コプさん

病棟で３年は頑張ってみましょう。その３年のキャリアはとても活きます。
ご参考までに。
でもとてつもないパワハラを受けたり、あり得ないシフトを組まれたりと…過酷な環境におかれているのならば、それは無理せず自分のカラダを守ることを優先してください。

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先輩ナースです！これは教えたいです！

rieさん

おっとーさん。
夜勤にかかわらず、ママが仕事するのは可哀想って言う方もいますが、、ママが生き生きしてるのが子どもにとって1番だと思います。周りのサポート（急な発熱などの対応で職場含め）がしっかりしていれば、問題ないと思います。

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その他

蒼空さん

資格を取ったことはとてもよかった。
でも、向いてなかったな～病院・特殊だよね人間関係
　妙齢女性がいっぱいで厳しかった…
女ばっかりの職場って、統率がないとうか・感情というか・
　看護師の感と個人の気持ちで判断する
「昨日はエビデンスって言ってたのに、今日は感！ってなんだよ～」
　良い悪いも個人の判断　「院内で統一しろよ～」
しごとできないのに、長いだけで給与高くてプライド高いとか・
前残業で1時間は当たり前・
　不倫してもやめさせられない・むしろ、地位の高い医師と付き合っているほうが出世する・師長のほとんどは医師と付き合っていたとか・
善意のパワハラ・モラハラ・育児時短からの業務押し付け
入ってみて、がっかりすること・あまりに、民間の企業と違いすぎてむりだったわ～
4月の改正でなにかかわったのかな～
現在は、資格を生かしたデスクワーク　こっちは個人作業で向いている！天職

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ある

たーさんさん

仕事に追われて記録が書けず、毎日日勤が終わってから記録ややり残したことをして…毎日、退勤が21時過ぎていました。仕事を終わらせることに精一杯で、中身の伴わない看護。自分には向いていない、と思ったし、自分の駄目さ加減に嫌気が差してしまった1、2年目。急性期病棟を離れ、もっとゆったり仕事のできる所に移動しました。

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ある

ちーさん

看護師である前に私は人間なので、ひとまずどうすれば私は生き延びれるか、考え中です。
最近、防災リュックを自分で作っていて、完成に近づいています。でも、私も状況も変化していくので、必要な物もまた変わっていくだろうし、定期点検をしたいです。引越しもしたいです。
ハザードマップを見る限りでは、今の家にいるより、病院の方が生き延びれそうです。
生き延びた暁には、せっかく生き延びたし、せっかく看護師だし、やっぱり何か役に立ちたいです。

先月は、3.11で津波に飲まれた南三陸町を旅行して、被災したホテルの方のお話を聞きました。あれから、目に映る景色の見え方が変わりました。
たった4分で、一つの街が消えたとのことでした。

私に何ができるか、考えたいです。

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ある

あやさん

3.11で被災している地域の病院勤務です。震度5強以上の時は、安全に出勤出来るスタッフは時間外でも出勤する決まりになっています。

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ある

蒼空さん

かっこいいと思ったんだけど～なぁ～
　外から見るのと、組織に入るのは大違い。

業務なので、好きとか嫌いではなくこなす。
　でも、病棟のあの大奥・お局の園感は無理だった～
嫌いなところ改善したほうがいいところなら、沢山あげられる。
　業務で好きなところは・・・
　答えないが大多数≒ない　ってことでいいのかな？

そうそう・ナイチンゲール誕生日とか大好きなやりがい搾取系が一番苦手だった。看護すきの押しつけ→看護って言うか介護好き？
　ドライにやろう　仕事なんだから
すきなところ思いだした　→　・苦しまずに死なせてやることができた時・良かったって思えた。　だいたい、苦しんで膨大な医療費使って死んでいく・嫌な死だ。　元気になっても一時的で自己管理悪いからまたもっどてくる。やな事しか思い出さない

入る・科と病院が違ったら、もっと好きになったのかな～？

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その他

ちーさん

いろんな人と出会うところが好きです。
エンカウント式なので、どんな人と出会うかは、こちらは全く選べません。でも、人生とは、ほとんどがそういう事だと思います。
これまで誰にも歓迎されなかった人を、私が歓迎できるかもしれないチャンスです。
そういう時、私が歓迎できなかった私を、私も少し、受け容れる事ができます。
癒す事で、癒される。この仕事は、上手くいけば、そのように付き合っていけるなと思っています。

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看護のここが好き！を答える

ちーさん

人と会うこと。
会話すること。
銭湯に行ったり、食事に行ったり、ただ一緒にごろごろしたり。
その人が心地良いと思える事を、一緒にやって、時間を共有することが、癒しになります。
1人の時は、自転車に乗って、空の開けた場所に行くのが好きです。自分が今一体、何を美しいと思い、何を必要としているのか、自分と心の中で対話します。
雨の日は、ラベンダーのアロマを嗅いで、いつもよりたくさん寝て、元気があれば、ラーメンを食べに行き、銭湯に行きます。低気圧の日はラーメンが美味しいからです。

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ある

さくらさん

珈琲焙煎所に行きマスターとひたすらお喋り。
珈琲を飲み比べて香りのイメージから人生やら悩みやら色んな話が広がる。
いろんな人の言葉をきいて自分に無いものを知る。
そして自分の知らない自分に出会う。
そうしていると自ずとストレスに向き合って、自分で声をかけてあげられているときがある。
休みの日くらい、自分の痛みに目を向けてあげる。

マスター曰く『珈琲に物語はつきもの』良き日を。

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ある

蒼空さん

別に…　ひきとめにあっても…
　辞める時は止める時なので、規定通りに届を出して、次に行くだけです。
　何を言ってきても無駄です。

引き留める側の立場になれば、居てもらった方が良い人には心にもないことを言ってでも引き止めます。
やめてほしい人には、出されたら引き止めちゃうかも…というオーラを出しながら、実際に出されたら引き留めてほしそうでもあっさり受理します…
人員の補充が大変なのでスタッフ負担調整が増す事と届出など余分な書類業務が増え、求人出すにも費用が掛かるから基本的には中途半端な時期での退職はとても嫌です。
それがわかっていても、自分が止める時は、自分の都合で辞めます。
結局・自分のことは自分でしか守れないので…ドライに業務をこなします。

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ある

ゆうりさん

引き止めに入るか分からないけど、面接時に何か嫌なところあった？部署移動もできるけどって言われる。長々と長々と今の仕事のことや人間関係を聞かれたけど、不満はありません。結婚して職場が遠くなる。だけ言って通した。
不満がない人なんて居ないと思うけど。
ライフプランでの退職はあまり口出さないで欲しい、私の人生だしあなたが責任持てる訳じゃないでしょ。
普段会わない上の人からで話すのに笑顔もなくて、何の尋問って思う。こういうのがあると退職代行サービス必要だなって思う。

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ある

さくらさん

どうしても自分が優先しなければならない事があれば断るけど、それ以外は極力「断れない」ことが多かった。
頼まれ事は試されごとだと親に教えられ賛同していたから。
でも今は無理難題を私利私欲で押し付けてくる人からのお願いかどうかは見極めるようにしている。色んな意味で後々に巡り巡ってくるから。

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どちらかと言えば「断れない」

ここあさん

勤務変更などのお願いは予定がなければ引き受けますが、予定があれば予定優先です。師長も頼みやすい人から当たっている部分もあると思うので。
委員会や係以外の雑務も場合によっては断っています。今の自分のキャパと相談するのは大事だと思います。

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どちらかと言えば「断れる」