社会福祉法人北海道社会事業協会小樽病院
地域に根ざし、成長を支える病院で、あなたらしい看護を。充実の教育体制と多様な働き方で、ワークライフバランスも実現できます！
所在地：北海道小樽市
助産師240床二次救急急性期高度急性期回復期奨学金制度あり先輩情報あり
更新日:
社会福祉法人北海道社会事業協会小樽病院
地域に根ざし、成長を支える病院で、あなたらしい看護を。充実の教育体制と多様な働き方で、ワークライフバランスも実現できます！
所在地：北海道小樽市
助産師240床二次救急急性期高度急性期回復期奨学金制度あり先輩情報あり更新日:
社会福祉法人北海道社会事業協会小樽病院
地域に根ざし、成長を支える病院で、あなたらしい看護を。充実の教育体制と多様な働き方で、ワークライフバランスも実現できます！
所在地：北海道小樽市
更新日:
社会福祉法人北海道社会事業協会小樽病院
地域に根ざし、成長を支える病院で、あなたらしい看護を。充実の教育体制と多様な働き方で、ワークライフバランスも実現できます！
所在地：北海道小樽市
更新日:
採用情報
インタビュー
病院所在地
0478510
北海道小樽市住ノ江1-6-15
最寄り駅
- 南小樽 徒歩 5分
開設年月
設置主体
公的病院
施設形態
- 一般病院
病院機能
- 急性期
- 高度急性期
- 回復期
救急指定
二次救急
診療科目
- 内科
- 呼吸器内科
- 循環器内科
- 外科
- 消化器外科
- 整形外科
- 放射線科
- 麻酔科
- リハビリテーション科
- 小児科
- 産婦人科
- 病理診断科
病棟・治療室
- HCU
- 一般病棟
看護方式
- チームナーシング
病床数
240床
職員数
457人
看護師数
200人
看護配置
- 7:1一般病棟
- その他4:1 HCU／ハイケアユニット
外来患者数
200人
入院患者数
140人
受動喫煙対策
敷地内禁煙
院長
宮本 憲行
看護部長
濱田 奈緒子
認定看護師分野
- がん化学療法看護
- 感染管理
- 乳がん看護
- 摂食・嚥下障害看護
専門看護師分野
- がん看護
関連施設
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病院の紹介
小樽協会病院は、1925年の開設以来、地域に根ざした急性期医療を提供し、地域住民から信頼される病院を目指しています 。患者様に寄り添い、質の高い心温まる医療を提供することを理念とし、地域周産期母子医療センターも有しています 。
看護部では、地域のニーズに応え、患者様一人ひとりに寄り添う看護を実践するため、職員一丸となって尽力しています 。新人教育体制も充実しており、プリセプターシップやOJT研修を通じて、知識・技術だけでなく、看護師としての成長をサポートします 。
また、ワークライフバランスを重視し、多様な勤務形態や子育て支援制度を整え、長く働き続けられる職場づくりを推進。キャリアアップ支援制度もあり、専門性を高めたい方も、管理職を目指したい方も、自分らしいキャリアを築けます 。小樽協会病院で、地域社会に貢献しながら、あなたの看護師としての可能性を広げてみませんか？
Webサイト
小樽病院ホームページ
北海道社会事業協会ホームページ
先輩インタビュー
お問い合わせ先
お問い合わせ先
0478510
北海道小樽市住ノ江1丁目6番15号
社会福祉法人 北海道社会事業協会 小樽病院
メールアドレス
n.hamada@hokushakyo.jp
電話番号
0137236234
担当者
濱田奈緒子
新卒採用 募集要項
雇用形態
常勤
勤務形態
2交代制
募集職種
正看護師、助産師
応募要件
看護師または、助産師の免許を有する方、養成機関【看護系学部・学科の大学、専門学校（3年・2年）、短大（3年・2年）】を卒業見込みの方
就業場所
募集施設
採用人数
10人
看護師
助産師
選考方法
面接
提出書類
履歴書（写真貼付）など
待遇情報
初任給
| 正看護師 | |||
|---|---|---|---|
| 条件 | 合計 | 基本給 | 諸手当 |
大学卒 | 225,800円 | 225,800円 | - |
短期大学・専門学校卒（3年課程） | 218,800円 | 218,800円 | - |
短期大学・専門学校卒（2年課程） | 211,000円 | 211,000円 | - |
| 助産師 | |||
|---|---|---|---|
