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2018年03月20日

いじめ師長に同情…それでも告発すべき?|マンガ・ママナースもも子の今日もバタバタ日誌(24)

(これまでの話は▶コチラ
師長の壮絶な過去を聞いてしまったもも子。師長のパワハラを告発するつもりだったけど、迷いが生じます。

身の上話を話し始めた師長。師長の言い分は要するに…「あたしは育児を犠牲にして仕事に打ち込んだ!なのにもも子は子育でのために休んだり時短したり、ワガママだ!」ということらしいが…反論したいけど、だいぶ弱っている師長に今言うべきか迷うもも子。そんなとき同僚からの「もも子~!何してるの?」ともも子を探す声を聞いて、仕事中であることを思い出し、急いで職場に戻りました。

「ごめんごめん。師長が体調を崩したから休んでもらってたの。」と持ち場を離れた理由を、同僚のナースの松本さんにいうと、松本さんも師長を心配しました。そんな時、後ろから尾田さんが現れて、「外来混んでいるときに何なの?それに2人きりでこもって…何か師長に取り入ろうとしているみたい。」ともも子に言い寄ってきて、全くそんな気のないもも子は、あきれて何も言えません。相変わらずな尾田さんはほっておりて、仕事終わり、松本さんに仕事を途中で抜けてしまったことを謝りに行きました。

『本当は喋らない方がいいのはわかってるけど…師長の告発まで話がいってるなら相談してもいいよね…。』と迷いながらも、松本さんへ師長が語った話を伝えました。「…というわけで、師長にも言い分があってちょっと気の毒な話だと思うと、いじめも我慢した方がいいのかなって。」と話し終えると、松本さんは少し考えながら「…もも子は師長のこと可哀想だなって思うってこと?」と聞きました。

そうだと答えるもも子に、「全然。悪いけど私は全く同情できないわ。」と松本さんは言い切りました。「だって全部自分の決めたことだもの。産むことも子どもより仕事を選んだことも…。」という松本さんに、「でもでも、仕方なしに周りのせいでこうなったってこともあるんじゃない?」とついつい師長をかばってしまう私に、「そういう部分もあるけど、それ言ったらキリがないもの。所詮は自分の人生よ!自己責任ね。」と意見しました。

『自己責任』という松本さんの言葉に納得したもも子は、何も言えず松本さんを見つめました。松本さんは続けます。「それにもっと言わせてもらえば、だからって人をいじめていいのかって話よ。世の中にはもっと辛い目にあっているのに、意地悪しない人も沢山いるわよ…。ナースとして患者さんを見ていて思わない?」という問いに、もも子は、『そうだ…その通りだ』と今まで出会った患者さんを思い出しました。

「私ったら…同情しちゃって、冷静じゃなかったかも。」と愕然とするもも子に、松本さんは、「そうよしっかりしなさい!」と喝をいれました。「そもそも浜田師長はママナースだけじゃなくて、他にも気に入らないナースをいじめて問題になってるのに、そんな師長に同情してどうする!」「…というか悪いやつってすぐに被害者ぶって反省しないからね。だから性格悪いのよ。そういう奴らは。」ときっぱり言いました

松本さんのはっきりした言葉に「わぁ…友人の言うことの方が、人として立派だ…。」と感動しながら、「実は…師長を告発しようという動きがあって…。」と告発の話を伝えると、松本さんも大賛成してくれました。


【著者プロフィール】

広田奈都美(ひろた・なつみ) HP

漫画家・看護師。某地方総合病院にて勤務後、漫画家としてデビュー。著書は「僕達のアンナ」(集英社)、「お兄ちゃんがコンプレックス」、「ママの味・芝田里枝の魔法のおかわりレシピ」(秋田書店)他。

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コメント一覧(12)

12ユーミン2018年03月22日 13時37分

今 まさに こんなコンビが職場に存在してます。もも子の気持ちがよくわかる〜。頑張れ〜って応援したくなる

11匿名2018年03月22日 08時55分

師長も、ご家族とお話出来る環境があればいいのですが、精神面のケアが必要な方だと思いました。

10匿名2018年03月21日 21時12分

めんどくさ

9匿名2018年03月21日 12時26分

授乳中でホルモンのせいで頭が回らなかったのかな。まともな同期に救われて良かった。

8さのじ2018年03月20日 23時20分

常識のある同僚がいて良かったですね。いないといつまでもカオスな職場ですよ…?

7匿名2018年03月20日 20時57分

尾田うぜぇ

6匿名2018年03月20日 15時53分

松本ナースGJ!もも子が、師長の過去話に洗脳されなくて良かった。

5匿名2018年03月20日 14時11分

そうですよね❗️

4みすず2018年03月20日 11時25分

良い友人ですね。あんな被害者意識バリバリで自分を正当化して、弱い立場のナースを虐める糞師長なんか同情してどうする‼️告発して、ガッツリ反省・引退して頂きましょう?

3匿名2018年03月20日 09時10分

ご友人ど正論でみてて気持ちいい。

2匿名2018年03月20日 08時19分

尾田さんも面倒くさいなぁ…
もも子、心強い味方がいるんだ!頑張れ!
浜田師長の容姿や言動が、前の職場のトップに超そっくりで、読んでたらあの頃のこと思い出すー。戦ったなぁ私も。

1匿名2018年03月20日 08時08分

そうだ!告発しよう!

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  • 1.人工呼吸器管理を余儀なくされるような集中治療室に入院している重症患者では、早期から静脈栄養を開始するべきである。
  • 2.静脈栄養では高エネルギーの投与が容易であるため、侵襲により代謝が亢進し、エネルギー必要量が増加する時期には適している。
  • 3.急性期における静脈栄養のエネルギーの投与量は、過剰栄養(overfeeding)の回避を念頭に決定されるべきである。
  • 4.静脈栄養を行う際は、どのような患者さんでも中心静脈より投与を行う。
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