ダイハツ工業株式会社 施設情報 エージェント求人 大阪府池田市 企業看護師 / 常勤 (日勤のみ)

【部署の役割】
全ての企業活動の基盤である、従業員の「安全衛生」と「健康づくり」の
全社推進事務局として、社員１万３千人の安全と健康を統括する部署です。
本社・池田地区の社員約5千人の健康診断と平行して、安全・健康に働き続けることのできるこころと身体づくりを
誕生月に行う健診結果やアンケート結果を元にサポートしています。
また、治療を続けながら働く人や長期休職者の復職支援なども行っています。

【業務内容】
自動車製造会社における産業保健業務全般および産業医のサポートを担当してもらいます。
（具体的な業務については、資格・経験等により決定します）
・健診業務（採血、心電図、計測、受付など）
・診療補助（内科、整形外科、心療内科、薬剤管理を含む）
・従業員の保健指導（特定保健指導を含む）
・従業員向け健康施策の企画・立案、セミナー実施

【募集の背景】
・保健師・看護師の国家資格を持ち、健診対応（採血や心電図）や保健指導の即戦力となる方を募集します。

【職場について】
・健康グループは約30名が在籍しており、うち男性は5名と女性比率の高い職場で、平均年齢は41才となっています。
・ワーキングママも多く、子育てに対しては理解があり、相互に助け合う雰囲気です。
・メンバーの大半が医療関係や他業界の産業保健からの転職者で、キャリア採用の方でも働きやすい職場です。
・健康診断対応時は保健センターでの勤務となりますが、それ以外では在宅勤務もOKです。
・残業時間は0～20時間/月で、担当や繁閑状況により異なります。
（会社イベントの看護対応や職域接種など、休日出勤を行うこともあります）

【仕事の進め方】
・健康グループはヘルスサポートチーム、検査チーム、メンタルサポートチームの３つのチームに分かれており
それぞれのチームのリーダーの下でチームとして業務を進めていただきます。
・主として本社部門・技術部門5000名に対する健診や健康づくりに係る業務を行いながら
各事業場の診療所とも連携をとり、全社的な健康づくり活動を推進していただきます。
・健康づくりに関する企画、依頼部署との調整、物品調達、資料作成、講師など、すべてに関わります。
・専門職としての知識・経験を活かした業務を行いつつ、自動車メーカーのスタッフとしての役割もあるため
幅広い業務に柔軟に取り組んでいただくことが求められます。
・適性、やる気如何で海外出張に行くこともあります（インドネシアやマレーシアなどの駐在者の健康管理）。

【入社後のキャリアパス】
・チームの一員として実績を積んだのち、素養があれば、メンタルヘルスのサポートも行います。
・各事業場診療所（池田（本社）、京都、滋賀）のリーダーとして、キャリアの幅を広げることが可能です。

【仕事のやりがい、魅力】
「健康経営」など、今まで以上に産業保健が注目されるようになっています。
ダイハツは20年・21年連続で「ホワイト500認定」を取得しており、
健康づくりに必要な取り組みに積極的に取り組んでいます。

従業員一人ひとりの健康に寄り添いながら、組織・集団分析、医療データの活用するための
ICT基盤づくりなどより大きな視点での取り組みも強化していきます。
指示された仕事をこなすだけでなく、自ら積極的に業務を進めたり
キャリアの幅を広げたい、という意思をお持ちの方には大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。

具体的には…
・健診データから社員の健康維持・増進をサポートできる。
・産業保健ならでは長期間のサポートが可能。新入社員からシニアまで。
・常勤産業医等から、的確なアドバイスをもらえる。
・１万３千人のデータ分析から、施策を企画・立案できる。
・トヨタグループ間や自動車工業会等の企業間の連携により、業務の幅が広がる。
・全社イベントや部活動などで、部署を超えた横断活動が楽しい。