圧力をかけてくる

フリートーク
匿名さん

今年から4年目になりました。
まだまだ新人に毛が生えたようなもの。日々学んで、奢らず、慎重に仕事をする様に心がけています。

とはいえ、この丸3年で少しは看護師として出来るようになったと思います。新人さんよりは仕事出来ると思います。それなのに今だに何人かの先輩に見下された態度を取られます。

休憩時間の順番はチームで決まっているのに、自分が好きな時間でいきたいが為に勝手に替えられて、私を1番嫌な時間の休憩に当ててきたりされます。また、私にリーダー押し付けたくせに、それ以外の仕事もせず夜勤はずっと寝てます。巡視もいきません。

いつもいじられキャラで私がニコニコなんでも受け入れるのをいい事に大変な事全て押し付けてきます。本当に嫌いです。そして1番嫌なのは自分は働かない癖に赤ちゃん言葉でバカにしてきたり、いつまで経っても新人、大人の落ち着きがない、顔が子どもと言ってくるところです。もはや顔関係なくないですか、、、

いつになったらこの子供扱いは無くなるのでしょうか。

コメント(全6件)

001匿名さん

平和だな~

2020/04/02 22:42
002匿名さん

私は2年目ですが、それはヤバイですね。人間性を疑いますね。どこの世界でも普段ニコニコしてる人ほど色々抱えてるよね。そういう人を見るたびに浅はかな人間だなぁと心底思います。

2020/04/02 23:07
003匿名さん

録音して、上司に「こんな扱いですが、私はどう対応したら良いのか?教えてください」で良いじゃん。 その大先輩様は変わりませんよ?

2020/04/03 07:24
004匿名さん

実際に夜勤業務やらないとかは報告していいと思います。

でも、トピ主さんもそんな方法で人間関係を築いてきたから現実が現れてきたんです。

嫌、NOが言えないのでは?
たぶん、コミュニケーションの壁にあたっていて、もうその様な方法では自分を大切にできないよ。と言われてる様な出来事なんだと思います。

人生の出来事の中で、俯瞰的に物事を見る必要がある時があります。
もちろん相手の問題もありますが、相手ではなく自分を主体に視ていく。
相手の態度に焦点があたっていると、自分の事はわからないし自分の問題は見えません。

自分を主体にするコミュニケーションを身につけて行えたら、自分をバカにする人は減るし、自分を大切に出来ます。
自分を大切にして自分を守るには、まず自分が自分自身に行う必要があります。
自分が自分を大切にするんです。

ニコニコは良いけれど、ダメな事、嫌な事を相手に伝える事が出来るのは、自分しかいないんです。
精神的に大人になる機会だと思います。

2020/04/03 11:58
005匿名さん

あなたが、それを受け入れる限り続くでしょうね。
責任があなたにあるとは言いません。ただ、相手をかえることは至難の技ですし、諸刃の剣です。
些細なことから主張していくといいと思いますよ。それから、本人ではなく周りの人に相談という形で今の状況を話す。無理なことは理由を明確に冷静に断る。
あなたが自己犠牲の気持ちをなくすのが、一番の解決方法かもしれませんね。

2020/04/03 12:27
006匿名さん

巡視に行かないというのは、決められた仕事をしない、ということでしょうか?
患者に悪影響が出ることはよくないですね。師長や先輩に相談できそうにないですか?
わたしも5年目になりましたがそういったことはよくあります。自分でカバーできる部分は黙ってカバーします。腹が立つこともあるけれど、患者に悪影響が出ない程度ならカバーしてしまいます。

2020/04/04 12:47
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