お局さん、業務の事で辞めたいと思っています…愚痴ですがよろしければ…

匿名さん

投稿日:2019/10/04 18:27

精神科急性期4年目の看護師です。海外に用事があり全職場は辞めてしまいましたが日本に戻り再度就職する際近いところと思い精神科病院急性期の現職場に中途採用頂きました。
働き始めて1ヶ月半目ですが退職を考えています。

理由としては無駄な業務が多々あり患者様の所に行けず精神看護として大切なコミュニケーションが取れないからです。そして取っている人をサボっていると思う習慣がこの病院にはあります。

二つ目はお局ナースがいる事です。パート5年、常勤になり1年目の様ですが新人、弱い方々に目をつけこの半年で同職者を鬱にさせていたり新人は7人ほど辞めさせています。お局様のせいだけではなく、業務が多忙な事もあると思います。
ですがお局様は前々から上の方々も認知済み、問題になっており他の病棟も取らないと断りが出ています。
今まででお局の様な方は働いていましたからお見かけしました。
人を病気にさせるまで攻め立てそしてその事をある程度認知しているのにも関わらずケロッと働いている姿に寒気がします。そしてその方がまだ看護師を続け新人潰しをしている事が嫌なのです。いつ自分がターゲットになるか怖いです。1年半めの方と怯えていますし、その方はもう12月末に辞めます。
お局様の言っている身体管理については間違っておりません、看護師としての技術は(採血、身体管理の把握)パートに来る前から小児科看護師を長年やっていただけあると思います。ですが精神科看護師としては全く尊敬はできません。患者様から逃げ、対応はほとんどしません。ミスも自分のことは棚にあげます。
その事がありとても職場の空気は悪いです…新人でも分かるほどです。
私生活に戻っても仕事のことを思いとても憂鬱な気持ちになります。

12月末にやめようと思いましたが、中々上の方々に話せません。やはり早すぎますでしょうか?もっとこの病院で頑張るべきでしょうか?

  • 前のページへ
  • 次のページへ

19件中 1~19件を表示

最初から20件

全コメントを見る

001 匿名さん

2019/10/04 19:01

辞めてもいいと思います。
他人のせいで自分が病気になることはないです。お局のような人を野放しにしている病院が悪い。そんな人を良しとしている職場には早めに見切りましょう。その前にきちんとお局のせいで辞めますと上司に言いましょう。
きっと自分に合った職場が見つかるはず。
自分を大事にしてください。

002 匿名さん

2019/10/04 19:01

私は試用期間3ヶ月で辞めました。合わないところは結局辞めることになると思います。どこも人手不足ですし、理由が正当なら再就職には困らないですよ。

003 匿名さん

2019/10/04 19:04

そこを選んだ理由が精神科看護を学ぶとかじゃなくて近いからなら
別の近いところは??

精神科看護をそこじゃないと学べないなにかあるなら
とりあえず部署移動とか希望を

上がかわると全く違う病棟なんてザラだし

そうこうしているうちに
お局定年でいなくなるのでは??

004 匿名さん

2019/10/04 19:56

精神の看護師は当たり外れが大きいです
患者を支配することが看護だと思うのも薬漬け、生活指導が中心ですから仕方ないです

005 匿名さん

2019/10/04 20:40

とっとと看護師をやめて欲しい。

006 匿名さん

2019/10/04 20:42

>001 匿名さんさん
>> 辞めてもいいと思います。
>> 他人のせいで自分が病気になることはないです。お局のような人を野放しにしている病院が悪い。そんな人を良しとしている職場には早めに見切りましょう。その前にきちんとお局のせいで辞めますと上司に言いましょう。
>> きっと自分に合った職場が見つかるはず。
>> 自分を大事にしてください。


コメントありがとうございます。
相手が大きいだけに下は何も言えないと怖気付いていました。
そうですよね、きちんと病院に伝え辞めたいと思えました。ありがとうございます。

007 匿名さん

2019/10/04 20:46

>002 匿名さんさん
>> 私は試用期間3ヶ月で辞めました。合わないところは結局辞めることになると思います。どこも人手不足ですし、理由が正当なら再就職には困らないですよ。

コメントありがとうございます。
そうなのですね。初めての転職だったので辞めることが悪い事だと思ってしまいました…
やはり、結局辞めるなら早めに辞めて再就職すべきですよね。

008 ゆゆうた

2019/10/04 20:49

>003 匿名さんさん
>> そこを選んだ理由が精神科看護を学ぶとかじゃなくて近いからなら
>> 別の近いところは??
>>
>> 精神科看護をそこじゃないと学べないなにかあるなら
>> とりあえず部署移動とか希望を
>>
>> 上がかわると全く違う病棟なんてザラだし
>>
>> そうこうしているうちに
>> お局定年でいなくなるのでは??


