0年目 異動したい

匿名さん

投稿日:2018/07/07 22:52

消化器外科、内科の混合病棟に入りました。
毎日朝7:00に来て、出勤1時間前から情報収集をし、
そこからだいたい記録と振り返り会までして帰宅は21時頃です。早くて20時。

新人だからと、何時間も過ぎているのに超過もつけられていません。
周りの数名の先輩は優しく教えてくれていますが、この生活がずーっと続くと思うと嫌になって来てしまいました。
たくさん勉強したい!と思って希望しましたが、勉強する時間も数少ない休みの日にしか無理ですし、なにより自分の身体が持ちません。
消化器外科はどこもそうなのでしょうか。
自分には向いていないと思い始め、異動を考えるようになってしまいました。何年もここで働いている方たちを考えると、甘い考えというのはわかりますが、勤務のある日は自分の自由な時間がなく苦痛です。ご飯も満足に食べられず起きて寝るだけです。

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001 匿名さん

2018/07/07 23:56

どこもそうじゃないから、そうじゃないところに転職できるよう、いまから努力しましょうね。努力は必ず報われるから。

002 匿名さん

2018/07/08 04:55

消化器外科に限らず、どこに行こうと最初は慣れない仕事と勉強の山だけどね
うちは基本的に定時になったら新人の業務自体は終えさせるけど、残った記録や業務を全部先輩にお願いするのは心苦しいとか、自主的な振り返りや自己学習のために残ったり早く来る子が多い
それは業務命令じゃないから残業対象ではないし、定時に帰るのはもちろん自由(というか帰ってくれた方が後の仕事は早い)
単に自分が未熟だから時間かかることに対して残業代出せといえばだれもいい顔はしないと思う
そこは法的原則論ですべて押し切れるわけじゃない

ところで看護師0年目って言う?
赤んぼの満年齢なら0歳スタートでも、学校や仕事は1年生・1年目から始まるもんだと思ってた
まる1年たったら2年目になる

003 匿名さん

2018/07/08 12:40

看護師以外の業種もみんなそんな感じですよ
それが日本の社会ですからバイトとは違いますよ

004 匿名さん

2018/07/08 13:59

同じような科にいた新人です。
私の場合は、朝6時に出勤して、帰りは平均23時くらいでした。遅いときは深夜を回ることも多々ありました。
出勤日に自分の時間がないのは当たり前で、休日も自己学習や外部研修で潰れていました。毎日3〜4時間程度の睡眠時間で仕事していました。
無理がたたって体調を崩してしまい、楽な科へ異動になりましたが、急変対応や看護技術に自信がなく不安です。
体調が良くなって、機会があればまた元の科に戻って学びたいですがそのときは私も新人ではないため、多少は周りの目も違っていると思います。
1年目は周りも間違って当たり前という感じでサポートや指導してくれるので有難い時期だと思います。
余力があるなら、1年間はいまの部署で技術を学んで2年目から異動を打診してみてはどうでしょうか?

005 匿名さん

2018/07/08 15:58

>003 匿名さんさん
>> 看護師以外の業種もみんなそんな感じですよ
>> それが日本の社会ですからバイトとは違いますよ

私もそう思います。我慢量はお給料ですね

006 匿名さん

2018/07/08 19:22

0年目!!!!

007 匿名さん

2018/07/09 18:33

皆さんのコメント見ると、やはり看護師含め医療業界はブラックだなぁと思います。私の所も然りですが。他職種の友人達は、新人時代もちゃんと残業付けていたみたいです。彼女達から、「新人は教えてもらう立場だから、その分は残業代付けられない。」っていう考えはまずありえない、かなり酷いねって言われました。。

008 匿名さん

2018/07/09 18:40

そこそこの一般企業の経験ありますけど、持ち帰りやサービス残業当たり前でしたよ
どこもが一部の優良企業と同じとは思わない方がいいです

009 匿名さん

2018/07/10 01:49

>006 匿名さんさん
>> 0年目!!!!
それな!!!

010 匿名さん

2018/07/10 23:42

うわー。わかります。
消化器外科じゃなかったけど、同じ感じでした。
しんどいですよね。ホント。

011 匿名さん

2018/07/19 09:23

>007 匿名さんさん
>> 皆さんのコメント見ると、やはり看護師含め医療業界はブラックだなぁと思います。私の所も然りですが。他職種の友人達は、新人時代もちゃんと残業付けていたみたいです。彼女達から、「新人は教えてもらう立場だから、その分は残業代付けられない。」っていう考えはまずありえない、かなり酷いねって言われました。。

うちの病院、サービス残業当たり前って感じだったけど、ネットの口コミサイトにそのこと書き込みまくったら、上司に残業代つけていいって言われた。
労働者がサービス残業はおかしいって声あげること大事だよね。

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