理不尽ですよね...

匿名さん

投稿日:2019/10/16 20:01

新人看護師です。
私の病棟はチームナーシングでABCに分かれています。その日の私はAチーム担当でした。チーム受け持ちと分かれているのですからAチームを主に見るのは当然です。なのにその日の準夜さんからAチームの部屋にいる私を呼び出して、「(Bチーム)患者さんの点滴が減ってない」とかなり怒られました。点滴管理はリーダーの仕事で、BはBチーム担当の看護師が別にいらっしゃいます。確かにAだけじゃなくて他のチームの点滴もみろと言いたいのは分かりますが、その準夜さんはリーダーやBチーム担当の看護師には何もいわず、新人だからか私にしか言わないのです.. それから私の目の前で主任に「ほんと〇〇(私)さん腹立つ」と悪口を言っておりとても辛かったです.. この他にも理不尽に怒られることがたくさんあり、たまらなく職場を辞めたいですがまだ看護師になって半年しかたっておらず辞めるにもやめれず毎日泣く日々です.. 新人看護師ってほんと辛い毎日ですね..

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001 匿名さん

2019/10/16 20:32

2年目も3年目も
10年目もずっと辛いし
理不尽だよ

てか
看護だけじゃないよ
世の中はすべてそうだよ

002 匿名さん

2019/10/16 20:33

理不尽ですね、、私も新人の頃はかなり辛い思いをしました。先輩のミスは笑って済まされるのに、自分の時は皆んなの前で怒られたり。そういう人、職場に必ずいます。前の職場の人が、そういう人は、"心が幸せじゃないから、誰かをいじめて優位に立つことで、自分の心を満たしている"と言っていました。"だからかわいそうと思って心の中で笑えばいいよ"と。それからそう思うようにしたら、心が楽になりました。心の中で何を思おうがその人の勝手ですからね。2年目になると怖かった先輩が優しくなったりします。無理はなさらず!

003 匿名さん

2019/10/16 22:16

これは、仕方ないことだよ。
先輩方は、そういう教育しか受けれなかったんだもの。
嫌味、罵倒のオンパレードに噂話・・・。
自分を壊してまで すべき仕事じゃないよ。

004 匿名さん

2019/10/16 22:29

看護の仕事はいつでも理不尽だらけです。

005 匿名さん

2019/10/17 00:01

辛口コメントしようと思ってスレ開いたけど、これは理不尽だわ。
多分、あなたの周りのみんなもそう思ってるよ。

他のチームの点滴なんて見てたらまた別の因縁付けられるよ。

006 匿名さん

2019/10/17 00:21

理不尽ですよね…
チーム分けしてる意味が全くない

007 匿名さん

2019/10/17 14:59

理不尽ですね、、、
そんな環境にいて潰れる前に異動とか考えてもいいかもしれませんね

008 匿名さん

2019/10/18 02:13

>001 匿名さんさん
>> 2年目も3年目も
>> 10年目もずっと辛いし
>> 理不尽だよ
>>
>> てか
>> 看護だけじゃないよ
>> 世の中はすべてそうだよ


コメントありがとうございます✩.*˚
社会人は何年たっても辛いものですね(;_;)

009 匿名さん

2019/10/18 02:15

>002 匿名さんさん
>> 理不尽ですね、、私も新人の頃はかなり辛い思いをしました。先輩のミスは笑って済まされるのに、自分の時は皆んなの前で怒られたり。そういう人、職場に必ずいます。前の職場の人が、そういう人は、"心が幸せじゃないから、誰かをいじめて優位に立つことで、自分の心を満たしている"と言っていました。"だからかわいそうと思って心の中で笑えばいいよ"と。それからそう思うようにしたら、心が楽になりました。心の中で何を思おうがその人の勝手ですからね。2年目になると怖かった先輩が優しくなったりします。無理はなさらず!


コメントありがとうございます✩.*˚
理不尽に言われたことも全部自分が悪いと追い込んでしまう性格なのでこのような考え方をしないとやっていけませんね!(;_;) 温かいお言葉ありがとうございます..

010 匿名さん

2019/10/18 02:16

>003 匿名さんさん
>> これは、仕方ないことだよ。
>> 先輩方は、そういう教育しか受けれなかったんだもの。
>> 嫌味、罵倒のオンパレードに噂話・・・。
>> 自分を壊してまで すべき仕事じゃないよ。


コメントありがとうございます✩.*˚
もう毎日ビクビクしながら業務してます(;_;)
人間関係ってほんと大切ですね..