コメントありがとうございます。
ここでは何もないので、学ぶものがないと思っています。
病棟移動もせず、やめたいと思います。
ありがとうございます。

009 ゆゆうた

2019/10/04 20:51

>004 匿名さんさん
>> 精神の看護師は当たり外れが大きいです
>> 患者を支配することが看護だと思うのも薬漬け、生活指導が中心ですから仕方ないです


精神看護は難しいですよね。
患者様を支配するような看護師にはなりたくないです…。

010 匿名さん

2019/10/04 20:53

>005 匿名さんさん
>> とっとと看護師をやめて欲しい。

相談、悩みに対しこの返答、他の方の所ではやめてくださいね。
とても辛いことがあったんですね。
どうかご自愛ください。

011 匿名さん

2019/10/04 21:14

>010 匿名さんさん
>> >005 匿名さんさん
>> >> とっとと看護師をやめて欲しい。
>>
>> 相談、悩みに対しこの返答、他の方の所ではやめてくださいね。
>> とても辛いことがあったんですね。
>> どうかご自愛ください。

精神の看護師さんは皆さんこんな風に暴力的だよ

012 匿名さん

2019/10/04 21:56

>011 匿名さんさん
>> >010 匿名さんさん
>> >> >005 匿名さんさん
>> >> >> とっとと看護師をやめて欲しい。
>> >>
>> >> 相談、悩みに対しこの返答、他の方の所ではやめてくださいね。
>> >> とても辛いことがあったんですね。
>> >> どうかご自愛ください。
>>
>> 精神の看護師さんは皆さんこんな風に暴力的だよ


私も新人から精神科看護師です。働いて思う事は精神科看護師の皆さんがこんな風に暴力的ではないですよ。
時折暴力的な人もいます、その方のせいで精神の看護師さんは…と他の方々に思わせてしまう事が残念です…。
私もそんな看護師にはならないよういつも考えてます。

013 匿名さん

2019/10/05 00:13

「お局」という言葉は、侮蔑する言葉になりますよ。

014 匿名さん

2019/10/05 01:20

精神科ではないけれど私も転職して、長時間通勤(直前に寮がダメだと言われました)、3交替に慣れない、看護師業務が多くて残業だらけ等々、就職1週間で退職したかったのですが1年我慢して辞めました。その後転職出来ましたよ!

師長にも看護師の業務が多いすぎる、業務改善と言っても時間がかかるから私がやめた方が早いなんてはっきり言いました。何回か止められましたが最終的には退職できました。5月位から話していて12月に辞めました。

そのような職場はとても働きにくいですね。ご自分のやりたい看護が出来ないのではないですか?
退職して良い職場を探しましょう!自分の精神にも良くないです!

015 匿名さん

2019/10/05 14:47

辞めていいよ
自分が思うように人は動かないから

016 匿名さん

2019/10/06 03:20

厚生労働省のパワハラ(同僚による)で訴えたほうがいいですよ。

私の友達はクリニックでしたが、1人の看護師が院長を抱き込み、私は被害者であるという風に仕込んで、他の看護師が院長からパワハラを受けました!

友達は訴えて、厚生労働省の指導により2週間の有給を使いフェードアウトで辞めましたよ^_^

017 匿名さん

2019/10/06 16:35

お局に関しては、自分が辞めるか、その人を辞めさせるか、しかないですよね。人は大して変わらないですから…。

お局というには経験が浅いようですし、ただただ性格が悪いだけのように感じます。ストレスを他人にぶつけることでスッキリしてるのかもしれませんよね~。

問題は業務です。コミュニケーションを取るとなぜサボっていると思われるのか、その環境にも問題がありませんか?コミュニケーションは精神領域のみでなく、看護の基本です。
それが出来ない環境は全くといっていいほど、ダメな病院かと…。

転職自体、自分に負担をかけると思います。が、全ては損得勘定で今のストレスと転職のストレスを天秤にかけてみてください。答えは見えてくるのではないでしょうか?

018

2019/10/06 20:03

コメント主により削除されました

019 匿名さん

2019/10/12 00:39

自分の命を最優先にして、逃げるのも一つの方法だと
思います。
病院はたくさんありますがあなたは1人しかいません。

  • 前のページへ
  • 次のページへ

19件中 1~19件を表示

最初から20件

全コメントを見る

このトピックにコメント
ニックネーム

投稿内容

投稿内容を入力してください。

必須

(2000文字以内)

画像

挿入する画像を選択してください。

規約違反を通報する

お悩み・相談 トピック一覧へ戻る

いちおし記事

思い残し|マンガ・ぴんとこなーす【253】

看護師として働く中で、ナスさんが思うこと。 [ 記事を読む ]

「水泡音」ってどんな音?

肺炎患者さんの聴診音「水泡音」を実際に聞いて確認! [ 記事を読む ]

看護師みんなのアンケート

他の病院事情、一番知りたいことは?

投票数:
1374
実施期間:
2019年10月01日 2019年10月22日

「タピオカの次に流行ってほしい」って思うもの、ある?

投票数:
1252
実施期間:
2019年10月04日 2019年10月25日

参考書や解説書で見かけるけど、実はよくわかってない用語ってある?

投票数:
1127
実施期間:
2019年10月08日 2019年10月29日

「患者さんを怒らせてしまった言葉」ってある?

投票数:
1022
実施期間:
2019年10月11日 2019年11月01日

丸めたティッシュの中から意外なモノを見つけた経験ある?

投票数:
831
実施期間:
2019年10月15日 2019年11月05日

「私、失敗しないので」って言える得意な看護技術ある?

投票数:
506
実施期間:
2019年10月18日 2019年11月08日
もっと見る

今日の看護クイズ 挑戦者4071

◆リハビリテーションの問題◆FIMの評価項目に含まれないのはどれでしょうか?

  • 1.掃除
  • 2.整容
  • 3.社会的交流
  • 4.階段昇降
今日のクイズに挑戦!