所在地:秋田県湯沢市

更新日:


所在地:秋田県湯沢市
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病院所在地
0120055
秋田県湯沢市山田字勇ヶ岡25
最寄り駅
設置主体
公的病院
施設形態
病院機能
救急指定
二次救急
診療科目
病棟・治療室
看護方式
病床数
177床
一般173床、感染症4床
職員数
272人
看護師数
139人
看護配置
外来患者数
475人
令和6年度実績
入院患者数
156人
令和6年度実績
受動喫煙対策
敷地内禁煙
院長
小松田 敦
看護部長
藤山 恵美子
認定看護師分野
関連施設
訪問看護ステーション
病院の紹介
当院は、秋田県内陸南部、湯沢雄勝郡(医療圏人口約7万人)の中核病院として、小児から高齢者までのプライマリケアから二次救急まで幅広い疾患に対応しています。湯沢市郊外の小高い丘に位置した病院で市街が一望され四季おりおりの素晴らしい景色を見ることが出来ます。その眺めは、患者さんはもとより働く職員も和ませてくれます。
Webサイト
雄勝中央病院ホームページ
お問い合わせ先
0100976
秋田県秋田市八橋南二丁目10番16号
本所 総務人事部 人事課
メールアドレス
jinji2@akitakouseiren.or.jp
電話番号
018-864-2652
担当者
齊藤亮
雇用形態
常勤
勤務形態
3交代制
募集職種
正看護師、助産師
応募要件
大学および各専門学校卒業見込み(国家資格取得見込み)の方又は募集職種の国家資格を有している方。
(詳しくは、当会、ホームページを参照ください。)
就業場所
内定時に決定 秋田県
秋田厚生医療センター
大曲厚生医療センター
能代厚生医療センター
雄勝中央病院
平鹿総合病院
由利組合総合病院
湖東厚生病院
北秋田市民病院
かづの厚生病院
採用人数
105人
助産師:5名程度
看護師:100名程度
選考方法
WEB面接試験、WEB適性検査
※配属病院は、おおよそ11月~12月頃に決定する予定ですが、年度毎に違いがあります。
採用試験時に正式にお伝えします。
提出書類
エントリーシート(本会所定様式)・返信用封筒、
最終学校成績証明書、最終学校卒業見込証明書
※既卒者も募集しております。提出書類については、HPでご確認ください。
初任給
| 正看護師 | |||
|---|---|---|---|
| 条件 | 合計 | 基本給 | 諸手当 |
大学卒 | 213,300円 | 178,600円 | 34,700円 |
短期大学・専門学校卒(3年課程) | 208,200円 | 173,500円 | 34,700円 |
短期大学・専門学校卒(2年課程) | 201,000円 | 168,100円 | 32,900円 |
| 助産師 | |||
|---|---|---|---|
| 条件 | 合計 | 基本給 | 諸手当 |
大学卒 | 213,300円 | 178,600円 | 34,700円 |
短期大学・専門学校卒(3年課程) | 208,200円 | 173,500円 | 34,700円 |
諸手当内訳
【調整手当】大学等卒・短大3卒29,700円/短大2卒27,900円
【処遇改善手当】5,000円
※グループ共通
夜勤手当
【都度支給】準夜勤務手当4,600円/深夜勤務手当6,050円/交代制勤務従事者手当7,000~10,000円/早出手当1回1,200円/遅番手当1回1,200円
その他手当
通勤手当、家族手当、世帯支援手当、借家・借間手当、年末年始手当 等
昇給・賞与
昇給: 1回
賞与: 2回
昇給(4月)/賞与(7月・12月)※令和6年度実績4.0カ月(初年度は月割計算)+5万円
勤務時間
3交代制
日勤
08:30 ~17:00
休憩時間:60分準夜勤
16:30 ~01:00
休憩時間:60分深夜勤
00:30 ~09:00
休憩時間:60分
休日・休暇
社会保険
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
福利厚生
・出産、結婚祝い金等の慶弔見舞金制度
・健康保険による補助制度(宿泊施設補助・人間ドック・契約レジャー施設利用補助ほか)
・企業型DC
| 奨学金制度 | 退職金制度 | 託児所 |
|---|---|---|
| 制服貸与 | 看護師寮 |
|---|---|
奨学金制度
当会病院勤務で返還免除あり
退職金制度
勤続1年以上
制服貸与
白衣・看護靴・ストッキング・ソックス
研修制度・教育制度 研修制度・ 教育制度 | 資格取得支援制度 資格取得 支援制度 | 自己啓発支援 自己啓発 支援 |
|---|---|---|
メンター制度 メンター 制度 | 院内認定制度 院内認定 制度 |
|---|---|
研修制度・教育制度
職員教育研修計画・全職種人材育成プログラムによる(クリニカルラダー等による実施有)
※グループ全体
自己啓発支援
医療資格取得支援制度・職員留学支援 等
所定外労働時間(月平均)
4時間
有給休暇取得日数
13日
育休取得者数
113人
女性管理職の割合
31.1%
平均勤続年数
14年
平均年齢数
40歳
採用実績校
秋田県立衛生看護学院(看護科・保健科・助産科)、秋田看護福祉大学、日本赤十字秋田看護大学・大学院、秋田市医師会立秋田看護学校、秋田大学、由利本荘医師会立由利本荘看護学校、秋田しらかみ看護学院、中通高等看護学院、青森県立保健大学、青森中央学院、弘前学院大学、弘前大学、弘前医療福祉大学、弘前市医師会看護専門学校、八戸看護専門学校、一般財団法人双仁会厚生看護専門学校、岩手医科大学(岩手看護短期大学)、岩手看護専門学校、岩手県立大学、宮城大学、仙台青葉学院短期大学、宮城県高等看護学校、仙台医療センター附属仙台看護助産学校 他
新卒採用者数
| 年度 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 2023年 | 30人 | 109人 |
| 2024年 | 34人 | 109人 |
| 2025年 | 17人 | 83人 |
お問い合わせ先
0100976
秋田県秋田市八橋南二丁目10番16号
本所 総務人事部 人事課
メールアドレス
jinji2@akitakouseiren.or.jp
電話番号
018-864-2652
担当者
齊藤亮