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今後が不安です。

匿名さん

投稿日:2019/04/13 16:58

新卒で1年以内に退職すると次の就職先はないですよね?

001 匿名さん

2019/04/13 17:01

ありますよ
1年で退職した人がみんな無職とか看護師辞めたとか思ってるんですか

002 匿名さん

2019/04/13 17:02

ないことはないです。ハローワークにトライアル併用求人というのがあるので相談してみてはどうですか?

003 匿名さん

2019/04/13 17:11

うちの病院は新卒で就職した職場を1年以内で辞めてきた第2新卒をけっこう採用してますよ
下手な中途よりヘンに染まってなくて、若いぶんだけ順応もしやすいし

004 匿名さん

2019/04/13 18:13

新卒1ヶ月目で辞めたけど普通に就職先ありましたしすぐ採用して貰えましたよ。

005 匿名さん

2019/04/13 19:02

大丈夫ですけど、次の職場次第じゃないですかね。
それだけで採用不採用を決めるところなら、不採用になるでしょうし。
数年でも前の病院で働いていても、就職してすぐ退職決める人もいますよ。

ブランクok、業務の配慮があって教育してるところなら問題なさそうですね。
その後将来、次の職場で自分のこれまでの経験が生かせるのかも重要だと思います。

全診療科問わず対応できる看護師なら、就職先困らない。

006 匿名さん

2019/04/14 21:11

大丈夫、一年目は金の卵だもの。
私は一年目の始めに働いた所が給料が3ヶ月たっても
マイナスになり逆にはらえと言われ退職したよ。
でも、次はあった(^-^)大丈夫、頑張って。

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  • 1.抗がん剤の投与時には、揮発した抗がん剤を吸入したり、手指に付着した抗がん剤を経口摂取したりしてしまうなどで医療者が曝露しないようにする。
  • 2.抗がん剤の投与時には、二重手袋、ガウン、フェイスシールド、マスク、吸入器防護具(N95マスクなど)の使用が望ましい。
  • 3.抗がん剤投与終了後24時間は曝露のリスクがあるとされているため、患者さんの体液や排泄物は注意して扱う。
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