正看と准看

匿名さん

投稿日:2019/01/07 21:37

一年目です。職場が正看と准看が6:4くらいの割合なのですが、正看と准看で派閥ができているようです。正看の先輩達は准看の先輩達に対して高圧的というか指示通り動けばそれでいい意見は言うなといった態度で、准看の先輩達は正看の先輩達に対して能力も知識もないのに知ったつもりで仕事をするなといった感じの態度でとてもギスギスしています。一年目は正看と准看が2人ずつで仲はいいのですが、最近はどちらも資格毎の派閥に何となく引き摺り込まれて表立って仲良くしてるとあからさまに先輩たちから呼ばれて話される感じです。
持っている資格の差でここまで仲がこじれるものなのでしょうか?めちゃくちゃしんどいです

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001 匿名さん

2019/01/07 21:47

今時の新卒さんなら看護師と准看護師と言いそうな気がしますが…。
新卒4人も入る病棟で半々てのも珍しい病棟ですね。

002 匿名さん

2019/01/07 21:55

今時看護師と准の割合が6対4なんて申し訳ないけどレベル低そうな病院ですね。
そんなところで働いてるからくだらない対立が起きてるんじゃないでしょうか。

003 匿名さん

2019/01/07 21:56

数がほぼ半々というのもいけないのでしょうね。勢力が同等になるので余計にこじれるのだと思います。
うちの職場は正:准=8:2くらいですが、資格の違いでどうこうなったことはないですね。お互い尊敬できるところは尊敬して、いうべきところは言っています。
若く新しい世代のあなた達から変えていけばいいと思います。
同期とは定期的に飲み会をひらいて交流したり、表面的には派閥に所属するふりをしても本心は派閥に流されないように話をした方がいいと思います。
年寄りの悪しき習慣に振り回されてはいけません。同期と溝ができないうちになんとかした方がいいかもしれません。

004 匿名さん

2019/01/07 22:36

すみません…正看、准看とは普通言わないものなのでしょうか?部署だと「あの人は准看だから…」「正看のくせに」みたいなのを毎日のように聞いているのでそれが普通だと思っていました。
皆さんのご指摘通り、レベル自体あまり高くなく、新卒もほとんど病院から奨学金を借りた人ばかり(私もです)で人でも全く足りてない野戦病院のような環境です。
数年前までは正看がもっと多かったらしいのですが、退職者が続き、代わりに准看の人が増えていつのまにか今の割合になったらしいです。
今のところ同期間で作ったグループLINEは最初と変わらず活発で、勉強会や飲み会(愚痴会)が出来ているのでこのまま関係を崩さないように頑張っていきたいです。

005 匿名さん

2019/01/07 23:22

>004 匿名さんさん
>> すみません…正看、准看とは普通言わないものなのでしょうか?部署だと「あの人は准看だから…」「正看のくせに」みたいなのを毎日のように聞いているのでそれが普通だと思っていました。

けっこう言うと思いますよ。患者さんからみたら違いがわからないし皆「看護師さん」「看護婦さん、」と呼ぶでしょう。
看護師や准看護師が呼び方や資格にこだわってるだけ。
まあ、准看護師が多い職場だとあえて区別を明確にするため
正看、准看と言ってるんだと思います。

仲良くしておいた方が仕事しやすいのに大変ですね。
そういう職場だと、准看護師がいなくて、皆同じ看護師でも、
大卒だ、専門だとか拘って派閥ができそう。

006

2019/01/08 01:10

コメント主により削除されました

007 匿名さん

2019/01/08 01:50

>006 匿名さんさん

>> 他の人に正看ですか?准看ですか?なんて失礼過ぎて聞けないよ、私は。

トピ主さんではないですが、うちは勤務表を見れば一目瞭然です。師長、主任の後は看護師でその病棟で一番長い順から名簿が続き、次に准看護師の長い順になります。
でも、特になにもないよ。
若いときに長い年配の准看護師さんから指示されてサプライに物品取りに行ったら、看護師からなんでとってきたの必要かどうかわからないでしょうと、怒られた。要らなかったら返せばいいだけなんだけど。
私はトピ主さんのようないざこざは、気にしないようにというか、気づかないという、気付いちゃいけないと思って、世間の荒波の脇を通ってきた。
見ざる聞かざる言わざる。

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