| 条件 | 合計 | 基本給 | 諸手当 |
大学卒 | 225,800円 | 225,800円 | - |
短期大学・専門学校卒（3年課程） | 218,800円 | 218,800円 | - |
諸手当内訳
看護処遇改善手当：12,000／月
夜勤手当
12,000円／回
その他手当
■住宅手当
8,500円（自己所有で支給条件に応じて）
29,000円（賃貸住宅の場合の上限額）
■通勤手当
実費（公共交通機関定期代・車通勤は距離により支給基準あり）
（規定により上限50,000円）
■扶養手当
■特殊勤務手当
■時間外勤務手当
■育児支援手当
昇給・賞与
昇給: 1回
賞与: 2回
※昇給は4月または10月
勤務時間
2交代制
日勤
08:30 ~17:10
休憩時間：60分夜勤
16:00 ~09:20
休憩時間：120分夜勤
20:50 ~09:30
休憩時間：70分遅番
12:40 ~21:20
休憩時間：60分ロング日勤
08:40 ~21:20
休憩時間：70分12時間夜勤 20:50～9:30 休憩70分
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇
制度
社会保険
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
福利厚生
定期健康診断
| 奨学金制度 | 退職金制度 | 託児所 |
|---|---|---|
| 制服貸与 | 看護師寮 |
|---|---|
奨学金制度
＜貸与期間＞
在学期間（3年間、4年間）
＜月額＞
60,000円 or 80,000円
※助産師学校在学中は月額100,000円貸与
＜返済について＞
1．月額60,000円の貸与を受けた場合、貸与期間就業で返済免除
2．月額80,000円の貸与を受けた場合、貸与期間プラス1年間就業で返済免除
3．助産師学校就学の場合、貸与期間プラス1年間就業で返済免除託児所
■院内保育所「たるッ子」
・365日託児制度あり
・保育料 1,000 円／日（給食費は別途）
・スポット保育可
研修制度・教育制度 研修制度・ 教育制度 | 資格取得支援制度 資格取得 支援制度 | 自己啓発支援 自己啓発 支援 |
|---|---|---|
メンター制度 メンター 制度 | 院内認定制度 院内認定 制度 | グループ病院間での異動 グループ病院 間での異動 |
|---|---|---|
研修制度・教育制度
新人研修、看護過程研修、リーダーシップ研修、看護研究、他
資格取得支援制度
認定看護師貸付制度、出張扱い制度、資格更新助成制度、
自己啓発支援
研修費助成、出張扱い
メンター制度
プリセプターシップ制度、OJT・Off-JT研修
新入職者定期面談院内認定制度
JNAクリニカルラダー（小樽協会版）、小樽協会版キャリアラダー
マネジメントラダーグループ病院間での異動
働き方データ
所定外労働時間(月平均)
10時間
有給休暇取得日数
14日
育休取得者数
6人
女性管理職の割合
83.3%
平均勤続年数
8年
平均年齢数
37歳
採用実績
採用実績校
北海道文教大学、旭川市立大学、帯広看護専門学校、北海道看護専門学校、日鋼記念看護専門学校、小樽看護専門学校、江差高等看護学院、小樽市立高等看護学院、苫小牧看護専門学校、市立室蘭看護専門学校、勤医協札幌看護専門学校 など
新卒採用者数
| 年度 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 2023年 | 2人 | 10人 |
| 2024年 | 2人 | 22人 |
採用担当者からのメッセージ
循環器や整形外科などの急性期看護と地域包括ケア病棟では退院支援も学べます
より急性期を学びたい方にはHCUがお勧めです
小樽市唯一、小児の入院を扱っています
北後志唯一、出産を扱っていますので助産師も募集しています
個人に合わせて指導しますので、安心して来てください！
お問い合わせ先
お問い合わせ先
0478510
北海道小樽市住ノ江1丁目6番15号
社会福祉法人 北海道社会事業協会 小樽病院
メールアドレス
n.hamada@hokushakyo.jp
電話番号
0137236234
担当者
濱田奈緒子
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