病棟について

フリートーク
匿名さん

転職ナースです。
今勤めている病棟について相談させて下さい。
私が配属している療養病棟ですが、同じフロアにある別の病棟と入浴介助、夜勤などを統括しています。
自身のは病棟の患者様なら状態など分かりますが、別の病棟の患者様の状態などわからない上で援助を要求されます。
夜勤に関しては自身の病棟が終わり次第、隣の病棟を手伝いにいく形です。
病棟にはリーダーのみ置いて、自身は手伝いに行っています。
手伝いにいくというのも変だと思いますが、隣の病棟のスタッフはこちら頼みで何でも手伝わないといけない風習のようです。
この前は自身の病棟を終えて手伝いにいきましたが、相手のスタッフが機嫌が悪く、何故かそれ以降陰口を言われています。
仕事はしっかり責任を持ってしてると思いますが、自身の病棟ではない仕事まで押し付けられ、それに対して陰口を言われるのも精神的にまいります。
日勤、夜勤を通してかなり疲労がたまります。
年齢の事を考えると身体もついていきません。
転職して間もないので、退職も迷います。
皆さんの勤め先ではこのような病棟はありますか?
それと、同じフロアの科も別の病棟と一括りはある事なのでしょうか?

コメント(全1件)

001匿名さん

他病棟のお手伝いやリリース仕事は結構ありますよね。

でもその場合はむこうの病棟の人もわかっていて、重症度の高い人やトラブルの多い人は持たされないし、仕事もかなり限定的です。責任のない仕事だけを振ってくれるので、逆に楽だと思いました。

主さんのところは「お手伝いさん」ではなくて、本格的に戦力というか業務の一環として組み込まれているようなので、期待度も責任度も桁違いに高いのでしょう。

「お手伝いさん」だと思えばちゃんとやってくれなくても気にしませんが、「やってもらって当然」だと思うとちょっと気に入らないことがあれば文句も言ってしまうかもしれません。。

「わからない中で精いっぱいやっているのに、文句言われたくない!」という主さんの気持ちもよくわかります。

上層部の仕事の采配に問題がありそうですね。

2019/08/13 12:46

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