
所在地：愛知県知立市
150床二次救急急性期回復期寮あり更新日:
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プリセプター制度で安心スタート！急性期からじっくり学べて、残業少なめ＆若手が主役の病院です！
所在地：愛知県知立市
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プリセプター制度で安心スタート！急性期からじっくり学べて、残業少なめ＆若手が主役の病院です！
所在地：愛知県知立市
更新日:
採用情報
病院所在地
4720056
愛知県知立市宝2-6-12
最寄り駅
- 知立 徒歩 5分
開設年月
施設形態
- ケアミックス病院
病院機能
- 急性期
- 回復期
救急指定
二次救急
診療科目
- 整形外科
- リウマチ科
- 外科
- 消化器内科
- 内科
- 消化器外科
- 脳神経外科
- 皮膚科
- 小児科
- 呼吸器内科
- 循環器内科
- 腎臓内科
- 麻酔科
- リハビリテーション科
病棟・治療室
- 一般病棟
- 回復期リハビリテーション病棟
- 地域包括ケア病棟
病床数
150床
一般病棟（92床）
回復期リハビリテーション病棟（50床）
地域包括ケア病床（8床）
看護師数
70人
受動喫煙対策
敷地内禁煙
院長
加藤 孝之
病院の紹介
看護師としての第一歩、期待と不安でいっぱいだと思います。当院は、そんな新人の皆さんをチーム全体で温かく迎え、一人前に育てていく自信があります。マンツーマンで指導するプリセプター制度はもちろん、あなたの成長に合わせた教育プログラムが充実しているので、基礎から着実にスキルアップできます。急性期から回復期まで様々な看護を経験できるため、将来のキャリアに繋がる幅広い知識と技術が身につきますよ。働くスタッフは20代～30代が中心で、年齢の近い先輩ばかり。困ったことがあればすぐに相談できる、風通しの良い職場です。残業も月8時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できるので、仕事と自分の生活、どちらも大切にしながら成長できます。
Webサイト
医療法人秋田病院 ホームページ
新卒採用 募集要項
雇用形態
常勤
勤務形態
2交代制
募集職種
正看護師
応募要件
看護師の免許取得者および取得見込み者
就業場所
募集施設
採用人数
3人
選考方法
面接（筆記試験はありません）
提出書類
履歴書（身上書は本人自筆）
＜新卒者＞
[1]成績証明書
[2]推薦書
[3]卒業見込証明書
※[1]〜[3]については各行書式による（ご担当の先生方にはお手数をおかけいたしますが宜しくお願い致します）
[4]健康診断書
※応募に際しては、卒業試験・国家試験・資格試験の受験申込時の診断書内容にて可。但し、入職に当たっては、入社前オリエンテーションの健康診断書を再度提出。
[5]学生証
＜既卒者＞
[1]資格免許書原本
[2]履修した学校の卒業証明（卒業証書可）
◆詳細は当院WEBサイトを参照ください。
https://akitahospital.com/recruit/employment/
待遇情報
初任給
| 正看護師 | |||
|---|---|---|---|
| 条件 | 合計 | 基本給 | 諸手当 |
職種内一律 | 215,000円 | 175,000円 | 40,000円 |
諸手当内訳
職種手当：35,000円
ベースアップ手当：5,000円
夜勤手当
12,000円 ／ 回
その他手当
職能手当（日直・早番・遅番・日祝日手当）：10,000円 / 月
※交通費支給（2,000～30,000円まで）
昇給・賞与
昇給: 1回
賞与: 2回
勤務時間
2交代制
日勤
08:30 ~17:00
休憩時間：60分夜勤
16:30 ~09:00
休憩時間：120分遅番
08:30 ~19:00
休憩時間：60分遅番
12:30 ~21:00
休憩時間：60分※週40時間労働制、1ヶ月変形労働時間制による勤務
※ほかに待機当番・変則時間・日勤常勤・時短常勤あり
休日・休暇
制度
社会保険
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
福利厚生
マイカー通勤可（駐車場有料）
歓送迎会有（新年度）
委員会活動（医療安全委員会、院内感染委員会、褥瘡委員会 等）
※試用期間3～6ヶ月あり（条件変更はなし）
| 奨学金制度 | 退職金制度 | 託児所 |
|---|---|---|
| 制服貸与 | 看護師寮 |
|---|---|
退職金制度
5年以上勤務対象者
託児所
3ヶ月以上から可
※夜勤時は10ヶ月以上から可 ※看護学生は通学時も利用可
※利用料10,000円／月（臨時 日勤 500円／回、夜勤 700円／回）
※1家庭当たりの負担上限は、人数に関わらず15,000円（給食、おやつ、残業時の軽食、教材を含む）制服貸与
制服貸与※クリーニング代は病院が負担（一部職種については上限あり）
看護師寮
家族寮：40,000円／月
独身寮：35,000円～36,000円／月
（水道・光熱費は自己負担）
研修制度・教育制度 研修制度・ 教育制度 | 資格取得支援制度 資格取得 支援制度 | 自己啓発支援 自己啓発 支援 |
|---|---|---|
メンター制度 メンター 制度 | 院内認定制度 院内認定 制度 |
|---|---|
研修制度・教育制度
院外教育：出張等（交通費等支給あり）
院内教育：新人研修等（入社前オリエンテーション・オリエンテーション講習・プリセプター制）
一般教育：朝礼・院内勉強会・カンファレンス・研修会資格取得支援制度
資格取得（自己啓発）支援制度、奨励金制度
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