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アクシデントを起こしてしまったあとの人間関係(通報)

フリートーク
匿名さん

準夜中にアクシデントを起こしてしまいました。不幸中の幸いで患者さんの身体面は問題ありませんでしたが、その場でしっかりと説明ができなかったことで患者さんに不信感を与えてしまいました。ほんとに最低だと思います。そのことで同僚数名から今回の件で沢山の人に迷惑をかけている、無責任すぎる、みんなそういう風に思ってるなどの内容のLINEが送られてきます。自分が悪いのは当然ですがそのように言われてしまうと怖くて看護師やめた方がいいのかなと思います。責任をとって退職したほうがいいのでしょうか?率直な意見を教えて下さい。

コメント(全9件)

001匿名さん

LINEで?ウワ~((((;゜Д゜)))恐い・恐い。振り返り・内省は大事だし、カンファレンスで共有大事でしょ?職場の同僚・先輩達は自分達の問題と捕らえないの?なんだか恐い病院だわね。まぁそう言う職場なんだから、次気を付けていくしかないでしょ。辞める辞めないは、インシデントの決着つけてからだわね。

2019/01/03 12:25
002匿名さん

>001 匿名さんさん
>> 実はアクシデントの日からたまたま2連休に入ってしまってそのLINEがどこまでのレベルでなのかがわからないんです。余計に出勤が怖くて、、、 ご返答ありがとうございました。

2019/01/03 12:46
003匿名さん

アクシデントの内容にもよりますが、患者さんの身体に影響がなければ辞めなくても次に活かせればいいかとは思います。
ただ、ラインで責め立てられるなんてまともな心理状況ではいられないですよね。
あまりにも、それはいきすぎていると思います。
いまは師長さんもお正月休みでしょうから、そのラインを師長さんに見せてはいかがですか?
アクシデントをおこした背景として、その部署の確認方法ややり方などもあるかと思います。
その後の対応を請け負うのも代行の仕事です。
あなた一人だけ責め立てられることはありません。
しかし、あなたが悪いことにはかわりはないですので、あなたなりに経緯や反省点などを休みの間にまとめて師長さんに渡してはいかがですか?

2019/01/03 13:30
004匿名さん

>003 匿名さんさん
ご助言ありがとうございます。師長に相談してまずはアクシデントが解決できるようにしていきます。同僚のLINEについても相談してみます。

2019/01/03 13:57
005匿名さん

ラインはルールは違反。そしてあなたも誠実にね。

2019/01/03 14:39
006匿名さん

私もとんでもないアクシデント起こした過去があります。家族とも揉めて師長が何度も医師と一緒に説明しにいき多大なる迷惑をかけたことがあります。
しかし同僚に責められるというより2度と同じことが起こらないようみんなで改善策を出しあったり、むしろアクシデントを起こしてしまい病んでた自分を励ましてくれた同僚が多かったです。
主さんの職場、大丈夫ですか?勤務外に仕事のラインなんて正気?パワハラですよ?
私だったら辞めてます

2019/01/03 22:23
007匿名さん

ラインのグループで振り返る事など何一つ無いがな。
あなたの職場、かなりヤバい。ヤバすぎ!

2019/01/04 11:26
008匿名さん

こういう時こそ、いい職場なら守ってくれる人がいると思います。けれど実際いないですよね。
本来誰でもミスはあるし、当然普通に考えてもあり得ないミスする人もいる。周りが冷たいのは、今までの仕事に対する姿勢を問われてるのかもしれません。

日頃から真面目に取り組んでいて、ミスしたとき、
守ってくれる人がいない職場にいても、未来はない。
私は即刻退職したいと申し出ます。

2019/01/05 05:49
009匿名さん

私は克服する為にも続ける方が良いと思います。
何故なら転職したとしても、その事が脳裏に浮かび前に進めなくなるからです。
真摯に仕事をしていれば、皆は見てくれてるし、自分しか分からない気持ちが芽生えると思います。

2019/01/06 23:16
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