新卒でクリニックや老健に働いた方に質問です。

フリートーク
匿名さん

新卒だからという理由で「資格がもったいない」等、何か言われたりしましたか?

コメント(全11件)

001匿名さん

自分は違うけど、奨学金返済のために配置された先がそうだったということは同級生にはあったけど、本人にはどうしようもない。

それであなたは、そういうところに就職したいけど周りからの言葉が気になるということですか。

2019/05/12 21:53
002匿名さん

資格がなきゃ働けない職場ですから資格がもったいないとは言われません。
でも基本的に一定以上の技量や経験があるのが前提の職場ですから、なぜ大きな病院で新卒教育を受けないのかは聞かれます。

2019/05/13 04:24
003匿名さん

それはきっとオトナの言い方で
やんわりと「もっと経験を積んでからじゃないとクリニックは何でもやらなきゃダメだから、新卒には難しいかもねー」と

2019/05/13 07:07
004匿名さん

言われます!
正看だとなおさらに言われます!

2019/05/13 11:28
005匿名さん

トピ主さん、クリニックや老健をナメすぎ。

2019/05/13 13:27
006匿名さん

私は新人は病院でしたがもったいないっていうよりクリニックや施設でも急変あるのに人がいない職場で教えてもくれないのにどうやって急変対応するのかなって疑問ですね。

2019/05/13 13:45
007匿名さん

急変したら救急車を呼べばいいって言われてるところもある。
急変したのも気づかず遺体発見が一番怖い。

2019/05/13 19:45
008匿名さん

>006 匿名さんさん
>> 私は新人は病院でしたがもったいないっていうよりクリニックや施設でも急変あるのに人がいない職場で教えてもくれないのにどうやって急変対応するのかなって疑問ですね。

実際的な対応は他で教育を受けた人に任せて何か後ろで声援とか(急変の報を受けて集まるんだけど声掛けだけの人でも事がある程度終息するまで他の事をフォローするわけでもなく)何故か10分以上ひたすら脈だけ取り続けしたり顔する人が新卒からずーっと20年以上そこで過ごしていた人でいましたよ。

2019/05/13 19:58
009匿名さん

もったいないとかじゃなくて未経験の新卒なんか老健もクリニックもいらない。
教育体制も整ってないとこで誰がいつどうやって一から教えればいいの?

2019/05/13 21:55
010匿名さん

資格がもったいないというより、
その資格があれば雇ってくれるところがあると思ってとった資格でしょう。
雇う側が新卒でいいならそれでいいんじゃない。
急変対応とかできなくてもいいと思ってるんじゃないの。

新卒でもったいないというのは、まだまだ体力も知力記憶力も衰えていない、今勉強しないでいつするの?老健やクリニックでは限られたことしか学べないよ、ここに来るのは一通りやって、やっぱり老人介護をしたいと思ったときだよ。
と、30代で老健に転職して、若い看護師をみて思った。

でも、思うことあってそこにいるんだろうからわざわざ、「もったいない」とまでは言わないな。

2019/05/14 00:56
011匿名さん

そーいや見合いの席で「あなたのような才媛には、うちの愚息は勿体ないですわ、をほほ」と、やんわり(?)縁談を断られましたね…。

2019/05/18 09:59
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