独立行政法人国立病院機構高松医療センター
過去3年間の新卒離職率は0％！充実した教育体制と手厚い福利厚生で、あなたのことも丁寧に育てます！
所在地：香川県高松市
232床二次救急回復期慢性期先輩情報あり
更新日:
独立行政法人国立病院機構高松医療センター
過去3年間の新卒離職率は0％！充実した教育体制と手厚い福利厚生で、あなたのことも丁寧に育てます！
所在地：香川県高松市
232床二次救急回復期慢性期先輩情報あり更新日:
独立行政法人国立病院機構高松医療センター
過去3年間の新卒離職率は0％！充実した教育体制と手厚い福利厚生で、あなたのことも丁寧に育てます！
所在地：香川県高松市
更新日:
独立行政法人国立病院機構高松医療センター
過去3年間の新卒離職率は0％！充実した教育体制と手厚い福利厚生で、あなたのことも丁寧に育てます！
所在地：香川県高松市
更新日:
直近の採用イベント情報
病院所在地
7610193
香川県高松市新田町乙8番地
最寄り駅
- 屋島 車 8分
開設年月
設置主体
公的病院
施設形態
- 一般病院
医療機能
- 回復期
- 慢性期
救急指定
二次救急
診療科目
- 内科
- 呼吸器内科
- 消化器内科
- 循環器内科
- 外科
- 整形外科
- リハビリテーション科
- 脳神経内科
- 泌尿器科
- 皮膚科
- 小児科
病棟・治療室
- 障害者病棟
- 一般病棟
看護方式
- 固定チームナーシング
病床数地域密着型病院
232床
一般病床 220床
結核病床 12床
職員数
205人
看護師数
138人
看護配置
- 7:1障害
受動喫煙対策
敷地内禁煙
院長
市原 典子
看護部長
小笠原 あゆみ
認定看護師分野
- 皮膚・排泄ケア
- 感染管理
- 慢性呼吸器疾患看護
病院の紹介
高松医療センターは、香川県高松市に位置する独立行政法人国立病院機構の公的病院です。脳神経内科、呼吸器内科、一般内科、小児科の内科系を中心とする診療科と232床の病床を備え、神経筋難病、結核、重症心身障がい児/者等のセーフティーネット医療を主軸に「香川県の難病相談支援ネットワークにおける神経筋疾患分野の拠点病院としての難病医療」「結核を含む呼吸器疾患に関する専門医療」「高齢者や障がい児/者にも優しい一般医療」を3つの柱として運営しています。
これから看護師としての第一歩を踏み出す皆さんのために、独自の看護職員能力開発プログラム「ACTyナース（キャリアラダー）」を導入しており、一人ひとりのペースに合わせて着実に知識と確かな技術を身につけられる環境が整っています。過去3年間の新卒採用者の離職率は0％と、定着率の高さと働きやすさも大きな魅力です。
また、初年度から23日付与される有給休暇や最長3年間の育児休暇、リフレッシュ休暇など、国立病院機構ならではの手厚い福利厚生も完備しています。各種手当や保育施設も充実しており、将来まで安心してキャリアを積むことができます。私たちと一緒に、理想の看護を実現しましょう。
Webサイト
高松医療センター ホームページ
中国四国グループ リクルートサイト
※履歴書はコチラからダウンロードしてください。
先輩インタビュー
お問い合わせ先
お問い合わせ先
7610193
香川県高松市新田町乙8番地
独立行政法人国立病院 高松医療センター 管理課
メールアドレス
517-Kanrika@mail.hosp.go.jp
電話番号
0878412146
担当者
管理課給与係長
新卒採用 募集要項
雇用形態
常勤
勤務形態
3交代制
募集職種
正看護師
応募要件
看護師の資格を取得見込みの方、または取得済みの方
就業場所
募集施設
採用人数
10人
選考方法
面接試験、論文試験（800字程度）
提出書類
＜資格取得見込みの方＞
・履歴書（写真貼付）
・在学中の養成機関の成績証明書
・卒業見込み証明書
・既に取得している免許証の写し（該当があれば）
＜資格取得済みの方＞
・履歴書（写真貼付）
・既に取得している免許証の写し
