独立行政法人地域医療機能推進機構ＪＣＨＯ群馬中央病院
「笑顔で言葉をもって、患者さんの身になって…」そんな看護を提供できる方を募集中です！
所在地：群馬県前橋市
助産師333床二次救急急性期先輩情報あり
更新日:
独立行政法人地域医療機能推進機構ＪＣＨＯ群馬中央病院
「笑顔で言葉をもって、患者さんの身になって…」そんな看護を提供できる方を募集中です！
所在地：群馬県前橋市
助産師333床二次救急急性期先輩情報あり更新日:
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所在地：群馬県前橋市
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「笑顔で言葉をもって、患者さんの身になって…」そんな看護を提供できる方を募集中です！
所在地：群馬県前橋市
更新日:
採用情報
インタビュー
病院所在地
3710025
群馬県前橋市紅雲町一丁目７-13
最寄り駅
- 前橋 徒歩 19分
- 中央前橋 徒歩 25分
- 新前橋 徒歩 23分
- 城東 徒歩 32分
- 三俣 徒歩 45分
設置主体
公的病院
施設形態
- 一般病院
病院機能
- 急性期
救急指定
二次救急
診療科目
- 内科
- 呼吸器内科
- 消化器内科
- 外科
- 消化器外科
- 整形外科
- 眼科
- 耳鼻咽喉科
- 皮膚科
- 泌尿器科
- 精神科
- 放射線科
- 麻酔科
- リハビリテーション科
- 小児科
- 産婦人科
- 歯科
病棟・治療室
- HCU
- 一般病棟
- NICU
- 地域包括ケア病棟
看護方式
- 固定チームナーシング
病床数
333床
急性期一般入院料Ⅰ：268床
HCU：5床
地域包括ケア病棟：60床
職員数
668人
看護師数
314人
看護配置
- 7:1一般病棟入院基本料
外来患者数
518人
入院患者数
268人
受動喫煙対策
敷地内禁煙 (喫煙場所あり)
院長
内藤 浩
看護部長
茂木 香里
認定看護師分野
- がん化学療法看護
- 感染管理
- 糖尿病看護
- 新生児集中ケア
- 手術看護
- 摂食・嚥下障害看護
- 認知症看護
関連施設
健康管理センター 介護老人保健施設
病院の紹介
急性期医療から退院後の療養生活まで一貫したサービスを推進するミッション実現に向けて、地域住民のニーズに対応し、地域医療・地域包括ケアのチームのキーパーソンとして貢献する志を持って働くことができる看護職を育成する。
Webサイト
JCHO群馬中央病院ホームページ
先輩インタビュー
お問い合わせ先
お問い合わせ先
3710025
群馬県前橋市紅雲町一丁目７-13
総務企画課
メールアドレス
soumu@gunma.jcho.go.jp
電話番号
0272218165
担当者
古瀬信也
新卒採用 募集要項
雇用形態
常勤
勤務形態
2交代制
募集職種
正看護師、助産師
応募要件
2026年3月卒業見込みの方、もしくは有資格者
就業場所
募集施設
採用人数
30人
選考方法
・面接
・筆記試験…小論文
提出書類
・履歴書
・卒業見込証明書
・成績証明書
待遇情報
初任給
| 正看護師 | |||
|---|---|---|---|
| 条件 | 合計 | 基本給 | 諸手当 |
大学卒 | 232,574円 | 225,800円 | 6,774円 |
短期大学・専門学校卒（3年課程） | 225,364円 | 218,800円 | 6,564円 |
短期大学・専門学校卒（2年課程） | 217,330円 | 211,000円 | 6,330円 |
| 助産師 | |||
|---|---|---|---|
| 条件 | 合計 | 基本給 | 諸手当 |
職種内一律 | 235,355円 | 228,500円 | 6,855円 |
その他手当
夜勤手当、住居手当、通勤手当、扶養手当、超過勤務手当、地域手当など
昇給・賞与
賞与年２回
勤務時間
2交代制
日勤
08:15 ~17:00
休憩時間：60分夜勤
16:00 ~09:00
休憩時間：60分
休日・休暇
制度
社会保険
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
福利厚生
納涼会 クラブ活動
| 奨学金制度 | 退職金制度 | 託児所 |
|---|---|---|
| 制服貸与 | 看護師寮 |
|---|---|
託児所
院内「ぐんぐん保育所」(7:00～20:00)、夜間保育(19:30～翌7:00)
研修制度・教育制度 研修制度・ 教育制度 | 資格取得支援制度 資格取得 支援制度 | 自己啓発支援 自己啓発 支援 |
|---|---|---|
メンター制度 メンター 制度 | 院内認定制度 院内認定 制度 | グループ病院間での異動 グループ病院 間での異動 |
|---|---|---|
メンター制度
プリセプターシップ導入（入職後1年間）
グループ病院間での異動
働き方データ
所定外労働時間(月平均)
7時間
有給休暇取得日数
10日
育休取得者数
31人
女性管理職の割合
100%
平均勤続年数
7年
平均年齢数
39歳
採用実績
採用実績校
上武大学、桐生大学、高崎健康福祉大学、群馬医療福祉大学、パース大学、前橋東看護学校、
渋川看護専門学校、高崎医師会看護専門学校、高崎福祉医療カレッジ、北里大学看護専門学校、
秋田大学、青淵学園東都大学等
新卒採用者数
| 年度 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 2022年 | 2人 | 14人 |
| 2023年 | 2人 | 17人 |
| 2024年 | 1人 | 16人 |
採用担当者からのメッセージ
JCHOキャリアラダーに沿った教育計画をもとに、レベルⅠの新人看護職員卒後臨床研修、ローテーション研修から始まり、レベルⅤまで各研修を組み、看護師一人ひとりの成長に合わせた指導を実践しています。
応募に当たりわからないことやご質問があればいつでも遠慮なくお問い合わせください。
お問い合わせ先
お問い合わせ先
3710025
群馬県前橋市紅雲町一丁目７-13
総務企画課
メールアドレス
soumu@gunma.jcho.go.jp
電話番号
0272218165
担当者
古瀬信也
