職場のスタッフとのLINEについて

匿名さん

投稿日:2018/03/12 18:22

職場のスタッフとのLINEをされると思うんですが、看護師長等、職場の上司とLINEをしたりしますか?

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001 匿名さん

2018/03/12 18:27

>>職場のスタッフとのLINEをされると思うんですが
しません。
うちの職場は個人的によほど親しくない限り、同僚だからというだけでLINEやメアド等の連絡先交換をすることはありません。

>>看護師長等、職場の上司とLINEをしたりしますか?
しません。

002 匿名さん

2018/03/12 18:59

信頼していない人とは、メアドもLINE好感もしません。友人ではないからです。

003 匿名さん

2018/03/12 18:59

職場の人とはライン交換したくないのですが、しつこく聞いてくる上司(女)に教えると、休日構わずラインが来ました。どーでもよいこと。休日は返さないことを徹底しています。

004 匿名さん

2018/03/12 19:03

コメ主です。
やっぱりしないのが普通なんですよね❗️
今の職場は上司とLINEするのが当たり前になってて、スタッフの全員が看護師長等、上司とLINEしてます。
自分も勧められましたが、断りました。

005 匿名さん

2018/03/14 06:51

病棟のグループラインがあります。師長や上司とのラインはたまにする感じですね。

006 匿名さん

2018/03/14 08:10

施設で師長をしている40代です。うちはシフト変更や入浴係の変更などが多いのでLINEでもメールでも電話でも確実に連絡がとれる状況をつくってます。

また お子さんの体調不良など 前日から欠勤がわかっている人は事前にメール連絡可にしています。スタッフの人数が少ないので 当日朝に連絡入っても調整が大変だからです。
以前は人間関係など 個人的な悩みや私より年上のスタッフが他のスタッフへの愚痴などを電話で2時間(しかも私の公休日)ということもありましたが LINEやメールを優先する体質にしてからは減りました。私も通常業務に入っているので自分の夜勤前に朝から電話とかホントに辛かったです。そう考えるとLINEやメールはありがたい存在です。
こちらからのLINEは 業務上 次の出勤まで待てないことのみにして 威圧的にならないように努めています。
例えば 『希望休の〆切り今日だけど 書いてないよ?大丈夫?』とか『明日〇〇さんお休みなのでリーダーに変更でお願いします』とかです。変更のメールはいらないというスタッフにはもちろん送っていません。
部下とのLINEは 特に気を遣う必要があると思っています。

007 匿名さん

2018/03/14 19:47

グループラインに強制的に入れられることが結構あっていやだったんだけど、このご時世逃げられることはなくなりました。師長とかと個人的につながるくらいならグループのが気が楽でいいやと思ってます。グループにしてても、シフトのこととか個人で送られてくるからいやだけどーー

008 まーさん

2018/03/16 23:00

熊本地震の時に電話は繋がらなくて、唯一すぐに繋がったのがLINEでした。
LINEを知らないスタッフとは安否確認すら取れない状況だったので、それから病院内で各病棟毎にLINEのグループを作ることになりました。
個人的にLINEをする事は少ないですが、災害の時には凄く役に立つツールだと思います。

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