011 匿名さん

2019/10/18 02:18

>004 匿名さんさん
>> 看護の仕事はいつでも理不尽だらけです。


コメントありがとうございます✩.*˚
本当この仕事について毎日そう思います..

012 匿名さん

2019/10/18 02:24

>005 匿名さんさん
>> 辛口コメントしようと思ってスレ開いたけど、これは理不尽だわ。
>> 多分、あなたの周りのみんなもそう思ってるよ。
>>
>> 他のチームの点滴なんて見てたらまた別の因縁付けられるよ。

コメントありがとうございます✩.*˚
理不尽と思ってもらえるだけで心が軽くなります(;_;)
私にだけしか言わないというのがほんと辛いですね...

013 匿名さん

2019/10/18 02:29

>006 匿名さんさん
>> 理不尽ですよね…
>> チーム分けしてる意味が全くない


コメントありがとうございます✩.*˚
新人だからより自分のチームで精一杯なのに..(;_;)
先輩との人間関係が1番難しいですね...

014 匿名さん

2019/10/18 02:31

>007 匿名さんさん
>> 理不尽ですね、、、
>> そんな環境にいて潰れる前に異動とか考えてもいいかもしれませんね

コメントありがとうございます✩.*˚
思いきって休職させていただくことにしました(;_;)
自分の体を大事にすることが1番大切ですね..

015 匿名さん

2019/10/18 15:10

気持ちわかります〜!
私も前の職場で、1人の御局様から何をしても怒られてました。
他の人からは「ほんとは助けたいけど巻き添いがこわいから〜。。」
と言われ、とにかく耐えるのみでした(笑)
今は違うところで楽しく働けてます。

016 匿名さん

2019/10/18 18:42

>015 匿名さんさん
>> 気持ちわかります〜!
>> 私も前の職場で、1人の御局様から何をしても怒られてました。
>> 他の人からは「ほんとは助けたいけど巻き添いがこわいから〜。。」
>> と言われ、とにかく耐えるのみでした(笑)
>> 今は違うところで楽しく働けてます。


コメントありがとうございます✩.*˚
その人と同じ勤務の日はほんとに辛いですよね(;_;)
私も職場を変えてみようか考えてみます!

017 匿名さん

2019/10/18 22:34

理不尽ですね。。。
理不尽な変な先輩の相手をするのはしんどいですよね。

そういう先輩はパーソナリティ障害って思いようにして、病気だから仕方ない。。。症状の一つだから、患者さんとして扱おうって思い対応していますよ。

そうすると少し楽になりますよ。
患者さんだから、やさしくしてあげよう、相手してあげなきゃなってね。

まだ新人さんで、年齢も若い?からそういう発想の転換できないかもしれませんが、見方を変えるのも一つの手かもしれませんね。

018 匿名さん

2019/10/20 00:36

>017 匿名さんさん
>> 理不尽ですね。。。
>> 理不尽な変な先輩の相手をするのはしんどいですよね。
>>
>> そういう先輩はパーソナリティ障害って思いようにして、病気だから仕方ない。。。症状の一つだから、患者さんとして扱おうって思い対応していますよ。
>>
>> そうすると少し楽になりますよ。
>> 患者さんだから、やさしくしてあげよう、相手してあげなきゃなってね。
>>
>> まだ新人さんで、年齢も若い?からそういう発想の転換できないかもしれませんが、見方を変えるのも一つの手かもしれませんね。


コメントありがとうございます✩.*˚
たしかにそのとき 先輩として見るんじゃなくて
患者さんと思えば楽になれたかもしれませんね..!
良いアドバイスありがとうございます(;_;)
今後の参考にして頑張ります!☆*°

019 匿名さん

2019/10/20 19:50

仕事に集中したらいいよ
やたらと他人のやり方に口を挟んできたり、どうでもいいような細かいこだわりをさも病棟ルールのように強要してくる人って、中身がないから。
考えが浅はかだから空気ばかり読んで気に入られたいとアピールしてるだけで、新人や後から入る人にはやたらと強気で面倒くさい人。
性格悪いだけだから、無視ってぼっちにしたらいい。
うちら新人、嫌な先輩はマーキングして避けてる
前は嫌々ご飯とか付き合ってたけど、今は教えてもらうこともあんま無いし、みんなで無視ってる。ざまあー

020 匿名さん

2019/10/26 01:44

理不尽な人はどこにでもいるけど、案外懐に入ると割と働きやすくなったりするのよね。
意外とそう言うお局様扱いやすいから観察してみてー。

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