・養成機関の卒業証書の写し、または卒業証明書
待遇情報
初任給
| 正看護師 | |||
|---|---|---|---|
| 条件 | 合計 | 基本給 | 諸手当 |
大学卒 | 241,500円 | 241,500円 | - |
短期大学・専門学校卒（3年課程） | 235,900円 | 235,900円 | - |
短期大学・専門学校卒（2年課程） | 227,700円 | 227,700円 | - |
5年一貫課程卒 | 227,700円 | 227,700円 | - |
諸手当内訳
独立行政法人国立病院機構職員給与規程により支給されます。
※上記の月額給与合計は、基本給のみの金額です。
夜勤手当
夜勤1回につき3,500円～8,600円
その他手当
資格手当（専門看護師・認定看護師）
通勤手当
住居手当
他
昇給・賞与
昇給: 1回
賞与: 2回
※賞与…4.2ヶ月分（6月・12月） ※過去実績
勤務時間
3交代制
日勤
08:15 ~17:00
休憩時間：60分準夜勤
16:15 ~01:00
休憩時間：60分深夜勤
00:15 ~09:00
休憩時間：60分※4週間単位の変形労働時間制（週平均38時間45分）
休日・休暇
制度
社会保険
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
福利厚生
◆社会保険（国家公務員共済組合法に基づく共済組合に加入）
◆育児短時間制度・育児時間制度あり
◆健康診断
※試用期間6ヶ月あり（条件変更なし）
| 奨学金制度 | 退職金制度 | 託児所 |
|---|---|---|
| 制服貸与 | 看護師寮 |
|---|---|
退職金制度
国立病院機構の規定に基づく
託児所
院内保育所あり
夜間保育あり制服貸与
ユニフォーム無料貸与
研修制度・教育制度 研修制度・ 教育制度 | 資格取得支援制度 資格取得 支援制度 | 自己啓発支援 自己啓発 支援 |
|---|---|---|
メンター制度 メンター 制度 | 院内認定制度 院内認定 制度 | グループ病院間での異動 グループ病院 間での異動 |
|---|---|---|
研修制度・教育制度
キャリア開発ラダーに基づく研修
新採用者研修
ラダー別研修
地域医療関連研修
看護研究
プリセプター研修
専門分野研修など多様なプログラムの提供資格取得支援制度
専門看護師・認定看護師・特定行為看護師の取得に対し、支援制度あり
自己啓発支援
在職期間が2年以上の職員に対し、3年以内の「自己啓発等休業」が可能（無給）
メンター制度
プリセプター制度
・新人看護師への1年間の個別サポートと病棟全体での支援を行います院内認定制度
クリニカルラダー制度
グループ病院間での異動
全国の国立病院機構病院（140病院）へ異動希望をすることが可能
管理職となる場合には中国四国管内の病院（22病院）間での異動あり
働き方データ
所定外労働時間(月平均)
16時間
有給休暇取得日数
18日
育休取得者数
11人
女性管理職の割合
94.7%
平均勤続年数
10年
平均年齢数
48歳
採用実績
採用実績校
NHO四国こどもとおとなの医療センター附属善通寺看護学校
香川看護専門学校
穴吹医療大学校
四国大学
新卒採用者数
| 年度 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 2024年 | 0人 | 4人 |
| 2025年 | 1人 | 4人 |
| 2026年 | 1人 | 6人 |
採用担当者からのメッセージ
私たちと一緒に働いてみませんか。
お気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ先
お問い合わせ先
7610193
香川県高松市新田町乙8番地
独立行政法人国立病院 高松医療センター 管理課
メールアドレス
517-Kanrika@mail.hosp.go.jp
電話番号
0878412146
担当者
管理課給与係長