仕事辞めてやる!と転職を決意したきっかけは?

匿名さん

投稿日:2019/02/14 20:54

新卒1年目看護師です。
もう辞めてやるこんな仕事、こんな職場!
と思うことがありますが、自分を言い聞かせて約1年頑張ってきました。
この前、先輩の気分の忖度までしろというようなことを言われ、は?と思うことがありました。
最近さすがにこんな生活寿命縮むわと思い転職を考え始めました。
転職をした皆さん(これからしようとしてる方)はなにがきっかけで思い切れましたか?

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001 匿名さん

2019/02/14 21:47

一年目の後半から辞めたいと思い始めて、今2年目ですけど辞めたいという思いは日に日に強くなりますね。

なにがきっかけというのはないですが、やっぱり圧倒的なストレスに疲れきってる自分がいると最近思うからです。

わがままな患者、家族、気難しい医師、高圧的でイライラをぶつけてくる先輩たち、長時間の辛い夜勤、すべてです。でもやっぱり1番のきっかけは人間関係ですね。

002 匿名さん

2019/02/14 22:11

>001 匿名さんさん
>> 一年目の後半から辞めたいと思い始めて、今2年目ですけど辞めたいという思いは日に日に強くなりますね。
>>
>> なにがきっかけというのはないですが、やっぱり圧倒的なストレスに疲れきってる自分がいると最近思うからです。
>>
>> わがままな患者、家族、気難しい医師、高圧的でイライラをぶつけてくる先輩たち、長時間の辛い夜勤、すべてです。でもやっぱり1番のきっかけは人間関係ですね。

一言一句共感できます。
同じように思われてる方が日本のどこかにもいるって思えるだけで心の支えになります。
どうして身を削ってまでこんな仕事してるんだろうと思ってきます。
転職頑張りましょうね。

003 匿名さん

2019/02/14 23:36

規模的には大学病院と似たような感じなのに、日勤での受け持ちは平均15人くらいで、夜勤は8回/月ばかり。
給料は恐ろしく安く、休みも祝日やお正月など関係なく絶対に月8日。住宅手当は家賃に関係なく雀の涙レベル。
祝日手当もほぼなく正月に1日3千円。
もちろん、残業代もつきません。
人間関係もギスギスでしたが、辞めた理由は人間関係は二の次です。
この程度の給料でこんなに働いてると確実な身体を壊すと思い辞めました。

004 匿名さん

2019/02/15 01:03

身内がなくなった時、忌引きをくれず働かされた
上司がこれでは未来がないと、やりたかった分野をやっていたけどサヨナラしました

005 匿名さん

2019/02/15 08:31

すごくわかります!
私なんて、1年目の5月の時点でもうこんな仕事辞めてやる!って決意してました笑
身も心も削ってぼろぼろになってまでする仕事じゃないわ!って思って笑

ただ、退職するにも理由が必要なんですよね…。生半可な理由じゃ若手は辞めさせてもらえない…。親の介護?いや、親まだ現役世代だしな…うーん。
と色々考えた結果、寿退社なら文句言われないんじゃない?と結論に至って、1年目から婚活始めて無事3年目の時に寿退社しました。

006 匿名さん

2019/02/15 13:57

難病で重い人の移乗したら最悪ポキッて折れるからやらないでねとドクターストップかかっているのに、人がいないんだからやってよ!とか
体調悪くて休んだのに休まれると派遣ナース代がすごくかかるから休まないでなどをいわれると辞めたくなりますってかあと半年1年したら転職しますよ。

007 匿名さん

2019/02/16 14:10

>004 匿名さんさん
>> 身内がなくなった時、忌引きをくれず働かされた
>> 上司がこれでは未来がないと、やりたかった分野をやっていたけどサヨナラしました

主じゃないけど、うちもそうでした。
辛い思いをされたんてすね、あたしも悲しくて辛くてそして、怒りを覚えました。
うちは1日だけ休みでした。近親者なのに。お悔やみの言葉も一切なく、もう、こんな思いを二度としたくないと思ってやめました。
その師長さんは、あとから聞いたら若い頃から仕事人間で、(もちろん独身)それこそ親の死に目も会えないのが当たり前、それが看護師。残業当たり前、それが看護師。って言ってたらしいです。
なに時代の人なんでしょう。

自分や家族を大切にできない人は
人様の看護も出来ないとおもいます。

008 匿名さん

2019/02/16 17:21

給料面、福利厚生面などですかね。
地方の私立?病院ですが給料は底辺で夜勤がない人や部署は12万前後であり月8回夜勤をしても手取りは17万ほど。2交代です。残業手当てはかなり残業しなければもらえません。月何十時間残業しようが月にもらえるのは1時間あれば良い方。日勤者は20時くらいの退勤なんてよくあります。部署によりますが。在宅手当てありません。寮ありません。交通費?支給されますが、駐車場代を引かれマイナスです。
どの部署で勤務しようが危険手当などありません。自分の病院を受診しようが補助はなしです。初診料からきっちりとられます。制服の洗濯なども各自宅で、支給ではなく指定なのに購入です。名前が刺繍ではいるとかで。高い。各部署人数ギリギリの業務なので有給もとれません。有給を何人かとれたなら余裕があるんだねと上から言われ更に人数を削られる。もちろん、有給はどんどん余りますが、辞めるときは人がいないからと退職日ギリギリまで働かせ、買いとり等もできずに切り捨てです。
一人暮らしでしたが毎月ギリギリかマイナスで3年以上働きましたが辞めました。唯一の救いは私の部署は人間関係が良かったことですね。

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